Valeris
Valeris
Ang Valeris ay isang kompanya sa komersyalisasyon ng life sciences na nabuo sa pagsasanib ng PharmaCord at Mercalis. Tinutulungan nito ang mga organisasyong parmasyutiko at iba pang organisasyon sa life sciences na maipakilala sa merkado ang kanilang mga produkto, mapalakas ang access at pagsunod ng mga pasyente sa paggamot, at makipag-ugnayan sa mga healthcare provider. Kabilang sa mga serbisyo nito ang datos at estratehikong pananaw, mga programa para sa suporta at access ng pasyente, at mga kasangkapan para sa pakikipag-ugnayan sa mga provider. Nakikipagtulungan ang Valeris sa mahigit 500 customer sa larangan ng life sciences at sumusuporta sa milyun-milyong pasyente sa buong value chain ng healthcare, na may mga operasyong nakabase sa Morrisville, North Carolina, at Jeffersonville, Indiana.

Remote Care Coordinator - Estados Unidos

Iugnay ang mga kaso ng pasyente, imbestigasyon sa benepisyo, paunang awtorisasyon, at mga programa ng tulong nang malayuan sa Estados Unidos. Suportahan ang mga pasyente, tagapagreseta, nagbabayad, at stakeholder ng kliyente sa pag-access ng gamot at paglutas ng kaso.

Paglalarawan

  • Pamahalaan ang mga kaso ng pasyente mula sa pagpapatala hanggang sa paglutas.
  • Magsagawa ng imbestigasyon sa benepisyo at pangasiwaan ang mga paunang awtorisasyon at apela sa pagtanggi.
  • Suriin ang pinansyal na pagiging kwalipikado ng mga pasyente para sa mga programa ng tulong.
  • Gabayan ang mga pasyente, tagapagreseta, at stakeholder tungo sa paglutas sa pamamagitan ng email, mga papasok at palabas na tawag, at teknolohiyang Lynk.
  • Bumuo ng maaasahang ugnayan sa mga pasyente, tagapagreseta, at contact ng kliyente.
  • Magsagawa ng mga welcome call para sa programa at mga follow-up call pagkatapos ng imbestigasyon sa benepisyo.
  • Tumugon sa mga tanong ng kliyente at healthcare provider.
  • Sagutin ang mga papasok na tawag at ituro ang mga pasyente sa angkop na mapagkukunan.
  • Magbigay ng indibidwal na pamamahala ng kaso habang ipinapaliwanag ang saklaw at mga susunod na hakbang.
  • Tukuyin ang mga kinakailangan para sa paunang awtorisasyon, apela, tier exception, at formulary exclusion.
  • Subaybayan ang mga isinumite at resulta kasama ang mga nagbabayad at healthcare provider.
  • Ayusin ang edukasyon ng nars, suporta sa pagsunod sa gamutan, tulong ng kapwa, at pagpapadala ng produkto.
  • Ipaliwanag ang mga kinakailangan para sa muling pagberipika ng paunang awtorisasyon at muling pagpapatala sa tulong para sa pasyente.
  • Iulat ang mga hindi kanais-nais na pangyayari, reklamo sa produkto, ulat ng espesyal na sitwasyon, at mga medikal na katanungan ayon sa naaangkop na SOP at tuntunin sa negosyo.
  • Itala ang aktibidad ng kaso sa PharmaCord Lynk system.
  • Kumpletuhin ang itinalagang pagsasanay at sumunod sa mga standard operating procedure.
  • Suportahan ang iba pang itinalagang tungkulin at proyekto.

Mga Kinakailangan

  • Lubos na nais ang bachelor's degree; kinakailangan ang katumbas na karanasan.
  • Mas gusto ang karanasan sa customer service o healthcare ngunit hindi ito sapilitan.
  • Handang magtrabaho ng 8.5-oras na shift na naka iskedyul sa pagitan ng alas-8 ng umaga at alas-9 ng gabi, Lunes hanggang Biyernes.
  • Dagdag na kwalipikasyon ang pagiging bilingual sa Espanyol at Ingles.
  • Kwalipikadong magtrabaho nang malayuan ayon sa mga pamantayan sa work-from-home at pangangailangan ng negosyo.
  • Mataas ang atensyon sa detalye.
  • Propesyonal ang paraan ng pakikipag-usap sa telepono.
  • May batayang kasanayan sa computer.
  • Mabisang nakagagawa ng maraming gawain nang sabay-sabay.
  • Malinaw at maikli ang mga kasanayan sa komunikasyon.
  • Mas gusto ang bilis sa pagta-type na hindi bababa sa 35 salita kada minuto na may 97% katumpakan.
  • Matagumpay na makapasa sa background check at, kung naaangkop, drug screening.

Mga Benepisyo

  • Saklaw sa medikal, dental, at paningin na may mga opsyong kwalipikado para sa HSA at FSA; nag-aambag ang Valeris sa mga premium.
  • Access sa telehealth at mga serbisyo ng Employee Assistance Program.
  • Mga kontribusyon ng kumpanya na tumutugma sa mga deposito sa Health Savings Account.
  • Insurance para sa Basic Life at AD&D na binabayaran ng employer, katumbas ng taunang kita, na may saklaw mula $50,000 hanggang $300,000.
  • Insurance para sa Short-Term Disability na binabayaran ng kumpanya, at may Long-Term Disability na maaaring bilhin.
  • 401(k) plan na may 100% na katumbas na kontribusyon ng kumpanya sa unang 5% na iniambag at agarang vesting.
  • Bayad na bakasyon at sick leave.
  • Siyam na bayad na holiday at dalawang floating holiday.
  • Mga pagkakataon para sa pag-angat at personal at propesyonal na pag-unlad.
  • Mapanghamon at nakakaengganyong lugar ng trabaho na tumatanggap ng mga bagong ideya.
  • Mapagkalingang kultura na nakasentro sa isang kapaligirang may malinaw na misyon.
  • Mas gusto ang kakayahang bumiyahe nang kaunti.

Mga Kaugnay na Trabaho

RecruitGo

Remote na Executive Assistant, Outreach at Marketing — Pilipinas

RecruitGo
51 – 200 Mga Empleyado
LogisticsPagkonsultaPagmemerkado

Mamamahala ng administratibong suporta, CRM, outreach, at marketing para sa RecruitGo, isang Employer of Record na naglilingkod sa mga pandaigdigang kliyente gamit ang talento mula sa mga umuusbong na merkado. Susuporta sa dalawang kliyenteng nakatuon sa UK sa pang-araw-araw na administrasyon at mga malikhaing kampanya.

Buksan
SPERTON - Where Great People Meet

Sales Executive, mga Elevator at Sistema ng Paradahan ng Sasakyan

SPERTON - Where Great People Meet
51 – 200 Mga Empleyado

Palaguin ang benta ng elevator at sistema ng paradahan ng sasakyan sa Kanlurang Rehiyon ng Mumbai. Bumuo ng ugnayan sa mga kliyente at dealer, at pamahalaan ang mga transaksyon mula sa unang pagtatanong hanggang sa pagsasagawa ng proyekto.

Buksan
Salonkee

Kinatawan sa Benta ng Salon Software — Göttingen

Salonkee
51 – 200 Mga Empleyado
KagandahanPamilihanSaaS

Palaguin ang negosyo ng salon software ng Salonkee sa Göttingen sa pamamagitan ng paghahanap ng mga lokal na potensyal na kliyente, pagpapakita ng produkto, at pangangasiwa sa buong proseso ng benta. Bumuo ng ugnayan sa mga may-ari ng salon at gabayan sila mula sa unang pakikipag-ugnayan hanggang sa pagsasara ng bentahan.

Buksan
Salonkee

Hybrid na Kinatawan sa Benta, Lindau

Salonkee
51 – 200 Mga Empleyado
KagandahanPamilihanSaaS

Palaguin ang negosyo ng salon software ng Salonkee sa Lindau at Friedrichshafen sa pamamagitan ng direktang paglapit sa mga salon, demonstrasyon ng produkto, at pamamahala sa buong proseso ng benta. Bumuo ng ugnayan sa mga lokal na may-ari ng salon at asikasuhin ang bawat oportunidad hanggang maisara ang bentahan.

Buksan
Salonkee

Kinatawan sa Pagbebenta sa Göttingen (Hybrid)

Salonkee
51 – 200 Mga Empleyado
KagandahanPamilihanSaaS

Palaguin ang negosyo ng salon software ng Salonkee sa Göttingen sa pamamagitan ng pagbuo ng mga ugnayan sa mga lokal na salon. Saklaw ng tungkulin ang pakikipag-ugnayan sa mga potensyal na customer, pagpapakita ng produkto, at pamamahala ng benta mula unang usap hanggang pagsasara.

Buksan
Salonkee

Kinatawan sa Benta, mga Bagong Merkado

Salonkee
51 – 200 Mga Empleyado
KagandahanPamilihanSaaS

Palaguin ang negosyo ng salon software ng Salonkee sa Braunschweig sa pamamagitan ng pagbuo ng ugnayan sa mga lokal na may-ari ng salon. Pangasiwaan ang paghahanap ng mga kliyente, mga demonstrasyon ng produkto, at buong proseso ng pagbebenta mula sa unang pakikipag-ugnayan hanggang sa pagsasara ng bentahan.

Buksan