Ang Ford Motor Company ay isang tagagawa ng sasakyan na nakabase sa Estados Unidos at may kasaysayang nagsimula noong 1903. Bukod sa pagbuo at paggawa ng mga sasakyan, pinalalawak ng kumpanya ang pagtutuon nito sa mga serbisyo sa mobility, mga digital na karanasan, at software. Kabilang din sa gawain ng Ford ang mga pagsisikap para sa sustainability at mga target sa kapaligiran, na nagpapakita ng pamamaraang nag-uugnay sa transportasyon, inobasyon, epekto sa komunidad, at responsableng mga gawain sa negosyo.
Imbestigador ng Ugnayan ng Empleyado at Banta - Pagmamanupaktura
Sinusuportahan ang manufacturing workforce ng Ford Motor Company sa pamamagitan ng mga imbestigasyon sa ugnayan ng empleyado, pagsusuri ng banta, at pamamahala ng kaso. Nakikipagtulungan sa mga pangkat ng HR, Labor Relations, Security, legal, at mga lider ng negosyo upang maayos na malutas ang mga alalahanin.
Estados Unidos
Michigan$99,100 – $166,200 / taon
HybridFull-timeGitnang antasSeniorKinakailangang Wika: InglesYamang taoPaglalarawan
- Iniimbestigahan ang mga banta at alegasyon ng pananakit sa mga operasyon ng pagmamanupaktura at pamamahagi ng piyesa.
- Sinusuri ang mga reklamo sa lugar ng trabaho tungkol sa diskriminasyon, harassment, retaliation, at iba pang paglabag sa patakaran ng kumpanya.
- Gumagamit ng maingat na pagpapasya upang magrekomenda ng angkop na resulta ng imbestigasyon.
- Sinusuri ang pag-uugali upang matukoy ang mga senyales ng pag-aalala o posibleng paglala.
- Inaayos ang pangangasiwa at paglutas ng kaso kasama ang Human Resources, Labor Relations, at Security.
- Nakikipagtulungan sa iba't ibang function ng kumpanya, mga miyembro ng operating committee, Office of the General Counsel, at panlabas na counsel.
- Gumagawa, sumusubaybay, at nagpapanatili ng mga tala ng imbestigasyon.
- Pinaplano at isinasagawa ang mga estratehiya sa imbestigasyon.
- Itinataguyod ang napapanahong paglutas ng mga natitirang kaso at alalahanin.
- Pinoprotektahan ang pagiging kumpidensiyal ng impormasyon at mga pahayag ng empleyado.
- Sumusulat ng malinaw at maigsi na mga ulat ng imbestigasyon.
- Nakikipagtulungan sa iba't ibang function sa mga usapin ng imbestigasyon, disiplina, pamamahala ng pagganap, at ugnayan ng empleyado.
- Itinataguyod ang etikal, sumusunod sa batas, at ligtas na pag-uugali na naaayon sa mga patakaran ng kumpanya at regulasyon ng pamahalaan.
- Nagbibigay ng suporta sa imbestigasyon para sa mga hinaing, arbitrasyon, at paglilitis.
- Sinusuri ang aktibidad ng kaso upang matukoy ang mga uso at magrekomenda ng mga maagap na hakbang.
- Tumutulong bumuo ng epektibo at inklusibong lugar ng trabaho habang binabalanse ang pagtataguyod para sa empleyado at mga prayoridad at pagpapahalaga ng kumpanya.
Mga Kinakailangan
- Bachelor's degree.
- Hindi bababa sa tatlong taong karanasan sa mga imbestigasyon, corporate security, imbestigasyon sa human resources, o law enforcement.
- Mahusay na kasanayan sa obhetibong pakikipanayam, crisis de-escalation, emotional intelligence, threat assessment, detalyadong pagsulat ng ulat, at dokumentasyon.
- Mas pinipili ang karanasan sa pagmamanupaktura o sa isang kumplikadong kapaligirang maraming lokasyon na may organisadong workforce.
- Mas pinipili ang karanasan sa pag-iimbestiga ng mga banta at pananakit.
- Mas pinipili ang kakayahang pamahalaan ang magkakasabay na prayoridad sa mabilis at matrixed na kapaligiran.
- Mas pinipili ang master's degree sa kaugnay na larangan.
- Mas pinipili ang sertipikasyon o pagsasanay sa behavioral threat assessment o mga imbestigasyon.
- May napatunayang pamumuno, integridad, kakayahang makitungo sa iba, kasanayan sa pagbuo ng koponan, at mahusay na pasalita at pasulat na komunikasyon.
- Kailangang paminsan-minsang makapagbuhat ng hanggang 10 libra.
- Dapat legal na awtorisadong magtrabaho sa Estados Unidos.
- Walang visa sponsorship.
Mga Benepisyo
- Agad na nagsisimula ang medical, dental, vision, at prescription drug coverage.
- Mga flexible na araw para sa pangangalaga ng pamilya.
- Bayad na parental leave.
- Mga programang sumusuporta sa pag-aangkop ng mga bagong magulang.
- May subsidiya para sa backup childcare.
- Suporta sa pagbuo ng pamilya, kabilang ang reimbursement para sa adoption at surrogacy at mga fertility treatment.
- Vehicle discount program para sa mga empleyado at miyembro ng pamilya.
- Mga opsyon sa management lease.
- Tulong sa matrikula.
- Mga aktibong employee resource group.
- Bayad na oras para sa boluntaryong paglilingkod ng indibidwal at koponan sa komunidad.
- Mga bayad na holiday, kabilang ang linggo sa pagitan ng Pasko at Bagong Taon.
- Bayad na time off na may opsyong bumili ng karagdagang oras ng bakasyon.