myPOS
myPOS
۲۰۱ – ۵۰۰ کارکنان
B2Bتجارت الکترونیکفین‌تک
myPOS یک شرکت فین‌تک اروپایی است که با ارائه فناوری یکپارچه پرداخت، به پذیرندگان در تجارت حضوری و آنلاین خدمات می‌دهد. محصولات و خدمات آن شامل دستگاه‌های نقطه فروش، پایانه‌های سیار و مجازی، خدمات پرداخت آنلاین، تسویه فوری، حساب‌های پول الکترونیکی پذیرندگان و کارت‌های متصل Business Visa است. این شرکت در حوزه‌های فین‌تک، B2B و تجارت الکترونیکی فعالیت می‌کند و با ابزارهایی که برای ساده‌سازی پذیرش پرداخت و دسترسی به وجوه طراحی شده‌اند، از کسب‌وکارها پشتیبانی می‌کند. تیم رو‌به‌رشد myPOS در بخش پرداخت فعالیت دارد و این شرکت همچنان به توسعه راهکارهایی برای پذیرندگان امروزی ادامه می‌دهد.

مدیر ارشد حقوق و دستمزد، اروپا — myPOS (ترکیبی)

رهبری عملیات حقوق و دستمزد چندکشوری و منطبق با مقررات myPOS را در سراسر اروپا بر عهده بگیرید. مسئولیت راهبری Deel، کنترل‌ها، مهاجرت‌ها، گزارش‌دهی و مدیریت تیم حقوق و دستمزد را بر عهده داشته باشید.

توضیحات

  • عملیات حقوق و دستمزد را در بریتانیا، ایرلند، آلمان، ایتالیا، فرانسه، هلند، بلژیک، اسپانیا، پرتغال، مجارستان، اتریش و سوئیس بر عهده بگیرید؛ بلغارستان نیز ممکن است در این حوزه قرار گیرد
  • از دقیق، به‌موقع و منطبق بودن حقوق و دستمزد با الزامات محلی کار، مالیات و مقررات قانونی اطمینان حاصل کنید
  • بر ورود کارکنان جدید به فرایند حقوق و دستمزد و تنظیم دقیق آن‌ها در Deel نظارت کنید
  • ثبت و لغو ثبت قانونی نزد مراجع مالیاتی، تأمین اجتماعی و سایر مراجع را مدیریت کنید
  • اطمینان حاصل کنید تغییرات استخدامی به‌درستی و به‌سرعت در Deel و سامانه‌های متصل ثبت شوند
  • برای حفظ داده‌های کامل، یکپارچه و منطبق حقوق و دستمزد با عملیات منابع انسانی و Deel همکاری کنید
  • عملیات جهانی حقوق و دستمزد را در Deel تثبیت کنید و مهاجرت کشورهای باقی‌مانده را تکمیل کنید
  • فرایندها، تقویم‌ها، کنترل‌ها و تحویل‌کارهای حقوق و دستمزد را میان منابع انسانی، مالی و Deel بهبود دهید
  • چارچوب راهبری جهانی حقوق و دستمزد و RACI ذی‌نفعان را حفظ کنید
  • اطمینان حاصل کنید ورودی‌ها، اعتبارسنجی‌ها، تأییدها، پاداش‌ها، کمیسیون‌ها و موارد استثنا از فرایندهای کنترل‌شده و قابل ممیزی پیروی می‌کنند
  • یکپارچگی داده و کنترل‌های سامانه‌ای را در Deel، سامانه منابع انسانی، سامانه‌های مالی، رهگیری کمیسیون و پلتفرم‌های مزایا بهبود دهید
  • راهبر‌ی فروشنده Deel، توافق‌نامه‌های سطح خدمت و حل مسائل را مدیریت کنید و اصلاح علل ریشه‌ای را پیش ببرید
  • در زمینه نحوه اعمال مالیات حقوق و دستمزد، اظهارنامه‌های قانونی و مسائل پیچیده فرامرزی یا پرداخت‌های متغیر با امور مالی، حسابداری و مالیات همکاری کنید
  • به‌عنوان رابط اصلی حقوق و دستمزد برای امور مالی، منابع انسانی، مدیران کشور و رهبری ارشد فعالیت کنید
  • داده‌ها و گزارش‌های حقوق و دستمزد را برای بستن حساب‌های ماهانه، ذخایر، بودجه‌بندی، پیش‌بینی و ممیزی ارائه دهید
  • ریسک‌های مقرراتی و مالی مرتبط با حقوق و دستمزد را شناسایی و کاهش دهید
  • از راهبری مزایای کارکنان و پردازش دقیق حقوق و دستمزد پشتیبانی کنید
  • روش‌های اجرایی استاندارد حقوق و دستمزد و مستندات فرایندها را حفظ کنید
  • رهبری، توسعه و مربی‌گری تیم حقوق و دستمزد را بر عهده بگیرید

شرایط لازم

  • حداقل ۱۰ سال تجربه در حقوق و دستمزد، شامل سابقه قابل‌توجه بین‌المللی و چندکشوری و چند سال مدیریت تیم
  • سابقه اثبات‌شده در اجرای حقوق و دستمزد در چندین حوزه قضایی اروپا، شامل چند کشور از حوزه این نقش
  • تجربه حقوق و دستمزد ایتالیا، فرانسه و آلمان مزیت بسیار مهمی است
  • تجربه حقوق و دستمزد بلغارستان مزیت محسوب می‌شود
  • درک قوی از مالیات حقوق و دستمزد، انطباق قانونی و تعامل قوانین کار، از جمله الزامات ثبت کارکنان جدید و کارکنان خارج‌شده
  • تجربه مدیریت برنامه‌های مبتنی بر کمیسیون یا پرداخت متغیر
  • تجربه کار با پلتفرم‌های جهانی حقوق و دستمزد؛ تجربه Deel قویاً ترجیح داده می‌شود
  • سابقه تثبیت و بهبود عملیات حقوق و دستمزد پس از پیاده‌سازی سامانه
  • تجربه ایجاد، پیاده‌سازی و حفظ راهبری، کنترل‌ها و چارچوب‌های تأیید حقوق و دستمزد
  • تجربه در بخش‌های تحت نظارت و پرریسک مانند فین‌تک، خدمات مالی یا پرداخت‌ها مزیت بسیار مهمی است
  • اعتمادبه‌نفس در همکاری با رهبران ارشد و ذی‌نفعان چالش‌برانگیز هنگام در معرض خطر بودن کنترل‌ها یا انطباق حقوق و دستمزد
  • مالکیت‌پذیری، پاسخ‌گویی و آگاهی قوی از ریسک، همراه با رویکردی ساختاریافته، دقیق و ممیزی‌محور
  • توانایی ایجاد نظم، پیش‌بینی‌پذیری و اطمینان در عملیات حقوق و دستمزد
  • تسلط به زبان انگلیسی نوشتاری و گفتاری
  • مهارت در زبان‌های اروپایی دیگر مزیت بسیار مهمی است

مزایا

  • بازبینی سالانه حقوق
  • فرصت‌های ارتقا
  • پاداش‌های مبتنی بر عملکرد
  • دسترسی به myPOS Academy برای توسعه مهارت و آموزش
  • دسترسی نامحدود به دوره‌های LinkedIn Learning
  • بودجه شخصی سالانه برای آموزش و توسعه
  • پاداش معرفی کارکنان
  • رویدادهای تیم‌سازی چندملیتی، فعالیت‌های اجتماعی و شبکه‌ها
  • بسته رقابتی جبران خدمات
  • ۲۶ روز مرخصی سالانه با حقوق
  • بیمه درمانی
  • بن غذا
  • بازپرداخت هزینه حمل‌ونقل با مترو و قطار

فرصت‌های شغلی مرتبط

Western Union

مدیر انطباق مبارزه با پول‌شویی

Western Union
۵٬۰۰۱ – ۱۰٬۰۰۰ کارکنان
حامی ویزای H1BB2Cامور مالیفین‌تک

مشارکت‌های وسترن یونیون با نهادهای مجری قانون، تبادل اطلاعات و عملیات احضاریه را هدایت کنید و کنترل‌های جرائم مالی را تقویت کنید. این موقعیت ترکیبی در آتلانتا مستقر است.

باز کردن
Pennylane

سرپرست ارشد عملیات تقلب و مبارزه با پول‌شویی

Pennylane
۵۰۱ – ۱٬۰۰۰ کارکنان
B2BSaaSفین‌تک

هم‌زمان با راه‌اندازی خدمات پرداخت تحت نظارت، عملیات پایش تراکنش‌ها و مقابله با تقلب در خط اول Pennylane را هدایت کنید. تیم‌ها و فرایندهایی بسازید که از کنترل جرایم مالی برای مشتریان کسب‌وکار پشتیبانی می‌کنند.

باز کردن
Banner Bank

بازرس تقلب در بنر بانک

Banner Bank
۱٬۰۰۱ – ۵٬۰۰۰ کارکنان
امور مالیبانکداریفین‌تک

تراکنش‌های مالی بنر بانک را بررسی و ریسک‌های تقلب را ارزیابی کنید. این نقش همچنین در گردآوری اطلاعات تهدید، مستندسازی ریسک و رعایت الزامات نظارتی کمک می‌کند.

باز کردن
HarperCollins Publishers UK

دستیار ویراستاری، فانتزی و علمی‌تخیلی

HarperCollins Publishers UK
۱٬۰۰۱ – ۵٬۰۰۰ کارکنان
تجارت الکترونیکخرده‌فروشیرسانه

در امور اداری ویراستاری و تولید کتاب برای نشرهای HarperVoyager و HarperMagpie از HarperCollins پشتیبانی کنید. این نقش شامل فراداده، نمونه‌خوانی، ارتباط با نویسندگان و نمایندگان ادبی و پیگیری روندهای نشر است.

باز کردن
Thinkingbox

تدوینگر و فیلم‌بردار شبکه‌های اجتماعی

Thinkingbox
۵۱ – ۲۰۰ کارکنان
B2Bبازاریابیرسانه

برای AntiSocial ویدئوی شبکه‌محور بسازید؛ از فیلم‌برداری و تدوین تا تحویل نهایی. روی تیک‌تاک، ریلز، کمپین‌ها، رویدادها و محتوای برندشده کار کنید.

باز کردن
KFI Engineers

مهندس ارشد سازه III، تولید — سینسیناتی

KFI Engineers
۲۰۱ – ۵۰۰ کارکنان
B2Bمشاوره

در KFI Engineers هدایت طراحی سازه و اجرای پروژه‌های زیرساختی تأسیسات تولیدی را بر عهده بگیرید. در پروژه‌های مشتریان به‌عنوان سرپرست رشته و Engineer of Record فعالیت کنید.

باز کردن
Side

مدیر مالی – براگا، پرتغال (ترکیبی)

Side

مدیریت حسابداری، گزارش‌دهی، بودجه‌بندی و پیش‌بینی در SIDE را بر عهده بگیرید؛ شرکتی جهانی در زمینه تولید دیالوگ و صدا برای بازی‌ها. از دفتر براگا با رهبران عملیاتی همکاری کنید.

باز کردن
T

مدیرکل در تامپسون سیفتی — اِلک گروو ویلیج، ایلینوی

Thompson Safety
۵۰۱ – ۱٬۰۰۰ کارکنان
B2Bانطباق

رهبری فروش، عملیات، بودجه و رشد کسب‌وکار را بر عهده بگیرید؛ تیم‌ها را مدیریت و کارایی را بهبود دهید. روابط کاری قوی و خدمات مناسب به مشتریان و ذی‌نفعان ارائه کنید.

باز کردن
Connexus Resource Group

نماینده خدمات مشتریان دوزبانه اسپانیایی

Connexus Resource Group

از طریق تلفن، ایمیل و گفت‌وگوی زنده، به مشتریان Connexus Resource Group به زبان‌های انگلیسی و اسپانیایی کمک کنید. پرسش‌های مربوط به حساب را حل کنید و سوابق روشنی از تعامل با مشتریان نگه دارید.

باز کردن
Swap

تحلیلگر ارشد حریم خصوصی و حفاظت از داده

Swap
۲۰۱ – ۵۰۰ کارکنان
B2Bبانکداریفین‌تک

سمت ارشد حریم خصوصی و حفاظت از داده در Swap، ارائه‌دهنده خدمات بانکداری به‌عنوان خدمت B2B در برزیل. تمرکز بر LGPD، GRC، ممیزی‌ها و رعایت مقررات.

باز کردن