Peoples Security Bank & Trust
Peoples Security Bank & Trust
201 – 500 Mitarbeitende
B2CBankwesenFinanzen
Peoples Security Bank & Trust ist eine unabhängige Regionalbank, die Privat- und Geschäftskunden in Ost-Pennsylvania, New York und New Jersey betreut. Über 28 Filialen mit umfassendem Service und ein Team mit engem Bezug zu den lokalen Gemeinden bietet die Bank Privat- und Firmenkundengeschäft, digitales Banking, Cash-Management, Händlerdienste, Bau- und Immobilienfinanzierungen, Debitkarten sowie Kreditkarten an. Die Karrieremöglichkeiten umfassen die Unterstützung von Privatpersonen, Unternehmen und Gemeinden durch ein breites Angebot an Bank- und Finanzdienstleistungen.

Zweisprachige/r Virtual Banker/in – Moosic, PA, Hybrid

Betreuen Sie Kundinnen und Kunden der Peoples Security Bank & Trust per Telefon, Chat, Video und über digitale Banking-Kanäle und bieten Sie individuelle Finanzberatung. Bauen Sie Kundenbeziehungen auf, fördern Sie die Nutzung des digitalen Bankings und vermitteln Sie Kontakte an spezialisierte Bankteams.

Beschreibung

  • Bieten Sie über Telefon, Chat, Video und digitale Kanäle hervorragenden Kundenservice und Vertriebsunterstützung
  • Ermitteln Sie den Bedarf der Kundinnen und Kunden und empfehlen Sie passende Finanzlösungen
  • Beraten Sie Kundinnen und Kunden über eingehende und ausgehende Kontakte, um Beziehungen zu gewinnen, zu halten und auszubauen
  • Beantworten Sie Fragen zu Einlagenkonten, Krediten, Gebühren und digitalen Bankdienstleistungen
  • Unterstützen Sie Kundinnen und Kunden bei der Nutzung digitaler Banking-Tools und anderer technologiegestützter Dienstleistungen
  • Erkennen Sie den Bedarf der Kundinnen und Kunden und vermitteln Sie sie an die Teams für Kredite, Cash Management, Händlerdienstleistungen und Vermögensverwaltung
  • Unterstützen Sie Kontaktaufnahmen zur Einführung, Nachfassaktionen sowie gezielte Vertriebs- und Kampagnen zur Beziehungsentwicklung
  • Bearbeiten Sie eingehende und ausgehende Anrufe und lösen Sie Anliegen der Kundinnen und Kunden beziehungsweise entschärfen Sie Konflikte
  • Dokumentieren Sie Interaktionen, Empfehlungen und Nachfassaufgaben in den Banksystemen und in MyPSBT
  • Halten Sie sich über Bankprodukte, Dienstleistungen, Systeme und betriebliche Abläufe auf dem Laufenden
  • Tragen Sie durch Wissensaustausch, Mentoring und Zusammenarbeit zur Teamleistung bei
  • Erreichen oder übertreffen Sie Ziele für Kundeninteraktion, Vertrieb und Empfehlungen
  • Halten Sie die Richtlinien, Verfahren, Vorschriften und Risikomanagementkontrollen der Bank ein
  • Stellen Sie auf Anfrage Informationen und Unterstützung für Audits und Prüfungen bereit
  • Halten Sie die NMLS-Registrierung aufrecht oder erwerben und erhalten Sie sie, sofern erforderlich

Anforderungen

  • Ein Associate-Abschluss oder gleichwertige Berufserfahrung sowie eine spezielle Ausbildung oder Weiterbildung im Bankbetrieb
  • Mindestens vier Jahre einschlägige Berufserfahrung
  • Nachweisliche Leistungen in Kundenservice, Vertriebsunterstützung und Callcenter-Betrieb
  • Ausgeprägte Fähigkeiten in Führung, Coaching und Mentoring
  • Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und emotionale Intelligenz
  • Sehr gute mathematische Fähigkeiten und grundlegende Kenntnisse der Buchhaltung
  • Umfassende Kenntnisse von Bankprodukten, Verfahren und digitalen Banking-Tools
  • Erfahrung im beratenden Verkauf und Beziehungsmanagement
  • Urteilsvermögen, strategisches Denken und Entscheidungsfähigkeit
  • Fähigkeiten in Analyse, Problemlösung, Projektkoordination und Zeitmanagement
  • Sicherer Umgang mit PCs und Microsoft Excel, Word, OneNote, PowerPoint sowie anderen technischen Anwendungen
  • Fähigkeit, eskalierte Kundenanliegen lösungsorientiert zu klären
  • Hohe Standards in Bezug auf Integrität, Vertraulichkeit, Anpassungsfähigkeit und ethisches Verhalten
  • NMLS-Registrierung oder die Fähigkeit, diese bei Bedarf zu erwerben und aufrechtzuerhalten
  • Wohnsitz in angemessener Pendeldistanz zu Moosic, Pennsylvania
  • Bereitschaft zu einem wechselnden Samstagsdienstplan
  • Bereitschaft, innerhalb des geografischen Geschäftsgebiets der Bank zu reisen
  • Fähigkeit zu sitzen, zu stehen, zu sprechen, zu hören, zu gehen, Hände und Finger zu benutzen, Gegenstände zu handhaben oder zu ertasten sowie Hände und Arme auszustrecken
  • Fähigkeit, sich zu bücken, zu knien, sich nach vorn zu beugen, in die Hocke zu gehen, bis zu 25 Pfund zu heben und regelmäßig einen Computer zu benutzen.
  • Vorteile

Zusatzleistungen

  • Hybridmodell mit Präsenz vor Ort während der Einarbeitung und anschließend an zwei Tagen pro Monat
  • Fortlaufende Schulungen und berufliche Weiterbildung
  • Möglichkeiten zum Wissensaustausch, Mentoring und zur Zusammenarbeit im Team
  • Angemessene Vorkehrungen für Mitarbeitende mit Behinderungen