RTX
RTX
RTX ist ein global tätiges Luft- und Raumfahrt- sowie Verteidigungsunternehmen, das Technologien für vernetzte, nachhaltige Flüge und fortschrittliche Verteidigungssysteme entwickelt. Zu den Geschäftsbereichen gehören Collins Aerospace, Pratt & Whitney und Raytheon, die ein breites Spektrum von Luftfahrt, Antriebstechnik und Raumfahrtsystemen bis hin zu Lösungen für die Raketenabwehr abdecken. Das Unternehmen arbeitet an Initiativen wie der Modernisierung des F135-Triebwerkskerns und setzt auf technische Innovation, gesellschaftliche Verantwortung, Nachhaltigkeit sowie Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion in seiner Belegschaft.

Senior Lead für Service Design und Delivery

Leite das unternehmensweite Service Design bei RTX und gestalte skalierbare digitale Services in Luft- und Raumfahrt sowie Verteidigung. Entwickle Wertströme, Journeys, Blueprints, Workflows und Transformationsroadmaps.

Beschreibung

  • Leite funktionsübergreifende Teams bei der Gestaltung unternehmensweiter Services von Anfang bis Ende.
  • Steuere die Entwicklung durchgängiger Wertströme und zukünftiger Servicekonzepte.
  • Arbeite mit globalen Prozessverantwortlichen, Employee Experience, Produktteams, Enterprise Architecture und Serviceverantwortlichen zusammen.
  • Erstelle Service-Blueprints, Customer Journeys, Workflows und Betriebsmodelle.
  • Identifiziere Möglichkeiten, Services zu standardisieren, zu digitalisieren, zu automatisieren und mithilfe von KI zu ermöglichen.
  • Erstelle Service-Roadmaps und Pläne zur Weiterentwicklung des Reifegrads.
  • Sorge für die Abstimmung mit dem Gesamtunternehmen und die Einhaltung der Governance und wende Designstandards konsequent an.

Anforderungen

  • Bachelorabschluss in Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen, IT, Design oder einem verwandten Fachgebiet.
  • Mindestens 12 Jahre Erfahrung im unternehmensweiten Service Design, in der digitalen Transformation, im Kundenerlebnis oder im Prozessdesign.
  • Fundierte Kenntnisse in Service Design, Systemdenken, Wertströmen, Journey Mapping, Service-Blueprints und Betriebsmodellen.
  • Nachgewiesene Fähigkeit, funktionsübergreifende Teams zu leiten und auf Führungskräfte Einfluss zu nehmen.
  • Erfahrung mit der Weiterentwicklung von Standardisierung, Digitalisierung, Automatisierung und KI-gestützten Services.
  • Ausgeprägte Fähigkeiten in Roadmapping, Moderation, Abstimmung mit Stakeholdern und Kommunikation mit Führungskräften.
  • Erfahrung mit ServiceNow, ITIL, Agile oder Enterprise Service Management ist von Vorteil.
  • Die US-amerikanische Staatsbürgerschaft ist erforderlich.
  • Fähigkeit, bei Bedarf auf autorisierte Systeme zuzugreifen.

Zusatzleistungen

  • Leistungen zu Vergütung, Gesundheitsversorgung, Wohlbefinden, Altersvorsorge und Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
  • Elternzeit, einschließlich Vaterschaftsurlaub.
  • Flexible Arbeitszeiten.
  • Prämien für besondere Leistungen.
  • Unterstützung bei der Aus- und Weiterbildung.
  • Ersatzbetreuung für Kinder und Erwachsene.
  • Kranken-, Zahn- und Sehkraftversicherung.
  • Lebensversicherung.
  • Kurzfristige Berufsunfähigkeitsabsicherung.
  • Langfristige Berufsunfähigkeitsabsicherung.
  • Arbeitgeberzuschuss zum 401(k)-Rentenplan.
  • Flexible Ausgabenkonten.
  • Mitarbeiterunterstützungsprogramm.
  • Employee Scholar Program.
  • Bezahlter Urlaub.
  • Bezahlte Feiertage.
  • Jährliche kurzfristige und/oder langfristige variable Vergütungsprogramme können verfügbar sein.

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