Co-Active Training Institute
Co-Active Training Institute
Co-Active Training Institute er en organisation for professionel coachuddannelse, der har specialiseret sig i erfaringsbaseret læring med udgangspunkt i Co-Active-modellen. Programmerne kombinerer praktisk læring, vejledt træning og kombinerbare certificeringer såsom CAP, CPCC og forløb mod Master Coach. Gennem online-, hybrid- og fysiske kurser hjælper instituttet enkeltpersoner og organisationer med at udvikle færdigheder inden for coaching, ledelse og relationer til brug i erhvervslivet, uddannelsessektoren, sundhedsvæsenet og social forandring. Tilgangen bygger på intensiv træning, fællesskab blandt deltagerne og anvendelse af coachingfærdigheder i virkelige situationer.

Salgsrådgiver hos Co-Active Training Institute – fjernarbejde i USA

Driv rådgivende salg for en organisation inden for coaching og lederuddannelse ved at konvertere indgående interesse og udvikle B2B-muligheder. Støt enkeltpersoner og virksomheder fra den første samtale til programtilmelding og udarbejdelse af tilbud.

Beskrivelse

  • Konverter indgående leads ved tydeligt at kommunikere værdien af coachuddannelser og lederprogrammer
  • Støt potentielle deltagere gennem hele tilmeldingsprocessen
  • Besvar spørgsmål fra kandidater og deltagere, og afklar deres bekymringer
  • Lever ensartet Co-Active-kundesupport i alle interaktioner
  • Følg op med eksisterende kunder for at afdække yderligere muligheder
  • Før omfattende registreringer af lead- og kundeinteraktioner i CRM-systemet
  • Nå individuelle konverteringsmål og teammål, samtidig med at du understøtter salgs- og omsætningsmål
  • Find og kvalificer organisatoriske muligheder, og før dem frem mod tilbud
  • Foretag målrettet opsøgende kontakt til HR-, L&D-, OD- og Talent-ledere via opkald, e-mail, sociale medier, netværk og arrangementer
  • Undersøg organisatoriske udfordringer og prioriteter inden for talentudvikling gennem behovsbaseret afdækning
  • Udarbejd og præsenter tilbud, der afspejler kundens værdier, kultur og forretningsmål
  • Bidrag til at skabe B2B-salgsmaterialer, budskaber og salgsmanualer
  • Arbejd tæt sammen med salgs- og customer success-teams
  • Hold dig opdateret om programudbuddet og relevante branchetrends
  • Repræsenter organisationen i webinarer og ved arrangementer
  • Anbefal og gennemfør forbedringer, der styrker kundeoplevelsen
  • Yd lejlighedsvis support uden for normal arbejdstid i forbindelse med webinarer

Krav

  • Mindst fire års erfaring med rådgivende salg og dokumenterede resultater med at lukke aftaler, gerne inden for uddannelse, coaching, træning, læring og udvikling eller professionelle tjenester
  • Evne til at håndtere en stor mængde indgående opkald, e-mails og opfølgninger, samtidig med at du arbejder struktureret og reagerer hurtigt
  • Erfaring med at kvalificere potentielle kunder ved hjælp af BANT eller en tilsvarende metode
  • Baggrund inden for eller stærk interesse for opsøgende prospektering og relationsbaseret forretningsudvikling
  • Erfaring med at sælge til HR-, L&D-, OD- eller Talent-ledere eller en stærk forståelse af organisationers indkøb af læring og udvikling er meget ønskværdig
  • Erfaring med CRM-systemer som HubSpot og andre digitale salgsværktøjer
  • Selvstændig og ansvarsbevidst med effektiv tidsstyring, prioritering af indgående henvendelser og evne til at udvikle længerevarende muligheder, samtidig med at konverteringsmålene nås
  • Stabile resultater med at nå eller overgå salgskvoter
  • Gennemført coachuddannelse, en igangværende eller afsluttet ICF-akkreditering eller betydelig coachingerfaring foretrækkes stærkt
  • Dygtig til aktiv lytning, velovervejede spørgsmål og tilpasning af budskaber til individuelle modtagere og ledere
  • Tryg og proaktiv i at tage initiativ til samtaler og handlinger, der skaber ny forretning
  • Stærkt personligt drive og engagement i ambitiøse præstationsmål
  • Evne til at skifte mellem hurtig konvertering af indgående leads og længere B2B-salgscyklusser med flere interessenter
  • Viden om trends inden for virksomhedslæring, coaching og medarbejderudvikling
  • Samarbejdsorienteret tilgang baseret på ydmyghed og professionalisme
  • Stærke problemløsningsevner og et udviklingsorienteret mindset
  • Villighed til lejlighedsvis at yde support uden for normal arbejdstid, eksempelvis i forbindelse med webinarer

Fordele

  • Adgang til sundheds-, tandlæge- og synsforsikringer
  • Månedligt Wi-Fi-tilskud
  • Generøs betalt frihed og årlige helligdage
  • Aktieejerprogram for medarbejdere
  • 401(k)-pensionsordning
  • Gratis medarbejdertilmelding til Co-Active Training Institutes programmer
  • Forældreorlov
  • Mulighed for at arbejde hjemmefra

Relaterede job

Cisco

Senior teknisk leder inden for softwareudvikling, cloudnetværk

Cisco

Sæt den tekniske retning for Ciscos netværksplatform til Splunk Cloud på tværs af flere cloudmiljøer, og opbyg selvbetjeningsinfrastruktur, mens du sætter retning for arkitekturen. Led større initiativer, og vejled netværksingeniører.

Åbn
CDW

Senior softwareingeniør II, fjernarbejde i Illinois

CDW

Led design og levering af skalerbare forretningsapplikationer hos CDW, fra arkitektur og test til agil projektgennemførelse. Vejled tekniske teams, mentorér udviklere, og tilpas tekniske beslutninger til produktets og forretningens mål.

Åbn
AeroVironment

Junior indlejret softwareingeniør, AeroVironment — Moorpark, CA

AeroVironment
1.001 – 5.000 Medarbejdere
FremstillingLogistikRådgivning

Udvikl indlejret software til AeroVironments autonome forsvars- og robotsystemer, og integrer sensorer og processorer i fly og nyttelaster. Arbejdet omfatter udvikling og test fra prototyper til produktion.

Åbn