LogoFresh Jobs Ahead
Galderma
Galderma
5 001 – 10 000 Zaměstnanci
Sponzor víza H1BKrásaPoradenstvíZdravotní péče
Galderma je globální dermatologická společnost působící v oblasti injekční estetiky, dermatologické péče o pleť a terapeutické dermatologie. Její portfolio spojuje klinické odborné znalosti s prémiovými produkty určenými pro rozmanité potřeby pokožky, zatímco mezinárodní týmy a partnerství podporují vývoj a uvádění nových řešení. Činnost společnosti Galderma se řídí snahou rozvíjet dermatologii s ohledem na jedinečný příběh každé pokožky a deklarovaným zaměřením na odpovědné obchodní praktiky a udržitelnost.
LinkedIn
Pracovní nabídky společnosti

Seniorní specialista pro zaměstnanecké vztahy — Galderma (práce na dálku, USA)

Poskytovat vedoucím pracovníkům společnosti Galderma v USA poradenství v oblasti složitých zaměstnaneckých záležitostí, vyšetřování, úprav pracovních podmínek a pracovněprávních rizik. Řešit citlivé případy a pomáhat manažerům účinněji zvládat problémy na pracovišti.

USSpojené státy
110 000 $ – 135 000 $ / rok
Na dálkuPlný úvazekSeniorPožadovaný Jazyk: angličtinaLidské zdroje

Popis

  • Samostatně vést případy v oblasti zaměstnaneckých vztahů od prvotního přijetí až po vyřešení.
  • Vést složitá vyšetřování na pracovišti: stanovit strategii, vyslýchat svědky, hodnotit důkazy, formulovat závěry a doporučovat opatření s ohledem na rizika.
  • Vypracovávat zprávy o vyšetřování a předkládat zjištění, hodnocení rizik a doporučené další kroky vedoucím pracovníkům HR a podniku.
  • Radit vedoucím pracovníkům v otázkách stížností, podnětů, řízení pracovního výkonu, nápravných opatření, chování, snižování počtu zaměstnanců, ukončení pracovního poměru, dovolené a úprav pracovních podmínek.
  • Vyhodnocovat rizika v oblasti zaměstnaneckých vztahů a doporučovat praktická řešení zaměřená na potřeby podniku.
  • Spolupracovat s vedoucími pracovníky, HR business partnery, právním oddělením, oddělením compliance, specialisty na benefity a dalšími zainteresovanými stranami při řešení citlivých zaměstnaneckých záležitostí a rozhodnutí v oblasti zaměstnávání.
  • Koordinovat interaktivní proces podle ADA a vést případy úprav pracovních podmínek až do jejich vyřešení.
  • Posuzovat možnosti úprav a vést důvěrné záznamy a dokumentaci případů.
  • Poskytovat vedoucím pracovníkům a manažerům podporu v postupech pro zaměstnanecké vztahy a náročných situacích na pracovišti.
  • Vytvářet školení, nástroje, příručky a zdroje pro manažery v oblasti zaměstnaneckých vztahů nebo se podílet na jejich přípravě.
  • Zlepšovat procesy, pracovní postupy, nástroje, šablony a praxi v oblasti zaměstnaneckých vztahů.
  • Odhalovat trendy v případech a sdílet poznatky s vedoucími pracovníky v oblasti zaměstnaneckých vztahů a HR, aby pomáhali předcházet rizikům.

Požadavky

  • Bakalářský titul v oboru řízení lidských zdrojů, podnikové administrativy, zaměstnaneckých či pracovních vztahů nebo příbuzném oboru, případně odpovídající praxe.
  • Šest až deset let postupně se rozšiřující praxe v oblasti zaměstnaneckých vztahů.
  • Schopnost samostatně řešit širokou škálu případů zaměstnaneckých vztahů, včetně složitých vyšetřování a záležitostí s vyšším rizikem.
  • Zkušenost s podporou zaměstnanců ve více státech USA v rychle se měnícím podnikovém nebo prodejně zaměřeném prostředí.
  • Zkušenost se samostatným vyšetřováním složitých podnětů týkajících se diskriminace, obtěžování, odvety, nevhodného jednání a dalších problémů na pracovišti.
  • Odborná znalost úprav pracovních podmínek a interaktivního procesu podle ADA.
  • Dobrá znalost pracovního práva USA.
  • Zkušenost s hodnocením rizik v oblasti zaměstnaneckých vztahů a poradenstvím v otázkách řízení výkonu, nápravných opatření, ukončení pracovního poměru, úprav pracovních podmínek a dovolené.
  • Zdravý úsudek pro samostatné řešení zaměstnaneckých záležitostí a rozpoznání situací, které je třeba předat vedení zaměstnaneckých vztahů nebo právnímu oddělení.
  • Výborné písemné a ústní komunikační, analytické, vyšetřovací a prezentační dovednosti.
  • Schopnost ovlivňovat vedoucí pracovníky na různých úrovních organizace.
  • Schopnost zvládat souběžné priority a důvěrné, citlivé záležitosti s omezeným dohledem.
  • Externí uchazeči musí mít oprávnění pracovat ve Spojených státech.
  • Pro tuto pozici není k dispozici sponzorství pracovního oprávnění.

Benefity

  • Každoroční krátkodobý motivační program podle podmínek plánu a kritérií způsobilosti.
  • Zdravotní pojištění.
  • Zubní pojištění.
  • Pojištění zraku.
  • Plán 401(k) s příspěvkem zaměstnavatele.
  • Placené volno.
  • Konkurenceschopné odměňování.
  • Komplexní balíček benefitů.
  • Příležitosti k růstu, rozvoji a spolupráci.
  • Inkluzivní a inovativní pracovní prostředí.

Související pracovní nabídky

Prophecy

Manažer personálních operací

Prophecy
11 – 50 Zaměstnanci
Sponzor víza H1BPodnikProduktivitaSaaS
USSpojené státyCAKalifornie
100 000 $ – 150 000 $ / rok
Na dálkuPlný úvazekStředně pokročilýSeniorPožadovaný Jazyk: angličtinaLidské zdroje

Řiďte nábor, benefity, dodržování předpisů a zkušenosti zaměstnanců při rozšiřování personální agendy společnosti Prophecy. Podporujte firmu, která vyvíjí platformu využívající AI pro přípravu a analýzu dat.

Otevřít
Workiva

Seniorní personální obchodní partner pro GTM a prodej

Workiva
1 001 – 5 000 Zaměstnanci
Sponzor víza H1BLogistikaPoradenstvíZdravotní péče
USSpojené státy
106 000 $ – 185 000 $ / rok
Na dálkuPlný úvazekSeniorPožadovaný Jazyk: angličtinaLidské zdroje

Formujte personální strategii týmů Workiva pro uvedení na trh a prodej a současně poskytujte vedoucím poradenství v oblasti organizačního uspořádání, vztahů se zaměstnanci a řízení změn. Podporujte programy práce s talenty a pomáhejte posilovat inkluzivní pracoviště zaměřené na zaměstnance.

Otevřít
PTG

Seniorní personalista ve společnosti PTG (práce na dálku, USA)

PTG
51 – 200 Zaměstnanci
Sponzor víza pro kvalifikované pracovníkyLogistikaPohostinstvíPoradenství
USSpojené státyNa dálkuPlný úvazekSeniorPožadovaný Jazyk: angličtinaLidské zdroje

Podporujte zaměstnance a vedoucí PTG v práci se systémem Workday, pracovněprávních vztazích, dodržování předpisů a školení. Řešte citlivé personální záležitosti a poskytujte důvěrné poradenství napříč organizací.

Otevřít
Overview AI

Vedoucí globálních HR operací a compliance

Overview AI
11 – 50 Zaměstnanci
HardwareLogistikaPoradenství
USSpojené státyCAKalifornie
105 000 $ – 150 000 $ / rok
Na dálkuPlný úvazekSeniorPožadovaný Jazyk: angličtinaLidské zdroje

Řiďte dodržování pracovněprávních předpisů v různých zemích a rozvíjejte škálovatelné HR procesy ve společnosti Overview AI, která nasazuje počítačové vidění na výrobních linkách. Zodpovídejte za HR v Číně a za postupy při zaměstnávání v několika zemích.

Otevřít
Magnificent Differences Consulting, LLC

Specialista na mzdy a zaměstnanecké výhody — práce na dálku

Magnificent Differences Consulting, LLC
1 – 10 Zaměstnanci
LogistikaPoradenstvíZdravotní péče
USSpojené státy
30 $ – 33 $ / hodina
Na dálkuPlný úvazekStředně pokročilýSeniorPožadovaný Jazyk: angličtinaLidské zdroje

Zajišťování přesného zpracování mezd ve více státech a správa zaměstnaneckých výhod pro Magnificent Differences Consulting, její neziskové organizace a klientská sdružení. Koordinace mzdových, benefitních a penzijních procesů, podpora zaměstnanců a zvyšování provozní efektivity.

Otevřít