Silae
Silae
201 – 500 員工
B2BSaaS人力資源科技
Silae 是一家法國 SaaS 公司,專注於為企業及其服務的專業人士提供薪資與人力資源軟體。其 mySilae 平台將薪資處理、法國法規與團體協約遵循、缺勤與工時追蹤、費用管理、商業智慧報表及數位薪資單整合於單一雲端服務中。會計師、薪資管理人員、加值經銷商及企業都會使用此平台;API 與認證合作夥伴網絡則進一步擴大服務範圍,涵蓋微型企業及中小企業。Silae 致力於透過安全軟體與持續更新的法規資訊,讓薪資與人資流程更容易管理。

資深客戶成功經理團隊主管

在 Silae 帶領五位客戶成功經理;Silae 是一家法國人力資源與薪資軟體供應商。 推動產品採用、合作夥伴留存與團隊績效。

說明

  • 帶領並培育由五位客戶成功經理組成的團隊。
  • 提升解決方案的採用率、合作夥伴的獨立性與留存率。
  • 設定團隊目標並協調工作優先順序。
  • 透過定期一對一會談、回饋與實務指導來輔導團隊成員。
  • 安排新任客戶成功經理到職,並制定發展計畫。
  • 管理客戶組合,並排定合作夥伴互動的優先順序。
  • 追蹤使用情況、採用情況、合作夥伴獨立性與關係健康度。
  • 找出績效落差、採取改善措施並評估結果。
  • 留意合作夥伴參與度降低的風險,並協調預防與留存工作。
  • 參與合作夥伴會議,協助處理複雜案件。
  • 與業務、產品、客戶服務、訓練及到職團隊合作。
  • 協助找出並評估拓展合作夥伴帳戶的機會。
  • 彙整合作夥伴回饋,作為產品與支援服務改善的參考。
  • 改善團隊的方法、流程與工具。
  • 運用資料與人工智慧,精準規劃客戶成功措施。
  • 向管理階層提供以證據為依據的分析與建議。

職位要求

  • 具備至少五年客戶成功或相關領域的豐富經驗。
  • 具備管理經驗,且曾支持不同職涯階段的同事。
  • 能凝聚團隊朝共同目標前進、引導變革,並在用心傾聽與輔導的同時維持高標準。
  • 願意親自投入工作,為團隊提供實務支援。
  • 判斷力良好,能快速評估挑戰、設定優先順序並提出合適的解決方案。
  • 能獨立管理負責領域,並可靠地落實已議定的行動。
  • 溝通直接,能處理歧見並協調跨團隊合作。
  • 重視成果,並能將團隊工作連結至可衡量的合作夥伴改善成效。
  • 善用資料引導決策,並對客戶成功領域的實用人工智慧應用感興趣。
  • 具備透過間接合作夥伴網絡工作的經驗者佳。
  • 了解薪資或人力資源軟體者佳。

福利待遇

  • 薪酬方案包含底薪、獎金與利潤分享。
  • 每天提供價值 9 歐元的 Pluxee 餐券。
  • 完善的健康保險。
  • 每週可遠端工作兩天。
  • 另有 6.5 至 8 天 RTT 假期,以及五週帶薪休假。
  • 員工社會委員會提供 Leeto 平台,並可透過 Gymlib 使用 8,000 間健身房及 300 多項健康活動。
  • 提供良好的職涯發展機會。