Silae ni kampuni ya SaaS kutoka Ufaransa inayolenga programu za mishahara na rasilimali watu kwa biashara na wataalamu wanaozisaidia. Jukwaa lake la mySilae linaunganisha uchakataji wa mishahara, uzingatiaji wa kanuni na mikataba ya pamoja ya kazi nchini Ufaransa, ufuatiliaji wa kutokuwepo kazini na muda wa kazi, usimamizi wa gharama, ripoti za taarifa za biashara, na hati za malipo za kidijitali katika huduma moja ya mtandaoni. Wahasibu, wasimamizi wa mishahara, wauzaji wa bidhaa zilizoongezewa thamani, na kampuni hutumia jukwaa hili, huku API na mtandao wa washirika walioidhinishwa ukipanua huduma hiyo kwa biashara ndogo sana, ndogo na za kati. Silae inalenga kurahisisha usimamizi wa michakato ya mishahara na rasilimali watu kupitia programu salama na masasisho ya mara kwa mara kuhusu kanuni.
Kiongozi Mwandamizi wa Wasimamizi wa Mafanikio ya Wateja
Ongoza Wasimamizi watano wa Mafanikio ya Wateja katika Silae, mtoa huduma wa programu za HR na mishahara kutoka Ufaransa. Kuza matumizi ya bidhaa, udumishaji wa washirika, na utendaji wa timu.
Maelezo
- Ongoza na kuendeleza timu ya Wasimamizi watano wa Mafanikio ya Wateja.
- Ongeza matumizi ya suluhisho, uwezo wa washirika kujitegemea, na udumishaji wao.
- Weka malengo ya timu na uratibu vipaumbele.
- Waongoze wanatimu kupitia mazungumzo ya ana kwa ana ya mara kwa mara, maoni, na mwongozo wa vitendo.
- Wapokee kazini Wasimamizi wapya wa Mafanikio ya Wateja na kuunda mipango ya maendeleo.
- Panga jalada la wateja na kutanguliza ushirikiano na washirika.
- Fuatilia matumizi, uenezaji wa suluhisho, uwezo wa washirika kujitegemea, na hali ya mahusiano.
- Tambua mapengo ya utendaji, tekeleza hatua za kurekebisha, na tathmini matokeo.
- Tambua hatari za washirika kupoteza hamasa na uratibu juhudi za kuzuia hali hiyo na kuwabakiza.
- Hudhuria mikutano ya washirika na kusaidia kutatua masuala magumu.
- Fanya kazi pamoja na timu za Mauzo, Bidhaa, Huduma kwa Wateja, Mafunzo, na Upokeaji Kazini.
- Saidia kutambua na kutathmini fursa za kukuza akaunti za washirika.
- Kusanya maoni ya washirika ili kusaidia kuboresha bidhaa na huduma za usaidizi.
- Boresha mbinu, michakato, na zana za timu.
- Tumia data na AI kulenga mipango ya mafanikio ya wateja.
- Ipe menejimenti uchanganuzi na mapendekezo yanayotegemea ushahidi.
Mahitaji
- Uwe na uzoefu mkubwa wa angalau miaka mitano katika Mafanikio ya Wateja au taaluma inayohusiana.
- Uwe na uzoefu wa usimamizi na rekodi ya kusaidia wafanyakazi wenzako katika hatua mbalimbali za taaluma zao.
- Unganisha timu katika malengo ya pamoja, ongoza mabadiliko, na sawazisha usikilizaji na uelekezi makini na viwango vya juu.
- Uwe tayari kushiriki kazi moja kwa moja na kutoa usaidizi wa vitendo kwa timu.
- Tumia busara kutathmini changamoto haraka, kuweka vipaumbele, na kupendekeza suluhisho zinazofaa.
- Simamia eneo lako kwa kujitegemea na utekeleze kwa kutegemewa hatua zilizokubaliwa.
- Wasiliana moja kwa moja, shughulikia tofauti za maoni, na uratibu kazi katika timu mbalimbali.
- Lenga matokeo na uunganishe juhudi za timu na maboresho yanayopimika kwa washirika.
- Tumia data kuongoza maamuzi na uwe na shauku ya matumizi ya AI ya vitendo katika Mafanikio ya Wateja.
- Uzoefu wa kufanya kazi kupitia mtandao wa washirika wa kati ni faida.
- Ujuzi wa programu za mishahara au HR ni faida.
Manufaa
- Kifurushi cha malipo kinachojumuisha mshahara wa msingi, bonasi, na mgao wa faida.
- Vocha za chakula zenye thamani ya €9 kwa siku kwenye kadi ya Pluxee.
- Bima kamili ya afya.
- Kazi ya mbali kwa siku mbili kwa wiki.
- Siku 6.5 hadi 8 za ziada za RTT, pamoja na wiki tano za likizo yenye malipo.
- Kamati ya kijamii ya wafanyakazi yenye jukwaa la Leeto na ufikiaji wa Gymlib kwa gym 8,000 na zaidi ya shughuli 300 za ustawi.
- Fursa nzuri za kuendeleza taaluma.