FlexPoint 為學前至高中階段的學校與學區提供線上教育服務，涵蓋單科課程、完整的線上學習方案，以及為教育工作者提供的專業發展課程。二十多年來，該組織持續與教育工作者合作，支援遍及 100 多個國家與地區的學習。FlexPoint 是 Florida Virtual School 的註冊商標，提供經認證的教育解決方案，並因其對線上學習與教育科技的貢獻而獲得認可，至今已完成超過 800 萬門課程。
遠端人才招募專員（佛羅里達州）
負責佛羅里達虛擬學校及其數位教育計畫的全流程招募。建立人才庫、為招募主管提供建議，並協助確保招募流程符合法規。
說明
- 負責各部門、各職級職缺從需求訪談到錄用的全流程招募。
- 制定人才搜尋策略，吸引並聘用合適的候選人。
- 追蹤招募指標並改善招募流程。
- 與招募主管會面，確認職務需求。
- 撰寫符合職務需求及合規要求的面試問題與面試小組指南。
- 在整個面試過程中及時、透明地向候選人提供資訊。
- 安排並參與線上及實體面試。
- 透過社群媒體、專業人脈網絡、求職網站、教育機構及社區合作夥伴，尋找積極求職與被動求職的候選人。
- 與資深證照專員合作，評估候選人資格並確保符合執照規定。
- 參與實習計畫及其他人才管道計畫。
- 使用求職者追蹤系統刊登職缺、管理候選人進度、發送更新資訊並記錄招募活動。
- 審查並處理申請、查證工作與學歷背景，並上傳必要紀錄。
- 代表人力資源部門參與小組面試，並確保面試小組遵循相關指南。
- 協助維護招募政策、程序及標準作業程序。
- 與薪酬團隊合作，分析教學職位與支援職位的薪資。
- 執行候選人篩選與面試流程。
- 代表雇主參加徵才博覽會、人脈交流活動及專業協會活動。
- 就招募、候選人評估及薪酬建議為招募主管提供諮詢。
- 協助員工訂定職涯目標並改善履歷。
- 建立並維護候選人人才庫。
- 參與人才招募專案及簡報。
職位要求
- 具有人力資源管理、企業管理、公共行政或相關領域的學士學位，或具備相當的教育背景及相關工作經驗。
- 具備三年全流程招募經驗；具教育、公共部門或大量招募經驗者尤佳。
- 熟悉 Workday 等求職者追蹤系統，以及 LinkedIn Recruiter、Indeed 或同等人才搜尋工具。
- 能夠同時管理多個團隊超過 12 個開放職缺。
- 具備良好溝通能力，並能與候選人及內部合作夥伴建立信任。
- 了解與招募相關的人力資源管理原則及方法。
- 了解適用的聯邦、州及學區招募法律、法典與規定。
- 能撰寫清楚、精簡、完整的分析、提案、報告及其他書面資料。
- 能評估複雜的行政與技術問題，並建議適當的處理方式。
- 能在期限壓力下協調多項專案。
- 願意偶爾為會議、訓練及研討會出差，包括可能需要過夜的行程。
福利待遇
- 具競爭力的薪酬。
- 完善的福利方案。
- 優渥的帶薪休假，包括 25 天假日、特休及病假。
- 專業發展機會。