ManpowerGroup Talent Solutions، ManpowerGroup کا افرادی قوت سے متعلق حل فراہم کرنے والا کاروباری شعبہ ہے، جو اداروں کو بھرتی، عارضی افرادی قوت کے انتظام، کیریئر منتقلی اور ٹیلنٹ ڈویلپمنٹ کی خدمات فراہم کرتا ہے۔ اس کی پیشکشوں میں بھرتی کے عمل کی آؤٹ سورسنگ، TAPFIN کے زیرِ انتظام عارضی افرادی قوت کے پروگرام، اور Right Management کی تشخیص، کوچنگ، آؤٹ پلیسمنٹ اور ترقیاتی خدمات شامل ہیں۔ افرادی قوت کے ڈیٹا، ٹیکنالوجی اور ٹیلنٹ کی مہارت کو یکجا کرتے ہوئے، کمپنی مختلف صنعتوں میں اپنے انٹرپرائز صارفین کو ماہر پیشہ ور افراد کو راغب کرنے، ملازمین کی ترقی میں معاونت کرنے اور افرادی قوت کی ضروریات کا انتظام کرنے میں مدد دیتی ہے۔
ریموٹ ایچ آر کوآرڈینیٹر — ریاستہائے متحدہ
گھر سے ManpowerGroup Talent Solutions کے بھرتی کے کاموں میں معاونت کریں۔ درخواست دہندگان کی ٹریکنگ، انٹرویوز، آن بورڈنگ، رپورٹنگ اور امیدواروں و کلائنٹس سے رابطے میں ہم آہنگی پیدا کریں۔
تفصیل
- درخواست دہندگان کے ٹریکنگ سسٹمز اور امیدواروں کا ریکارڈ برقرار رکھیں۔
- انٹرویوز کا وقت طے کریں اور امیدواروں کی ابتدائی جانچ میں ہم آہنگی کریں۔
- آن بورڈنگ کی سرگرمیوں اور بھرتی کی تقریبات میں معاونت کریں۔
- بھرتی کے پیمانوں کی رپورٹس تیار کریں اور انہیں تازہ رکھیں۔
- امیدواروں سے فالو اپ اور حوالہ جات کی جانچ کریں۔
- ہائرنگ مینیجرز، ریکروٹرز اور پروگرام ٹیموں کے ساتھ تازہ معلومات شیئر کریں۔
- درخواستِ بھرتی کی توثیق کریں اور ملازمت کی تفصیل درست رکھیں۔
- پروگرام کے سروس لیول معاہدوں اور آڈٹ کے معیار پر عمل کریں۔
- انوائسنگ میں ہم آہنگی میں مدد کریں اور رپورٹنگ کی درستگی برقرار رکھیں۔
- ریزیومے جمع کرانے، درخواستِ بھرتی کی تقسیم اور آن بورڈنگ کے کاموں میں ہم آہنگی کریں۔
- عمل کو بہتر بنانے کے طریقے تجویز کریں۔
تقاضے
- بھرتی کے رابطہ کاری، ایچ آر معاونت یا انتظامی عہدے میں کم از کم ایک سال کا تجربہ۔
- ہائی اسکول ڈپلومہ۔
- Taleo یا Avature جیسے درخواست دہندگان کے ٹریکنگ سسٹمز کا عملی علم۔
- Excel اور PowerPoint سمیت Microsoft Office میں مہارت۔
- ڈیٹا کے تجزیے یا رپورٹنگ کا تجربہ اضافی خوبی ہے۔
- تعمیل اور آڈٹ کے عمل سے واقفیت اضافی خوبی ہے۔
- بھرتی کے پیمانوں اور پروگرام کے سروس لیول معاہدوں سے واقفیت اضافی خوبی ہے۔
- بھرتی کی تقریبات یا آن بورڈنگ پروگراموں میں معاونت کا تجربہ اضافی خوبی ہے۔
- واضح اور پیشہ ورانہ ابلاغ کی مہارت۔
- کلائنٹ کی ضروریات کا پہلے سے اندازہ لگا کر فعال انداز میں مسائل حل کرنے کی صلاحیت۔
- کاموں کی ترجیح بندی اور وقت کے انتظام کی مضبوط صلاحیت۔
- سخت آخری تاریخوں میں معیاری کام فراہم کرنے کی صلاحیت۔
- فیصلوں اور رپورٹنگ میں رہنمائی کے لیے پیمانوں کا استعمال کرنے کی صلاحیت۔
- مؤثر انداز میں تعاون کرنے کی صلاحیت۔
- نئے ٹولز اور رجحانات کے مطابق خود کو ڈھالنے کی صلاحیت۔
مراعات
- سیکھنے، ترقی اور کوچنگ تک رسائی۔
- تعاون پر مبنی اور شمولیتی کام کا ماحول۔
- ترقی کرنے، اپنا حصہ ڈالنے اور پائیدار کیریئر بنانے کے مواقع۔
- دور سے کام کرنے کا انتظام۔