United Way of Connecticut
United Way of Connecticut
United Way of Connecticut เป็นองค์กรไม่แสวงหาผลกำไรระดับรัฐที่ช่วยให้ประชาชนเข้าถึงบริการที่จำเป็น ค้นหาข้อมูลที่เชื่อถือได้ และเชื่อมต่อกับการสนับสนุนจากชุมชน ผ่านโครงการ 211 องค์กรเชื่อมโยงผู้คนกับแหล่งความช่วยเหลือด้านอาหาร ที่พักอาศัย การดูแลเด็ก และบริการช่วยเหลือระยะแรกเริ่ม รวมทั้งให้บริการช่วยเหลือด้านการป้องกันการฆ่าตัวตายและการรับมือภาวะวิกฤต องค์กรสนับสนุนชุมชนในรัฐคอนเนตทิคัตเมื่อเกิดภัยธรรมชาติและเหตุฉุกเฉินอื่น ๆ ด้วยการเผยแพร่คำแนะนำที่ทันท่วงที อีกทั้งยังประสานงานระหว่างองค์กร United Way เพื่อเสริมสร้างความร่วมมือและพัฒนาโครงการที่ตอบสนองความต้องการในแต่ละพื้นที่ งานขององค์กรครอบคลุมบริการข้อมูล บริการด้านสุขภาพและสังคม การรับมือภาวะวิกฤต และการพัฒนาชุมชน

ผู้เชี่ยวชาญศูนย์รับสายวิกฤต 211 (ไฮบริด)

สนับสนุนชุมชนในรัฐคอนเนตทิคัตผ่านการรับสาย ข้อความ และแชต 211 ที่เกี่ยวข้องกับวิกฤตทางอารมณ์หรือสุขภาพจิต ให้การช่วยเหลือเพื่อลดความตึงเครียด การส่งต่อบริการฉุกเฉิน และความช่วยเหลืออย่างเอาใจใส่ โดยทำงานเป็นหลักในกะที่สอง

รายละเอียด

  • รับสาย ข้อความ และแชตจากผู้ที่กำลังประสบภาวะวิกฤตทางอารมณ์หรือสุขภาพจิต
  • ให้ความช่วยเหลืออย่างเอาใจใส่โดยใช้เทคนิคการลดความตึงเครียดที่กำหนดไว้
  • ส่งต่อผู้โทรไปยังผู้ให้บริการในชุมชน ทีมวิกฤตเคลื่อนที่ หรือบริการฉุกเฉิน
  • บันทึกข้อมูลการติดต่ออย่างถูกต้องเพื่อสนับสนุนความต่อเนื่องของการดูแล
  • ทำงานร่วมกันอย่างใกล้ชิดกับทีมศูนย์รับสายวิกฤต
  • ปฏิบัติตามระเบียบปฏิบัติและขั้นตอนการยกระดับปัญหาที่กำหนดไว้
  • เข้ารับการฝึกอบรม ณ สถานที่ทำงานตั้งแต่วันจันทร์ถึงวันศุกร์ เวลา 8:00–16:30 น.
  • สนับสนุนการดำเนินงานตลอด 24 ชั่วโมง 7 วัน โดยทำงานเป็นหลักในกะที่สอง

คุณสมบัติ

  • วุฒิปริญญาตรีและประสบการณ์หนึ่งปีด้านบริการมนุษย์
  • มีพื้นฐานทางการศึกษาหรือวิชาชีพด้านสังคมสงเคราะห์ จิตวิทยา การให้คำปรึกษา หรือกระบวนการยุติธรรมทางอาญา
  • มีประสบการณ์ด้านการรับมือวิกฤต บริการสุขภาพจิต ศูนย์พักพิง หรือสายด่วน
  • ประสบการณ์ด้านบริการลูกค้าอาจได้รับการพิจารณา
  • ประสบการณ์ฝึกงานที่เกี่ยวข้องอาจได้รับการพิจารณาสำหรับผู้สำเร็จการศึกษาใหม่
  • พิจารณาเป็นพิเศษสำหรับผู้มีประสบการณ์ที่เกี่ยวข้องกับวิกฤต
  • สามารถทำงานในวันหยุดหรือระหว่างสภาพอากาศเลวร้ายได้เมื่อจำเป็น
  • สามารถทำงานกะที่สองและอาจต้องทำงานบางช่วงของกะที่สาม
  • ต้องผ่านการประเมินความสามารถทางภาษาที่เกี่ยวข้องจึงจะมีสิทธิ์ได้รับค่าตอบแทนเพิ่มเติมด้านภาษา

สวัสดิการ

  • ชั่วโมงทำงานที่มีคุณสมบัติตามเกณฑ์จะได้รับค่าตอบแทนกะเพิ่ม 4.00 ดอลลาร์ต่อชั่วโมง
  • หลังทำงานครบ 90 วันและผ่านการประเมิน ผู้มีความสามารถทางภาษาตามเกณฑ์จะได้รับเพิ่ม 0.75 ดอลลาร์ต่อชั่วโมงสำหรับหนึ่งภาษา หรือ 1.50 ดอลลาร์ต่อชั่วโมงสำหรับทั้งภาษาสเปนและภาษาโปรตุเกส
  • ได้รับการฝึกอบรมอย่างครอบคลุมโดยได้รับค่าจ้าง
  • ได้รับการโค้ชและการกำกับดูแลอย่างต่อเนื่อง
  • หลังการฝึกอบรม ทำงานทางไกลสี่วันและทำงานที่สำนักงานหนึ่งวัน
  • เงินสมทบ 401(k) ที่นายจ้างออกให้ในอัตรา 5%
  • เริ่มสะสมวันหยุดที่ได้รับค่าจ้างทันที
  • วันหยุดนักขัตฤกษ์ที่ได้รับค่าจ้าง 13 วันต่อปี
  • ความคุ้มครองด้านสุขภาพครอบคลุม 80% ของเบี้ยประกันและค่าเสียหายส่วนแรกของแผนการแพทย์
  • มีสิทธิ์ได้รับเงินคืนค่าเล่าเรียนหลังทำงานครบหนึ่งปี
  • การจ้างงานที่เข้าเกณฑ์นับรวมสำหรับโครงการยกหนี้เงินกู้นักเรียนเพื่อบริการสาธารณะ
  • สภาพแวดล้อมการทำงานที่สนับสนุน เปิดกว้าง และมุ่งเน้นพันธกิจ

งานที่เกี่ยวข้อง

I

ผู้จัดการอาวุโสฝ่ายวิศวกรรมความเสี่ยง

Imprint

เป็นผู้นำทีมแบ็กเอนด์ที่รับผิดชอบการอนุมัติการชำระเงินแบบเรียลไทม์ การตัดสินใจเกี่ยวกับการฉ้อโกง และการพิจารณาสินเชื่อที่ Imprint แพลตฟอร์มการชำระเงินแบบฝังตัวและสินเชื่อ

เปิด
Martin & Company

ผู้อำนวยการที่ปรึกษาประกันภัยทรัพย์สินและวินาศภัย

Martin & Company

เป็นผู้นำโครงการที่ปรึกษาประกันภัยทรัพย์สินและวินาศภัยที่ทำงานใกล้ชิดกับลูกค้าให้แก่ Martin & Company บริษัทที่ปรึกษาประกันภัยซึ่งใช้เทคโนโลยีสนับสนุนการทำงาน กำหนดขอบเขตโครงการ ควบคุมคุณภาพการส่งมอบ ขยายฐานลูกค้า และให้คำแนะนำแก่ที่ปรึกษา

เปิด
Commonwealth Bank

ผู้จัดการอาวุโสฝ่ายวิศวกรรม เทคโนโลยีการชำระเงิน

Commonwealth Bank

นำทีมวิศวกร 5 ทีมพัฒนาแพลตฟอร์มรายงานการชำระเงินที่ Commonwealth Bank พร้อมขับเคลื่อนการปรับปรุงระบบคลาวด์ ข้อมูลแบบเรียลไทม์ และการใช้ AI ช่วยงานวิศวกรรมในออสเตรเลีย

เปิด
General Dynamics Information Technology

รองประธานและผู้จัดการทั่วไป ฝ่ายกองทัพเรือและนาวิกโยธิน

General Dynamics Information Technology

เป็นผู้นำกลุ่มบริการเทคโนโลยีของ GDIT สำหรับกองทัพเรือและนาวิกโยธิน ซึ่งมีรายได้ต่อปีมากกว่า 700 ล้านดอลลาร์สหรัฐ กำหนดกลยุทธ์ธุรกิจ กำกับดูแลผลการดำเนินงานทางการเงินและการส่งมอบงาน พร้อมขับเคลื่อนการเติบโตในโครงการด้านกลาโหม

เปิด
Cyclops

รองประธานฝ่ายการตลาดทางไกล ด้านการชำระเงินด้วย Stablecoin

Cyclops

นำกลยุทธ์แบรนด์ของ Cyclops สำหรับโครงสร้างพื้นฐานการชำระเงินด้วย stablecoin ครอบคลุมการสร้างความเป็นผู้นำทางความคิด การมองเห็นบนการค้นหา งานประชุม การวิเคราะห์ ความสัมพันธ์กับสื่อ และการตลาดร่วมกับพันธมิตร

เปิด
Blizzard Entertainment

รองผู้อำนวยการฝ่ายกลยุทธ์และการวางแผนการตลาดระหว่างประเทศ

Blizzard Entertainment
1,001 – 5,000 พนักงาน
SaaSเกมอีคอมเมิร์ซ

เป็นผู้นำกลยุทธ์การตลาดเกมระหว่างประเทศของ Blizzard การจัดลำดับความสำคัญของการลงทุน และการวางแผนการเติบโต พัฒนาแบบจำลองทางการเงิน กรอบวิเคราะห์ตลาด และข้อเสนอแนะเพื่อประกอบการตัดสินใจของผู้บริหาร

เปิด
Powered by Search

หัวหน้าฝ่ายการเติบโต แคนาดา (ทำงานทางไกล)

Powered by Search
11 – 50 พนักงาน
B2BSaaSการตลาด

เป็นผู้นำด้าน SEO การเพิ่มประสิทธิภาพสำหรับเครื่องมือสร้างเนื้อหา การหาลูกค้าผ่านโฆษณาแบบชำระเงิน และการสนับสนุนแบรนด์ในเอเจนซีสร้างอุปสงค์แบบ B2B สร้างโอกาสทางธุรกิจด้วยเวิร์กโฟลว์ AI agent เนื้อหา เว็บบินาร์ พอดแคสต์ และงานอีเวนต์ในอุตสาหกรรม

เปิด
Service Stream

นักวิเคราะห์สินทรัพย์และการเพิ่มประสิทธิภาพ

Service Stream

พัฒนาข้อมูลสินทรัพย์ การวิเคราะห์ และขีดความสามารถด้าน AI สำหรับเครือข่ายบริการจำเป็นของ Service Stream สนับสนุนโครงการเทคโนโลยีด้านการขนส่ง การวางแผนตลอดวงจรชีวิต และการตัดสินใจลงทุนเพื่อการดำเนินงาน

เปิด
Foodstuffs, Inc.

นักวิเคราะห์เชิงพาณิชย์

Foodstuffs, Inc.

ให้การวิเคราะห์ทางการเงิน สนับสนุนการเจรจากับซัพพลายเออร์ และนำเสนอข้อมูลเชิงลึกเกี่ยวกับผลการดำเนินงานของหมวดสินค้าแก่ทีมจัดซื้อค้าปลีกของ Foodstuffs North Island

เปิด
P

เจ้าหน้าที่การตลาด Canterbury ANZ

Pentland

สนับสนุนการตลาดเครื่องแต่งกายรักบี้ของ Canterbury ในออสเตรเลียและนิวซีแลนด์ โดยประสานงานแคมเปญ การเปิดตัวสินค้า และกิจกรรมแบรนด์ ดูแลช่องทางโซเชียลและดิจิทัล เนื้อหา พันธมิตร และกิจกรรมส่งเสริมแบรนด์ในรูปแบบการทำงานแบบผสมผสาน

เปิด