OpenAI ni kampuni ya utafiti na teknolojia ya akili bandia inayounda mifumo ya hali ya juu ya AI kwa kuzingatia usalama na maendeleo yenye uwajibikaji. Bidhaa zake zinajumuisha ChatGPT, inayosaidia kazi za kila siku na kazi ngumu za kitaalamu, pamoja na jukwaa la API linalowezesha biashara na watengenezaji kuunganisha miundo ya AI kwenye programu zao wenyewe. Ikiwa inafanya kazi katika nyanja za akili bandia, SaaS na teknolojia ya biashara, OpenAI inaunganisha utafiti, uundaji wa bidhaa na juhudi za kuboresha jinsi mifumo ya AI inavyosimamiwa na kutumiwa.
Mtaalamu Mwandamizi wa Uajiri wa Biashara, APAC — OpenAI (Mseto nchini Singapore)
Ataongoza uajiri wa biashara wa hatua zote katika APAC kwa ajili ya shirika la OpenAI la utafiti na matumizi ya AI. Atajenga mikakati ya vipaji na kuajiri kwa timu za biashara za kiufundi na go-to-market.
Maelezo
- Kuongoza uajiri wa hatua zote kwa nafasi za APAC, kuanzia kufafanua na kusawazisha jukumu hadi kukubali ofa
- Kushirikiana na viongozi wakuu wa biashara kufafanua mahitaji ya uajiri, kuunda mikakati ya uajiri, na kubadilisha vipaumbele kuwa mipango ya vipaji
- Kuendeleza programu za kutafuta wagombea kwa njia ya mapema na inayoongozwa na data ili kuwafikia wagombea wenye sifa za juu na wanaotoka katika makundi mbalimbali
- Kuwashauri wasimamizi wa uajiri, kujenga mwafaka, kuhoji dhana, na kudumisha viwango madhubuti vya uajiri
- Kuunda uzoefu wa mgombea unaoakisi maadili na dhamira ya OpenAI
- Kuratibu na timu za People, Legal, na Compensation ili kusaidia uajiri wa kimataifa ulio thabiti, wa haki, na unaozingatia sheria
- Kutambua vikwazo vya uajiri na kutekeleza maboresho ya michakato yanayoweza kupanuliwa
- Kushiriki taarifa za soko na maarifa ya uajiri yanayosaidia maamuzi ya uajiri na mkakati mpana wa vipaji
- Kufanya kazi kwa karibu na timu za uajiri wa kimataifa, People, na uongozi wa biashara
- Kumripoti APAC Recruiting Lead
Mahitaji
- Angalau miaka saba ya uzoefu wa uajiri wa hatua zote, ikiwezekana wa ndani katika mashirika yanayokua kwa kasi au yenye viwango vya juu
- Mafanikio yaliyothibitishwa katika kuajiri kwa ajili ya majukumu mbalimbali ya biashara, yakiwemo Sales, Technical Success, Revenue Operations, Partnerships, na User Operations
- Uzoefu wa kuajiri kwa nafasi za kiufundi unapendelewa
- Uwezo mkubwa wa kutathmini vipaji, ukiwemo uwezo wa kutathmini uzoefu na uwezo wa baadaye
- Uwezo wa kuwa mshauri wa kimkakati, kushawishi wadau wakuu, na kufanya kazi kwa ufanisi katika hali zisizo na uhakika
- Uwezo wa kusimamia utafutaji kadhaa changamano kwa wakati mmoja huku ukidumisha ubora wa uajiri
- Uzoefu wa kujenga mifumo ya vipaji kutoka mwanzo katika masoko yenye ushindani au yanayoibuka
- Ujuzi bora wa mawasiliano na usimamizi wa wadau katika maeneo na tamaduni mbalimbali
- Mtazamo uliopangwa na unaotumia data katika kufanya maamuzi na kuboresha matokeo
- Ujuzi wa kutumia majukwaa ya kisasa ya uajiri kama Ashby na LinkedIn Recruiter
- Idhini ya kufanya kazi katika nchi ambayo nafasi hii iko
- Utayari wa kukamilisha ukaguzi wa historia unaosimamiwa kwa mujibu wa sheria inayotumika
Manufaa
- Msaada wa uhamiaji na udhamini unaweza kupatikana kwa wafanyakazi wapya kulingana na hali ya mtu binafsi
- Marekebisho yanayofaa yanapatikana kwa waombaji wenye ulemavu
- OpenAI hutoa fursa sawa za ajira na uzingatiaji unaoendana na sheria kwa waombaji waliohitimu wenye rekodi za kukamatwa au kutiwa hatiani