LogoFresh Jobs Ahead
B
BARS FOODS CO
Biashara ya kielektronikiChakula na vinywaji
BARS FOODS CO ni kampuni ya chakula inayolenga watumiaji na iliyo nyuma ya chapa ya Bar-S. Uwepo wake mtandaoni unajikita katika bidhaa za chakula zilizofungashwa, uuzaji unaozingatia bidhaa, na maudhui ya mapishi yanayojumuisha viungo na maelekezo ya utayarishaji. Kampuni hii pia inaonekana kusaidia ushirikishwaji wa watumiaji kwa mtindo wa biashara ya mtandaoni pamoja na utangazaji kupitia tovuti yake.
LinkedIn
Kazi za Kampuni

Msimamizi wa Akaunti Muhimu, Mauzo ya Rejareja ya Vyakula — California kwa Mfumo Mseto

Kuza akaunti za rejareja za vyakula za Sigma Foods na Bar-S kote California. Jenga ushirikiano na wauzaji, timu za uwanjani, mifumo ya mauzo, na mapato kutoka kwa akaunti mpya.

USMarekaniCACalifornia
$ 95,842 – $ 119,802 / mwaka
MsetoMuda woteKiwango cha katiMwandamiziLugha Inayohitajika: KiingerezaMauzoMeneja wa Akaunti

Maelezo

  • Tanguliza akaunti ambazo hazijawakilishwa vya kutosha katika masoko ya kikanda ya rejareja ya vyakula vya kawaida na rejareja maalum kwa kutumia ramani iliyobainishwa ya maeneo ambayo bado hayajahudumiwa.
  • Tafuta fursa mpya za biashara na tathmini ulinganifu wa bidhaa na soko kupitia uchanganuzi wa wanunuzi, miundo ya maduka, kategoria, na washindani.
  • Jadiliana kuhusu masharti ya biashara, ahadi za matangazo, na makubaliano ya usambazaji na washirika watarajiwa wa rejareja.
  • Simamia mfumo wa mauzo kutoka kwa mawasiliano ya awali hadi uuzaji kwa muuzaji, mkataba, usafirishaji wa kwanza, na upanuzi.
  • Ongoza ukuaji baada ya uzinduzi kwa kuongeza kasi ya mauzo, anuwai ya bidhaa, usambazaji, na shughuli za matangazo.
  • Rekebisha mipango ya kuingia sokoni kwa kutumia matokeo ya mauzo, maoni ya wanunuzi, na utendaji wa soko.
  • Unda miongozo ya kiwango cha duka kuhusu viwango vya rafu, maonyesho, na taratibu za utoaji wa sampuli.
  • Tathmini shughuli za washindani na hali ya rafu ili kubaini hatari na fursa za ukuaji.
  • Ajiri, fundisha, na simamia timu za uwanjani zinazosaidia upangaji wa bidhaa, utoaji wa sampuli, na mauzo ya ndani ya duka.
  • Jenga uhusiano na wanunuzi wa kikanda, wasimamizi wa kategoria, na watoa maamuzi wa kiwango cha duka.
  • Fanya kazi na mitandao ya mawakala na wasambazaji ili kuharakisha uanzishaji wa akaunti mpya.
  • Weka kumbukumbu za mfumo wa mauzo, akaunti, na utendaji wa eneo zikiwa za sasa.
  • Tathmini matokeo ya timu za uwanjani kwa kutumia data ya kiwango cha duka na ukaguzi wa rejareja.
  • Saidia upangaji wa kila robo mwaka, utabiri, ulinganifu wa uwekezaji wa biashara, na makadirio ya mapato ya akaunti mpya.
  • Tekeleza majukumu mengine utakayopangiwa.

Mahitaji

  • Angalau miaka minne ya uzoefu wa mauzo ya chakula cha CPG unaolenga maendeleo ya biashara mpya katika rejareja ya vyakula vya kawaida ya kikanda na rejareja maalum.
  • Shahada ya kwanza katika biashara, masoko, mauzo, au taaluma inayohusiana inapendelewa.
  • Uwezo wa kuzungumza lugha mbili ni faida.
  • Uhusiano uliopo na wanunuzi na wasimamizi wa kategoria wa maduka ya vyakula na minyororo maalum ya kikanda.
  • Ujuzi wa masharti ya mikataba, mikakati ya bei, na michakato ya ununuzi.
  • Historia ya kufikia au kuzidi malengo ya mauzo katika soko lenye ushindani.
  • Uzoefu wa kuunda au kusimamia timu za uwanjani, programu za maonyesho, au mashirika ya upangaji bidhaa ya nje.
  • Uzoefu wa kusimamia mawakala na wasambazaji katika masoko ya kikanda.
  • Uzoefu wa kufanya kazi na chapa za rejareja za vyakula vya kawaida za kikanda na minyororo maalum.
  • Uwezo wa kutathmini ulinganifu wa bidhaa na soko na kurekebisha mikakati ya kibiashara kulingana na wasifu wa wanunuzi na soko.
  • Ujuzi wa kufanya kazi na majukwaa ya data ya pamoja kama IRI/Circana na Nielsen, pamoja na kanuni za usimamizi wa kategoria.
  • Uwezo mzuri wa mawasiliano na uwasilishaji.
  • Ujuzi mzuri wa kupanga na kusimamia mfumo wa mauzo.
  • Ujuzi bora wa ushirikiano, kuwezesha, na mazungumzo.
  • Uwezo wa kuanzisha na kudumisha mahusiano yenye tija ya kibiashara.
  • Uamuzi mzuri wa kibiashara.
  • Uwezo wa kutatua matatizo, kupanga, na kushughulikia changamoto.
  • Uwezo wa kufanya kazi kwa ufanisi chini ya shinikizo na kutimiza makataa.
  • Mtazamo unaomweka mteja katikati.
  • Msingi wa uzoefu katika mauzo, mazungumzo, au kazi inayohusisha wateja moja kwa moja.
  • Mtazamo unaolenga matokeo wenye uwezo mzuri wa kufunga mauzo.
  • Uwezo wa kufanya kazi kwa kujitegemea huku ukisimamia fursa nyingi.
  • Ujuzi wa kutumia majukwaa ya CRM na zana za kuripoti mauzo.
  • Uko tayari kufanya kazi katika mazingira ya kawaida ya ofisi yenye kukaa, kutembea, na kusimama mara kwa mara.
  • Uwezo wa mara kwa mara wa kupanda, kuinama, kupiga magoti, kuchuchumaa, kutambaa, na kudumisha usawa.
  • Uwezo wa kutumia mikono na mabega mara kwa mara kushughulikia vitu, zana, na vidhibiti.
  • Uwezo wa kuzungumza na kusikia kwa mawasiliano baina ya watu na matumizi ya simu.
  • Uwezo wa kufikia, kuzungumza, kusikia, na kupanda ngazi.
  • Uwezo wa mara kwa mara wa kuinua au kuhamisha bidhaa na vifaa vya ofisi vyenye uzito wa hadi pauni 20.

Manufaa

  • Mpango wa 401(k)
  • Bima ya meno
  • Mpango wa msaada kwa wafanyakazi
  • Bima ya afya
  • Likizo yenye malipo
  • Bima ya macho
  • Manufaa ya ziada yanaweza kuwepo