SIVAD Consulting
SIVAD Consulting
SIVAD Consulting je konzultačná a náborová spoločnosť vlastnená ženou so sídlom v Marylande, ktorá podporuje firemné, vládne a neziskové organizácie prispôsobenými riešeniami v oblasti získavania talentov a pracovnej sily. Medzi jej služby patrí riadenie náboru, dopĺňanie zamestnancov, riadenie zdrojov, špecializované vyhľadávanie kandidátov, riadenie programov a projektov, ako aj analýza a reinžiniering podnikových procesov. Spoločnosť pôsobí v oblasti poradenstva, logistiky a zdravotnej starostlivosti, pričom kladie dôraz na pružné poskytovanie služieb, pevné partnerstvá s klientmi a pozitívnu skúsenosť kandidátov počas celého náborového procesu.

Vedúci rastu v SIVAD Consulting — hybridne v San Franciscu

Povediete rast právno-automatizačného startupu podporovaného spoločnosťami a16z a Tusk Ventures. Budete zodpovedať za outbound, obsah, partnerstvá, komunitu a rozširovanie pipeline v hybridnej pozícii v San Franciscu.

Popis

  • Povediete celý rastový engine v hornej časti lievika
  • Naplánujete a budete riadiť viackanálový outbound prostredníctvom e-mailu, LinkedInu, osobných odporúčaní, sietí VC fondov a akcelerátorov, CRM systému Monaco a moderných nástrojov pre go-to-market
  • Vytvoríte stabilný tok kvalifikovanej pipeline
  • Budete podporovať organický a získaný rast prostredníctvom referencií od zákazníkov, obsahu pre zakladateľov na LinkedIne a X a pozicionovania v startupovom ekosystéme
  • Vybudujete odporúčacie kanály prostredníctvom vzťahov s VC fondmi, akcelerátormi a partnermi zameranými na startupy
  • Zorganizujete a zrealizujete komunitné programy, napríklad večere pre zakladateľov, workshopy a podujatia akcelerátorov
  • Budete realizovať týždenné rastové experimenty, ukončovať neúspešné iniciatívy, rozširovať úspešné programy a prijmete prvý rastový tím
  • Prevezmete zodpovednosť za cieľ generovania pipeline
  • Definujete a budete priebežne spresňovať ideálny profil zákazníka
  • Vybudujete odporúčacie a partnerské programy
  • Vytvoríte dátové a automatizačné základy pre outbound aktivity
  • Budete sledovať a optimalizovať lievik od začiatku do konca
  • Nastavíte a budete riadiť hlas spoločnosti naprieč platformami
  • Budete tvoriť obsah navrhnutý tak, aby zaujal
  • Povediete uvedenia na trh, PR iniciatívy a brandové kampane
  • Vybudujete komunitu zakladateľov a operátorov
  • Premeníte klientov na ambasádorov značky
  • Budete priamo podriadení generálnemu riaditeľovi
  • Pomôžete rozšíriť zákaznícku základňu z 50–60 na 500–600

Požiadavky

  • Štyri až šesť rokov odbornej praxe
  • Skúsenosti s budovaním a riadením rastu v hornej časti lievika od takmer nulovej úrovne v spoločnosti od seed fázy po sériu B
  • Tri až šesť rokov na pozícii vedúceho rastu alebo v oblasti growth marketingu
  • Praktické skúsenosti s modernými go-to-market nástrojmi vrátane nástrojov na obohacovanie údajov, sekvenovanie a CRM platforiem
  • Znalosť skriptovania alebo no-code nástrojov na tvorbu automatizácií
  • Vo svojej práci pravidelne používate veľké jazykové modely
  • Vynikajúce písomné schopnosti pre príspevky na sociálne siete, cold e-maily, landing pages a pozvánky na podujatia
  • Sebavedomo zastupujete značku na pódiu, pred kamerou aj osobne pred zakladateľmi
  • Bakalársky titul

Benefity

  • Odmeňovanie viazané na výkon s neobmedzeným rastovým potenciálom
  • Očakávaný ročný zárobok 125 000 až 250 000 USD vrátane odmeny založenej na výkone