Coretek

51 – 200 Zamestnanci

Sponzor víza H1B Poradenstvo Výroba Zdravotná starostlivosť

Coretek je poskytovateľ riadených služieb Microsoft Azure s expertnou úrovňou a poradenská spoločnosť v oblasti cloudových technológií, ktorá poskytuje služby organizáciám vo verejnej správe, zdravotníctve, výrobnom priemysle a finančných službách. Jej činnosť zahŕňa migráciu do cloudu, modernizáciu aplikácií, automatizáciu DevOps, správu pracovných prostredí, kybernetickú bezpečnosť a riešenia umelej inteligencie vytvorené pomocou technológií Azure OpenAI a strojového učenia. Coretek poskytuje aj služby v oblasti bezpečnosti a monitorovania s využitím platforiem, ako sú Palo Alto a Dynatrace, a zároveň spolupracuje so spoločnosťami Imprivata a Citrix. Multidisciplinárny tím spoločnosti pomáha klientom modernizovať infraštruktúru, posilňovať bezpečnosť a rozvíjať praktické cloudové a AI schopnosti.

Pracovné ponuky spoločnosti

Senior špecialista náboru v Coretek (práca na diaľku, USA)

Zodpovedajte za externých pracovníkov spoločnosti Coretek, ich nástup a personálne operácie. Koordinujte personálne agentúry, cestovanie kandidátov, pohovory a podporu náboru.

pred 1 týždňom

Spojené štáty

Michigan

Ohio Na diaľku Plný úväzok Senior Požadovaný Jazyk: angličtina Nábor

Popis

Zodpovedajte za nábor a obsadzovanie pracovných miest na zmluvu, s možnosťou následného trvalého zamestnania a v oblasti poradenstva.
Spolupracujte s vedúcimi pracovníkmi na určovaní personálnych potrieb a vyhľadávaní kvalifikovaných kandidátov na zmluvnú prácu.
Budujte vzťahy s personálnymi agentúrami, klientmi, vedúcimi pracovníkmi a nezávislými dodávateľmi.
Koordinujte ponuky pre dodávateľov, ich spoluprácu a pracovné pridelenia.
Sledujte dátumy nástupu dodávateľov, predĺženia pridelení a ukončenia zmlúv.
Uplatňujte firemné pravidlá a príslušné požiadavky na zaškolenie pri nástupe.
Dbajte na presnosť záznamov o dodávateľoch a výkazov o pracovnej sile.
Organizujte nástup pracovníkov na zmluvu.
Koordinujte vybavenie, prístup do systémov a potreby pracoviska s IT oddelením, vedúcimi pracovníkmi, bezpečnostným oddelením a správou budov.
Sledujte dokumenty potrebné pri nástupe a požiadavky na súlad s predpismi.
Buďte hlavnou kontaktnou osobou a odpovedajte dodávateľom na otázky o nástupe.
Vyhodnocujte ukazovatele nástupu a hľadajte možnosti na zlepšenie procesov.
Zabezpečujte cestovanie kandidátov na osobné pohovory vrátane letov, hotelov, pozemnej dopravy a itinerárov.
Pripravujte a zdieľajte harmonogramy pohovorov a informačné balíčky o kandidátoch.
Koordinujte komunikáciu medzi kandidátmi, vedúcimi pracovníkmi a náborármi.
Zabezpečujte organizačné náležitosti pohovorov vrátane miestností, občerstvenia a koordinácie návštevníkov.
Podľa potreby podporujte nábor na trvalé pracovné miesta od začiatku až do konca.
Vyhľadávajte kandidátov na pracovných portáloch, prostredníctvom kontaktov, odporúčaní a sociálnych médií.
Posudzujte životopisy a nadväzujte prvý kontakt s kandidátmi.
Plánujte pohovory a koordinujte komunikáciu medzi kandidátmi a náborovými tímami.
Podieľajte sa na budovaní značky zamestnávateľa, náborových podujatiach a rozvoji databázy talentov.
Udržiavajte presné záznamy v systéme na sledovanie uchádzačov a náborové ukazovatele.

Požiadavky

Aspoň päť rokov skúseností s náborom, personálnym zabezpečením, získavaním talentov, riadením pracovnej sily alebo príbuznou oblasťou ľudských zdrojov.
Skúsenosti s externými pracovníkmi, riadením dodávateľov alebo programami rozširovania tímov.
Výborné organizačné a projektové zručnosti a dôraz na detail.
Vynikajúce písomné a ústne komunikačné schopnosti.
Znalosť balíka Microsoft Office a systémov na sledovanie uchádzačov.
Schopnosť zvládať súbežné priority a termíny v dynamickom prostredí.
Skúsenosti v oblasti IT, technologických služieb, poradenstva alebo riadených služieb.
Skúsenosti so zabezpečovaním cestovania kandidátov a organizačných náležitostí pohovorov.
Znalosť platforiem na zaškoľovanie pri nástupe, informačných systémov ľudských zdrojov a procesov súladu pri práci s dodávateľmi.
Skúsenosti so spoluprácou s personálnymi agentúrami a programami riadenia dodávateľov.

Benefity

Zdravotné benefity
Flexibilné platené voľno
Program 401(k)
Podnetná a energická pracovná kultúra
Príležitosti na profesijný rast a rozvoj

Súvisiace pracovné ponuky

201 – 500 Zamestnanci

Logistika Pohostinstvo Zdravotná starostlivosť

Spojené štáty

50 000 $ – 75 000 $ / rok

Na diaľku Plný úväzok Stredná úroveň Senior Požadovaný Jazyk: angličtina Nábor

Nábor vodičov a odborníkov v doprave pre rastúcu spoločnosť v oblasti dopravy autonómnymi vozidlami. Táto práca na diaľku s odmeňovaním výlučne na províziu sa zameriava na rýchly nábor a budovanie silnej siete kandidátov.

Otvoriť

Zdravotná starostlivosť Zdravotné poistenie

Vytvárajte stratégie vyhľadávania kandidátov a zabezpečujte nábor pre neziskový integrovaný zdravotnícky systém Advocate Aurora Health v USA. Spolupracujte s vedúcimi pracovníkmi od prvého kontaktu s kandidátmi až po prijatie pracovnej ponuky.

Otvoriť

Sponzor víza H1B Logistika Poradenstvo Výroba

92 000 $ – 115 000 $ / rok

Na diaľku Plný úväzok Senior Požadovaný Jazyk: angličtina Nábor

Viesť nábor na inžinierske, technické, programové a špecializované odborné pozície v spoločnosti Saab. Spolupracovať s vedúcimi pracovníkmi na vyhľadávaní kandidátov, ich hodnotení a príprave ponúk.

Otvoriť

501 – 1 000 Zamestnanci

Sponzor víza H1B Logistika Marketing Stavebníctvo

Spojené štáty Na diaľku Plný úväzok Stredná úroveň Senior Požadovaný Jazyk: angličtina Nábor

Zodpovedajte za celý náborový proces pre tímy predaja a všeobecnej administratívy spoločnosti Houzz v USA, od vyhľadávania a preverovania kandidátov až po prijatie ponuky. Budujte silné databázy kandidátov a spolupracujte s vedúcimi náboru na zlepšovaní výsledkov.

Otvoriť

1 001 – 5 000 Zamestnanci

Nábor SaaS Zdravotná starostlivosť

Spojené štáty Na diaľku Plný úväzok Stredná úroveň Senior Požadovaný Jazyk: angličtina Nábor

Nábor a umiestňovanie zdravotných sestier na cestovné pracovné pozície prostredníctvom budovania siete kandidátov, posudzovania potrieb klientov a riadenia pracovných vzťahov. Využívanie konzultatívneho predaja a náborových stratégií na podporu výkonnosti personálnych služieb v zdravotníctve.

Otvoriť

Senior špecialista náboru v Coretek (práca na diaľku, USA)

Zodpovedajte za externých pracovníkov spoločnosti Coretek, ich nástup a personálne operácie. Koordinujte personálne agentúry, cestovanie kandidátov, pohovory a podporu náboru.

Popis

Požiadavky

Benefity

Súvisiace pracovné ponuky

Náborár vodičov autonómnych vozidiel na províziu

Vzdialený náborový špecialista — Advocate Aurora Health

Senior recruiter/recruiterka, Saab (práca na diaľku, Spojené štáty)

Náborár pre predaj a všeobecnú administratívu v USA

Náborár cestovných zdravotných sestier