Coretek
Coretek
Coretek; kamu, sağlık, üretim ve finansal hizmetler sektörlerindeki kuruluşlara hizmet veren, Microsoft Azure Uzman Yönetilen Hizmet Sağlayıcısı ve bulut teknolojileri danışmanlığı şirketidir. Şirketin çalışmaları; buluta geçiş, uygulama modernizasyonu, DevOps otomasyonu, çalışma alanı yönetimi, siber güvenlik ve Azure OpenAI ile makine öğrenimi teknolojileri kullanılarak geliştirilen yapay zekâ çözümlerini kapsar. Coretek ayrıca Palo Alto ve Dynatrace gibi platformları kullanarak güvenlik ve gözlemlenebilirlik hizmetleri sunar; Imprivata ve Citrix iş ortaklıklarıyla da çalışmalar yürütür. Şirketin farklı uzmanlık alanlarından oluşan ekibi, müşterilerinin altyapılarını modernize etmelerine, güvenliklerini güçlendirmelerine ve pratik bulut ile yapay zekâ yetkinlikleri geliştirmelerine yardımcı olur.

Coretek'te Kıdemli Personel Uzmanı (Uzaktan, ABD)

Coretek’in geçici iş gücünü, yüklenici işe alım süreçlerini ve personel operasyonlarını yönetin. Personel iş ortaklarını, aday seyahatlerini, mülakatları ve işe alım desteğini koordine edin.

Açıklama

  • Sözleşmeli, sözleşmeliden kadroluya geçiş ve danışmanlık pozisyonları için işe alım ve yerleştirme süreçlerini yönetin.
  • Personel ihtiyaçlarını belirlemek ve nitelikli sözleşmeli adaylar bulmak için işe alım yöneticileriyle çalışın.
  • Personel ajansları, müşteriler, işe alım yöneticileri ve bağımsız yüklenicilerle ilişkiler geliştirin.
  • Yüklenici tekliflerini, görevlendirmelerini ve iş atamalarını koordine edin.
  • Yüklenicilerin işe başlama tarihlerini, görev uzatmalarını ve sözleşme bitiş tarihlerini takip edin.
  • Şirket politikalarını ve ilgili işe alım gerekliliklerini uygulayın.
  • Yüklenici kayıtlarını ve iş gücü raporlarını doğru tutun.
  • Sözleşmeli çalışanların işe başlama süreçlerini düzenleyin.
  • Ekipman, sistem erişimi ve çalışma alanı ihtiyaçlarını BT, işe alım yöneticileri, güvenlik ve tesis ekipleriyle koordine edin.
  • İşe alım belgelerini ve mevzuata uyum gerekliliklerini takip edin.
  • İşe alım süreciyle ilgili sorularında yüklenicilerin birincil iletişim noktası olun.
  • İşe alım ölçümlerini inceleyin ve süreçleri iyileştirme yolları belirleyin.
  • Yerinde aday mülakatları için uçak, otel, kara ulaşımı ve seyahat programı dahil seyahat düzenlemelerini yapın.
  • Mülakat programlarını ve aday bilgi paketlerini hazırlayıp paylaşın.
  • Adaylar, işe alım yöneticileri ve işe alım uzmanları arasındaki iletişimi koordine edin.
  • Odalar, yemekler ve ziyaretçi koordinasyonu dahil mülakat düzenlemelerini yapın.
  • Gerektiğinde kadrolu pozisyonlar için işe alım sürecini baştan sona destekleyin.
  • İş ilanı siteleri, ağ kurma, yönlendirmeler ve sosyal medya aracılığıyla aday bulun.
  • Özgeçmişleri inceleyin ve adaylarla ilk iletişimi kurun.
  • Mülakatları planlayın ve adaylarla işe alım ekipleri arasındaki iletişimi koordine edin.
  • İşveren markasına, işe alım etkinliklerine ve yetenek havuzu geliştirme çalışmalarına katkıda bulunun.
  • Aday takip sistemi kayıtlarını ve işe alım ölçümlerini doğru tutun.

Gereksinimler

  • İşe alım, personel bulma, yetenek kazanımı, iş gücü yönetimi veya ilgili bir İK alanında en az beş yıllık deneyim.
  • Geçici iş gücü, yüklenici yönetimi veya personel takviyesi programlarında deneyim.
  • Ayrıntılara dikkat eden güçlü organizasyon ve proje yönetimi becerileri.
  • Yazılı ve sözlü iletişim becerileri güçlü.
  • Microsoft Office ve aday takip sistemlerini kullanabilme.
  • Hızlı tempolu bir ortamda birbiriyle yarışan öncelikleri ve teslim tarihlerini yönetebilme.
  • BT, teknoloji hizmetleri, danışmanlık veya yönetilen hizmetler alanında deneyim.
  • Adayların seyahat ve mülakat düzenlemelerini yapma deneyimi.
  • İşe alım platformları, İK bilgi sistemleri ve yüklenici uyum süreçleri hakkında bilgi sahibi olma.
  • İşe alım ajansları ve tedarikçi yönetim programlarıyla çalışma deneyimi.

Yan Haklar

  • Sağlık hakları
  • Esnek ücretli izin
  • 401(k)
  • İlgi çekici ve enerjik bir iş yeri kültürü
  • Mesleki gelişim ve ilerleme fırsatları

İlgili İş İlanları

Royalty Staffing

Otonom Araç Taşımacılığı İçin Sadece Komisyonlu İşe Alım Uzmanı

Royalty Staffing
201 – 500 Çalışanlar
KonaklamaLojistikSağlık hizmetleri

Büyüyen bir otonom araç taşımacılığı şirketi için sürücüleri ve taşımacılık profesyonellerini işe alın. Uzaktan yürütülen bu yalnızca komisyonlu rol, hızlı işe alıma ve güçlü bir aday ağı kurmaya odaklanır.

Aç
Advocate Aurora Health

Uzaktan İşe Alım Uzmanı — Advocate Aurora Health

Advocate Aurora Health

Kâr amacı gütmeyen entegre ABD sağlık sistemi Advocate Aurora Health için aday bulma stratejileri oluşturun ve işe alım süreçlerini yönetin. İlk temas aşamasından teklifin kabulüne kadar yöneticilerle iş birliği yapın.

Aç
Saab

Kıdemli İşe Alım Uzmanı, Saab (Uzaktan, Amerika Birleşik Devletleri)

Saab

Saab’da mühendislik, teknik, program yönetimi ve uzmanlık gerektiren profesyonel pozisyonlar için işe alım süreçlerine liderlik edin. Aday bulma, değerlendirme ve teklif hazırlama çalışmalarında işe alım yöneticileriyle birlikte çalışın.

Aç
Cross Country Healthcare

Seyahat Hemşiresi İşe Alım Uzmanı

Cross Country Healthcare
1.001 – 5.000 Çalışanlar
İşe AlımSaaSSağlık hizmetleri

Aday ağları oluşturarak, müşteri ihtiyaçlarını değerlendirerek ve personel ilişkilerini yöneterek hemşireleri seyahat görevlerine yerleştirin. Sağlık personeli alımındaki başarıyı desteklemek için danışmanlık odaklı satış ve işe alım stratejileri kullanın.

Aç