Topaz
Topaz
Topaz — семейное предприятие, производящее цинк-никелевые гальванические покрытия и работающее преимущественно с автомобильной отраслью. Компания расположена в Эгейской свободной экономической зоне и характеризует свой подход к поставщикам как ориентированный на безопасность, качество продукции и экономическую эффективность, уделяя внимание также воздействию на окружающую среду и людям, участвующим в работе предприятия.

Менеджер по развитию B2B-бизнеса — Богота (гибридный формат)

Руководите сложными B2B-продажами в Topaz, компании в сфере финансовых технологий: ведите банковских клиентов, действующие контракты и коммерческие команды в Боготе.

Описание

  • Разрабатывайте стратегии поиска клиентов и выявляйте новые возможности для бизнеса среди действующих и потенциальных клиентов.
  • Выясняйте потребности клиентов и привлекайте внутренние технические команды для подготовки и представления технических и коммерческих предложений.
  • Организуйте встречи, чтобы представить портфель продуктов и услуг и объяснить предложения с технической точки зрения.
  • Проверяйте технические предложения и устанавливайте цены на запрошенные услуги.
  • Отслеживайте новые возможности для бизнеса и коммерческие предложения на этапе переговоров.
  • Контролируйте процессы и сроки приобретения инфраструктурного оборудования, необходимого для новых контрактов.
  • Анализируйте причины отклонения коммерческих предложений.
  • Следите за тем, чтобы предоставляемые услуги соответствовали целевым показателям и KPI по контрактам; выявляйте отклонения и координируйте корректирующие и предупреждающие меры.
  • Управляйте текущими задачами по действующим контрактам, включая ежемесячное выставление счетов, сверхурочную работу, заявки на закупки, подбор персонала и распределение внутренних рабочих часов.
  • Контролируйте выполнение контрактов и их рентабельность, готовьте ежемесячные отчёты и представляйте их руководителю отдела.
  • Координируйте работу с юридическими командами по подготовке, согласованию и подписанию договоров на оказание услуг.
  • Координируйте запуск одобренных предложений, включая найм сотрудников и подачу заявок на закупку инфраструктуры.
  • Руководите коммерческой командой, направляйте и мотивируйте её для достижения планов продаж и бизнес-приоритетов.
  • Определяйте ожидания, цели и обязанности, отслеживайте индивидуальные и командные результаты.
  • Поддерживайте команду в переговорах, стратегических встречах и работе над ключевыми бизнес-возможностями.
  • Предоставляйте обратную связь, проводите коучинг и наставничество, составляйте планы развития.
  • Развивайте самостоятельность коммерческой команды, навыки принятия решений и консультативных продаж.
  • Выявляйте и развивайте сотрудников с потенциалом для большей ответственности или руководящих ролей.
  • Поддерживайте инклюзивную и безопасную рабочую атмосферу.
  • Рассказывайте о коммерческих стратегиях, инструментах, изменениях и эффективных практиках.
  • Содействуйте обучению с помощью тренингов, разбора кейсов и обмена опытом.

Требования

  • В настоящее время проживать в Боготе.
  • Посещать офис не менее двух дней в неделю; это обязательное условие.
  • Подтверждённый опыт руководства командами B2B-продаж в сегменте сложных продаж, желательно в сфере банковских технологий или финансовых услуг.
  • Опыт устойчивого достижения плановых показателей продаж.
  • Понимание корпоративных архитектур, интеграции, доступности, непрерывности бизнеса, аварийного восстановления и кибербезопасности.
  • Знание цикла закупок в банковской сфере будет большим преимуществом.
  • Опыт работы с CRM и другими инструментами, показателями продаж, планированием работы с клиентами и прогнозированием.
  • Опыт активного привлечения клиентов: от их поиска и установления первого контакта до открытия возможностей, развития отношений и заключения сделки.
  • Развитые навыки нетворкинга и выстраивания отношений на руководящем уровне с представителями банковского и финансового бизнеса по всей Латинской Америке.

Преимущества

  • Возможность выбрать медицинскую страховку с акцентом на благополучие сотрудников.
  • Рабочая среда, программы и политики, поддерживающие личное и профессиональное развитие.
  • План карьерного развития.
  • Выходной в день рождения.
  • Гибридный формат работы.
  • Предложения и скидки от партнёров.

Похожие вакансии

Вакансии не найдены

Попробуйте изменить или сбросить фильтры, чтобы найти больше вакансий.