U.S. Bank
U.S. Bank
U.S. Bank to instytucja finansowa ze Stanów Zjednoczonych, która obsługuje osoby prywatne i firmy w zakresie bankowości detalicznej i korporacyjnej, zarządzania majątkiem, oceny ryzyka kredytowego oraz zarządzania inwestycjami. Firma wspiera również inicjatywy na rzecz edukacji finansowej i angażuje się w działania na rzecz lokalnych społeczności. W materiałach dotyczących kariery U.S. Bank podkreśla znaczenie inkluzywności, kultury pracy, rozwoju pracowników oraz zdrowia i dobrego samopoczucia. U.S. Bank jest członkiem FDIC w odniesieniu do kwalifikujących się produktów depozytowych; produkty inwestycyjne i ubezpieczeniowe nie są objęte ubezpieczeniem FDIC i mogą stracić na wartości.

Bankier ds. relacji z klientami — Edwardsville, Illinois

U.S. Bank poszukuje bankiera ds. relacji z klientami do obsługi klientów w oddziale, podczas spotkań umawianych na wizytę oraz za pośrednictwem kanałów cyfrowych w stanie Illinois. Rola obejmuje doradztwo bankowe, otwieranie rachunków, obsługę transakcji, rekomendowanie produktów i zarządzanie relacjami z klientami.

Opis

  • Obsługiwać klientów osobiście, podczas umówionych spotkań i za pośrednictwem kanałów wirtualnych
  • Rozpoznawać potrzeby bankowe klientów i na nie odpowiadać
  • Zbierać i przetwarzać dane klientów oraz rachunków
  • Wyjaśniać klientom produkty i usługi depozytowe oraz kredytowe
  • Rekomendować rozwiązania bankowe dopasowane do indywidualnych celów
  • Proaktywnie kontaktować się z klientami i prowadzić dalszy kontakt
  • Pozostawać na bieżąco z produktami bankowymi dla klientów indywidualnych i firm oraz usługami cyfrowymi
  • Witać klientów i obsługiwać standardowe transakcje
  • Współpracować z pracownikami oddziału i partnerami biznesowymi
  • Otwierać nowe rachunki dla klientów indywidualnych i firm
  • Obsługiwać wnioski serwisowe i składać wnioski kredytowe
  • Przedstawiać klientom nowe cyfrowe narzędzia bankowe i narzędzia samoobsługowe
  • Wykorzystywać dostępne zasoby i technologie w celu poprawy obsługi klienta oraz dokładności operacyjnej

Wymagania

  • Świadectwo ukończenia szkoły średniej lub równoważne kwalifikacje
  • Zwykle od trzech do czterech lat doświadczenia w bankowości detalicznej lub równoważne doświadczenie połączone z odpowiednim szkoleniem
  • Rejestracja w NMLS zgodnie z ustawą S.A.F.E. z 2008 roku i rozporządzeniem Z
  • Rejestracja w NMLS wymaga sprawdzenia niekaralności i historii kredytowej
  • Umiejętność budowania relacji z klientami poprzez proaktywny kontakt i dalsze działania
  • Silne umiejętności angażowania klientów i komunikacji
  • Szczegółowa znajomość obowiązujących zasad, procedur i systemów wsparcia banku oraz oddziału
  • Udokumentowane umiejętności obsługi klienta i interpersonalne
  • Doświadczenie w korzystaniu z produktów cyfrowych i technologii samoobsługowych oraz ich prezentowaniu
  • Umiejętność rozpoznawania ukrytych potrzeb klientów przy stosowaniu podejścia digital-first
  • Podstawowa umiejętność formułowania odpowiednich rekomendacji, które proaktywnie i reaktywnie odpowiadają na potrzeby klientów
  • Doświadczenie w usługach finansowych będzie atutem
  • Umiejętność przestrzegania zasad i procedur U.S. Bank, w tym Kodeksu etyki i postępowania w biznesie oraz wymogów dotyczących zachowania i bezpieczeństwa w miejscu pracy

Benefity

  • Ubezpieczenie medyczne, stomatologiczne i okulistyczne
  • Podstawowe i dobrowolne terminowe ubezpieczenie na życie
  • Ubezpieczenie na wypadek krótko- i długoterminowej niezdolności do pracy
  • Urlop z tytułu niezdolności do pracy związanej z ciążą oraz urlop rodzicielski
  • Plan 401(k) z finansowanym przez pracodawcę planem emerytalnym
  • Płatny urlop trwający od dwóch do pięciu tygodni w zależności od grupy zaszeregowania i stażu pracy
  • Do 11 płatnych dni świątecznych
  • Pomoc w procesie adopcji
  • Urlop chorobowy i bezpiecznego urlopu naliczany w wymiarze jednej godziny za każde 30 przepracowanych godzin, do 80 godzin w roku kalendarzowym, chyba że przepisy prawa stanowią inaczej
  • Programy motywacyjne i uznaniowe dla pracowników
  • Program zakupu akcji spółki przez pracowników
  • Kompleksowy pakiet świadczeń