Atlanta Beltline ialah inisiatif pembangunan semula bandar dan mobiliti yang menghubungkan kawasan kejiranan Atlanta melalui rangkaian laluan, taman, seni awam dan transit masa hadapan sepanjang 22 batu yang dirancang. Usahanya menghimpunkan agensi awam dan rakan komuniti untuk membentuk ruang bersama bagi rekreasi, perdagangan dan ekspresi budaya. Organisasi ini turut menyokong program komuniti, perniagaan tempatan dan artis, serta menyediakan sumber tentang acara, kesukarelawanan, perancangan dan dasar.
Penyelaras Akaun Belum Bayar dan Belum Terima
Menyokong usaha pembangunan semula bandar Atlanta BeltLine dengan menyelaras akaun belum bayar dan belum terima. Mengurus invois, pengebilan, rekonsiliasi, sistem kewangan dan penambahbaikan proses.
Penerangan
- Menyelaras operasi kewangan bagi pembayaran kepada kontraktor dan pembekal serta penerimaan daripada pelanggan dan rakan pembiayaan.
- Menerajui penggunaan sistem kewangan untuk pemprosesan invois, pengurusan aliran kerja, fungsi ERP, pelaporan dan alat kewangan berkaitan.
- Menyokong peralihan sistem dengan mempelajari proses, mereka bentuk semula aliran kerja, menguji penambahbaikan dan menggunakan amalan terbaik kewangan.
- Menjawab pertanyaan kakitangan, pembekal, pelanggan dan rakan kongsi tentang invois, pembayaran, pengebilan, akaun dan prosedur kewangan.
- Menyelaras penyerahan, kelulusan dan penyelesaian transaksi kewangan serta dokumen sokongan dengan tepat pada masanya.
- Menyelenggara prosedur, rekod dan bahan latihan jabatan.
- Mengedarkan, menyemak, memberikan kod dan memproses invois, penyata kad kredit serta transaksi kewangan lain.
- Menjejak kelulusan invois dan membuat susulan dengan pihak yang meluluskan.
- Menyokong pemprosesan pembayaran, pengemaskinian rekod pembekal dan komunikasi dengan pembekal.
- Menyediakan dan menghantar invois pelanggan serta membuat susulan bagi akaun belum terima yang tertunggak.
- Merekonsiliasi akaun lejar am belum bayar dan belum terima yang ditugaskan serta menyelesaikan percanggahan.
- Bekerjasama dengan kakitangan perakaunan, pasukan operasi, rakan pembiayaan, juruaudit dan pihak berkepentingan lain berhubung pelaporan, penjejakan hasil, permohonan pembiayaan dan pertanyaan audit.
- Menyumbang kepada penambahbaikan proses, automasi, penyepaduan sistem dan kerja kawalan dalaman.
- Melindungi maklumat kewangan serta mematuhi dasar dan prosedur perakaunan serta keperluan penyimpanan rekod.
- Menyokong aktiviti penutupan bulanan dan audit.
- Melaksanakan tugas lain dan projek khas seperti yang diarahkan.
Keperluan
- Pensijilan profesional dalam akaun belum bayar.
- Ijazah bersekutu atau gabungan pendidikan dan pengalaman relevan yang setara.
- Sekurang-kurangnya dua tahun pengalaman dalam jawatan yang bertanggungjawab sepenuhnya terhadap akaun belum bayar dan belum terima.
- Mahir menggunakan Microsoft Word, Excel dan Outlook.
- Mahir menggunakan Adobe Acrobat.
- Berpengalaman menggunakan sistem aliran kerja invois elektronik seperti Doclink dan NetSuite.
- Pengetahuan kukuh tentang proses, kawalan dan amalan terbaik akaun belum bayar dan belum terima.
- Pemahaman umum tentang kitaran perakaunan, penutupan hujung bulan dan kaitan antara lejar subsidiari dengan lejar am.
- Memahami struktur kod lejar am, kesannya terhadap pelaporan kewangan dan kepentingan data perakaunan yang tepat.
- Mampu mempelajari dan menyesuaikan diri dengan sistem, proses dan teknologi baharu.
- Kemahiran analisis dan penyelesaian masalah yang kukuh.
- Teliti, peka terhadap perincian, teratur dan cekap dalam matematik.
- Berorientasikan perkhidmatan pelanggan dengan kukuh.
- Kemahiran interpersonal serta komunikasi bertulis dan lisan yang cemerlang.
- Mampu menyelaras kerja merentas jabatan dan memastikan tugasan diselesaikan tepat pada masanya.
- Kemahiran pengurusan masa, pengaturan dan penyelarasan projek yang kukuh.
- Mampu bekerja secara kendiri dan bekerjasama sebagai sebahagian daripada pasukan.
- Menunjukkan tingkah laku profesional, pertimbangan yang baik dan komitmen terhadap kerahsiaan.
- Mampu bekerja dengan berkesan dalam persekitaran profesional yang pantas.
- Memahami halangan institusi dan sistemik yang menjejaskan komuniti terpinggir serta komited terhadap kesaksamaan dan keterangkuman.
Faedah
- Pakej ganjaran keseluruhan yang kompetitif untuk menyokong kesejahteraan pekerja dan keselamatan kewangan jangka panjang.
- Perlindungan perubatan mampu milik dengan manfaat yang baik dan kelayakan untuk seluruh keluarga.
- Insurans pergigian, penglihatan, hilang upaya jangka pendek dan panjang serta hayat yang dibayar oleh majikan.
- Akaun Perbelanjaan Fleksibel (FSA).
- Cuti berbayar yang kompetitif.
- Cuti ibu bapa berbayar.
- Program persaraan dengan pelan 401(a) yang dibiayai oleh majikan.
- Pilihan pelan 457(b) dan IRA Roth yang dibiayai oleh pekerja.
- Peluang pembangunan profesional.
- Hari sukarelawan berbayar.
- Aktiviti penglibatan pekerja yang dirancang.
- Budaya yang mengutamakan pekerja dan menghargai setiap suara.