AlphaHire
AlphaHire
Ditubuhkan pada tahun 2018, AlphaHire membangunkan alat risikan tenaga kerja untuk industri berintensifkan modal, termasuk pembinaan dan logistik. Platform Workforce Intelligence syarikat ini membantu para eksekutif menilai risiko pelaksanaan sebelum membuat keputusan tentang projek, bidaan, pengembangan, pengambilalihan, pelaburan dan strategi pertumbuhan yang lebih luas.

Ahli Lembaga Penasihat Eksekutif Pembinaan - Kerja Jarak Jauh di AS

Pemimpin kanan dalam bidang pembinaan menasihati WIL tentang kecerdasan tenaga kerja, pasaran buruh, pertumbuhan operasi dan strategi kepimpinan. Peranan jarak jauh ini melibatkan perjalanan untuk urusan bersama rakan kongsi dan di tapak.

Penerangan

  • Memberi nasihat tentang pasaran buruh pembinaan, keadaan pengambilan pekerja, corak pampasan dan kekangan tenaga kerja
  • Menilai pertumbuhan kontraktor, perkembangan tunggakan kerja, pengembangan serantau dan risiko pelaksanaan berkaitan tenaga kerja
  • Meneliti penyelidikan tenaga kerja pembinaan, penanda aras pampasan dan ramalan tenaga kerja
  • Menyertai perbincangan eksekutif yang meliputi ketersediaan tenaga kerja, pengekalan pekerja, pembangunan organisasi dan skala operasi
  • Mentafsir keadaan yang muncul dalam pasaran pembinaan dan tenaga kerja
  • Menyokong taklimat eksekutif, laporan industri, program penyelidikan dan penerbitan risikan pasaran
  • Memberi nasihat tentang pengambilan pemimpin, kekangan organisasi, perancangan penggantian dan strategi tenaga kerja
  • Menilai kesan operasi akibat kekurangan tenaga kerja dan tekanan pampasan
  • Mengenal pasti risiko tenaga kerja yang boleh menjejaskan penyampaian projek, keuntungan dan prestasi kontraktor
  • Bekerjasama dengan pasukan penyelidikan dan penasihat WIL untuk memperkukuh risikan tenaga kerja pembinaan

Keperluan

  • Sekurang-kurangnya 10 tahun pengalaman kepimpinan dalam pembinaan komersial, infrastruktur, pembinaan kemudahan kritikal, pembinaan industri, tenaga boleh diperbaharui, kontraktor khusus atau bidang yang berkaitan rapat
  • Pengalaman kepimpinan kanan semasa atau terdahulu sebagai Presiden, COO, Naib Presiden Eksekutif, VP Operasi, Eksekutif Bahagian, Eksekutif Serantau, Pengurus Besar, Eksekutif Operasi, Eksekutif Prapembinaan, Eksekutif Projek Kanan atau pemimpin setara
  • Pengetahuan kukuh tentang perancangan tenaga kerja pembinaan, kekangan buruh, strategi pengambilan pekerja, pengembangan operasi dan penyampaian projek
  • Pengalaman mengurus pelbagai projek, pasukan operasi besar, unit perniagaan serantau atau program pembinaan yang besar
  • Pengalaman kepimpinan secara langsung dalam industri pembinaan
  • Kesediaan mempertimbangkan pekerjaan sepenuh masa atau kerja kontrak berasaskan projek dalam aturan yang mengutamakan kerja jarak jauh, dengan perjalanan apabila kerja bersama rakan kongsi atau di tapak memerlukannya
  • Pengalaman menangani kekurangan tenaga kerja, tekanan pampasan, isu pengekalan pekerja, pertumbuhan pesat atau pengembangan serantau
  • Minat terhadap ramalan tenaga kerja, analitik operasi, risikan pasaran pembinaan atau penyelidikan industri

Faedah

  • Aturan kerja yang mengutamakan kerja jarak jauh
  • Peluang penasihat yang fleksibel
  • Pilihan pekerjaan sepenuh masa atau penglibatan kontrak berasaskan projek, jika berkenaan
  • Sokongan perjalanan seperti yang diperlukan untuk lokasi rakan kongsi dan tapak
  • Penyertaan dalam meja bulat eksekutif, inisiatif penyelidikan, perbincangan penasihat strategik, laporan industri dan penglibatan di tapak terpilih