
Основана през 2018 г., AlphaHire разработва инструменти за разузнаване на работната сила за капиталоемки отрасли, включително строителството и логистиката. Нейната платформа Workforce Intelligence помага на ръководителите да оценят риска за изпълнението, преди да вземат решения относно проекти, оферти, разширяване, придобивания, инвестиции и по-широки стратегии за растеж.
Член на изпълнителния консултативен съвет по строителство – дистанционна работа от САЩ
Опитни лидери в строителството консултират WIL относно работната сила, пазарите на труда, оперативния растеж и лидерската стратегия. Дистанционната работа включва пътувания за срещи с партньори и работа на терен.
Описание
- Консултиране относно пазарите на труда в строителството, условията за наемане, моделите на възнаграждение и ограниченията на работната сила
- Оценяване на растежа на изпълнителите, развитието на портфейла от договорени проекти, регионалното разширяване и рисковете за изпълнението, свързани с работната сила
- Преглед на изследвания за работната сила в строителството, сравнителни данни за възнагражденията и прогнози за работната сила
- Участие в дискусии на изпълнителното ръководство относно наличността на работна сила, задържането на служители, организационното развитие и оперативното разрастване
- Интерпретиране на нововъзникващите условия на строителния пазар и пазара на труда
- Подпомагане на брифинги за изпълнителното ръководство, отраслови доклади, изследователски програми и публикации с пазарна информация
- Консултиране относно наемането на ръководители, организационните ограничения, планирането на приемствеността и стратегията за работната сила
- Оценяване на оперативните последици от недостига на работна сила и натиска върху възнагражденията
- Идентифициране на рискове за работната сила, които могат да повлияят на изпълнението на проекти, рентабилността и резултатите на изпълнителите
- Работа с изследователските и консултантските екипи на WIL за подобряване на пазарната информация за работната сила в строителството
Изисквания
- Най-малко 10 години лидерски опит в търговското строителство, инфраструктурата, строителството на критична инфраструктура, промишленото строителство, възобновяемата енергия, специализираното договорно строителство или тясно свързана област
- Текущ опит или предишен опит на висша ръководна позиция като президент, главен оперативен директор, изпълнителен вицепрезидент, вицепрезидент „Операции“, изпълнителен директор на подразделение, регионален директор, генерален директор, директор „Операции“, директор „Предстроителна подготовка“, старши директор на проекти или сравним ръководител
- Задълбочени познания за планирането на работната сила в строителството, ограниченията на пазара на труда, стратегията за наемане, оперативното разширяване и изпълнението на проекти
- Опит в управлението на множество проекти, големи оперативни екипи, регионални бизнес звена или значими строителни програми
- Практически лидерски опит в строителната индустрия
- Готовност за разглеждане на работа на пълен работен ден или проектна договорна ангажираност в организация, работеща предимно дистанционно, с пътувания при необходимост от страна на партньори или теренна работа
- Опит в справянето с недостиг на работна сила, натиск върху възнагражденията, проблеми със задържането на служители, бърз растеж или регионално разширяване
- Интерес към прогнозиране на работната сила, оперативна аналитика, пазарна информация за строителството или отраслови изследвания
Придобивки
- Работа предимно дистанционно
- Гъвкава консултантска възможност
- Възможност за работа на пълен работен ден или проектна договорна ангажираност според приложимото
- Подкрепа за пътуванията при необходимост до обекти на партньори и теренни обекти
- Участие в кръгли маси на изпълнителното ръководство, изследователски инициативи, стратегически консултантски дискусии, отраслови доклади и избрани ангажименти на място