Η AlphaHire ιδρύθηκε το 2018 και αναπτύσσει εργαλεία ευφυΐας εργατικού δυναμικού για κλάδους έντασης κεφαλαίου, όπως οι κατασκευές και τα logistics. Η πλατφόρμα ευφυΐας εργατικού δυναμικού της βοηθά τα ανώτερα στελέχη να αξιολογούν τον κίνδυνο υλοποίησης πριν λάβουν αποφάσεις σχετικά με έργα, προσφορές, επέκταση, εξαγορές, επενδύσεις και ευρύτερες στρατηγικές ανάπτυξης.
Μέλος Εκτελεστικού Συμβουλευτικού Συμβουλίου Κατασκευών - Εξ αποστάσεως εργασία στις ΗΠΑ
Έμπειρα στελέχη του κατασκευαστικού κλάδου παρέχουν στη WIL συμβουλές για την ευφυΐα ανθρώπινου δυναμικού, τις αγορές εργασίας, την επιχειρησιακή ανάπτυξη και τη στρατηγική ηγεσίας. Η θέση είναι εξ αποστάσεως και περιλαμβάνει ταξίδια για συνεργασίες με εταίρους και εργασίες πεδίου.
Περιγραφή
- Παροχή συμβουλών για τις αγορές εργασίας στις κατασκευές, τις συνθήκες προσλήψεων, τα πρότυπα αμοιβών και τους περιορισμούς του ανθρώπινου δυναμικού
- Αξιολόγηση της ανάπτυξης των εργολάβων, της εξέλιξης του ανεκτέλεστου υπολοίπου, της περιφερειακής επέκτασης και των κινδύνων εκτέλεσης που σχετίζονται με το ανθρώπινο δυναμικό
- Επισκόπηση ερευνών για την εργασία στις κατασκευές, συγκριτικών δεικτών αμοιβών και προβλέψεων ανθρώπινου δυναμικού
- Συμμετοχή σε εκτελεστικές συζητήσεις για τη διαθεσιμότητα εργαζομένων, τη διατήρηση προσωπικού, την οργανωτική ανάπτυξη και την επιχειρησιακή κλιμάκωση
- Ερμηνεία των αναδυόμενων συνθηκών στην κατασκευαστική αγορά και στο ανθρώπινο δυναμικό
- Υποστήριξη εκτελεστικών ενημερώσεων, κλαδικών εκθέσεων, ερευνητικών προγραμμάτων και δημοσιεύσεων ευφυΐας αγοράς
- Παροχή συμβουλών για προσλήψεις ηγετικών στελεχών, οργανωτικούς περιορισμούς, σχεδιασμό διαδοχής και στρατηγική ανθρώπινου δυναμικού
- Αξιολόγηση των επιχειρησιακών επιπτώσεων των ελλείψεων εργατικού δυναμικού και των πιέσεων στις αμοιβές
- Εντοπισμός κινδύνων ανθρώπινου δυναμικού που θα μπορούσαν να επηρεάσουν την παράδοση έργων, την κερδοφορία και την απόδοση των εργολάβων
- Συνεργασία με τις ερευνητικές και συμβουλευτικές ομάδες της WIL για την ενίσχυση της ευφυΐας ανθρώπινου δυναμικού στις κατασκευές
Απαιτήσεις
- Τουλάχιστον 10 χρόνια ηγετικής εμπειρίας σε εμπορικές κατασκευές, υποδομές, κρίσιμες κατασκευές, βιομηχανικές κατασκευές, ανανεώσιμες πηγές ενέργειας, εξειδικευμένες εργολαβίες ή στενά συναφή κλάδο
- Τρέχουσα ή προηγούμενη ανώτερη ηγετική εμπειρία ως Πρόεδρος, COO, Εκτελεστικός Αντιπρόεδρος, Αντιπρόεδρος Επιχειρήσεων, Εκτελεστικό Στέλεχος Διεύθυνσης, Περιφερειακό Εκτελεστικό Στέλεχος, Γενικός Διευθυντής, Εκτελεστικό Στέλεχος Επιχειρήσεων, Εκτελεστικό Στέλεχος Προκατασκευής, Ανώτερο Εκτελεστικό Στέλεχος Έργων ή αντίστοιχος ηγέτης
- Ισχυρή γνώση του σχεδιασμού ανθρώπινου δυναμικού στις κατασκευές, των περιορισμών εργασίας, της στρατηγικής προσλήψεων, της επιχειρησιακής επέκτασης και της παράδοσης έργων
- Εμπειρία στη διαχείριση πολλαπλών έργων, μεγάλων επιχειρησιακών ομάδων, περιφερειακών επιχειρηματικών μονάδων ή σημαντικών κατασκευαστικών προγραμμάτων
- Πρακτική ηγετική εμπειρία στον κατασκευαστικό κλάδο
- Διάθεση να εξεταστεί πλήρης απασχόληση ή συμβατική εργασία ανά έργο σε περιβάλλον με προτεραιότητα την εξ αποστάσεως εργασία, με ταξίδια όταν το απαιτούν οι συνεργασίες ή η εργασία πεδίου
- Εμπειρία στην αντιμετώπιση ελλείψεων εργατικού δυναμικού, πιέσεων στις αμοιβές, ζητημάτων διατήρησης προσωπικού, ταχείας ανάπτυξης ή περιφερειακής επέκτασης
- Ενδιαφέρον για προβλέψεις ανθρώπινου δυναμικού, επιχειρησιακή αναλυτική, ευφυΐα της κατασκευαστικής αγοράς ή κλαδική έρευνα
Παροχές
- Εργασία με προτεραιότητα την εξ αποστάσεως απασχόληση
- Ευέλικτη συμβουλευτική ευκαιρία
- Δυνατότητα πλήρους απασχόλησης ή συμβατικής συνεργασίας ανά έργο, κατά περίπτωση
- Υποστήριξη ταξιδιών όταν απαιτείται για συνεργαζόμενες και现场 εγκαταστάσεις
- Συμμετοχή σε εκτελεστικές στρογγυλές τράπεζες, ερευνητικές πρωτοβουλίες, στρατηγικές συμβουλευτικές συζητήσεις, κλαδικές εκθέσεις και επιλεγμένες επιτόπιες συνεργασίες