Bank of America
Bank of America
Bank of America ir globāla finanšu iestāde, kas darbojas banku pakalpojumu, finanšu un finanšu tehnoloģiju jomā. Tās pakalpojumi ietver privātpersonu banku pakalpojumus, atbalstu mazajiem uzņēmumiem, ieguldījumu pārvaldību, investīciju pakalpojumus un piekļuvi kapitāla tirgiem privātpersonām, uzņēmumiem un institūcijām. Uzņēmums koncentrējas arī uz atbildīgu izaugsmi, veicinot ilgtspējīgu finansēšanu, daudzveidības iniciatīvas un kopienu attīstības programmas.

Pakalpojumu sniegšanas konsultants, prasmju novērtēšana (klātienē)

Jūs atbalstīsiet Bank of America globālo cilvēkresursu prasmju novērtēšanas programmas, veicot datu analīzi, ieviešot kontroles, sagatavojot dokumentāciju un uzlabojot procesus. Sadarbosieties ar personāla un talantu vadības ieinteresētajām personām, lai nodrošinātu precīzu un prasībām atbilstošu novērtēšanas procesu norisi.

Apraksts

  • Palīdzēsiet īstenot un administrēt globālo cilvēkresursu produktus un programmas
  • Veiksiet prasmju novērtēšanu noteiktām darbinieku grupām, tostarp prasmju kartēšanu, datu analīzi, pārskatīšanu, apstrīdēšanu un atbalstu korektīvo pasākumu veikšanai
  • Izvērtēsiet pašreizējos procesus, tehnoloģijas un darbības kārtību, lai noteiktu uzlabojumu iespējas
  • Palīdzēsiet izveidot kontroles, kas mazina atbilstības un darbības riskus
  • Piedalīsieties operatīvajā un stratēģiskajā darbā, sākot no ikdienas uzdevumiem līdz sarežģītām iniciatīvām
  • Koordinēsiet darbu ar personāla programmu komandām, lai apstiprinātu procesu atbilstību izstrādes prasībām
  • Palīdzēsiet īstenot risinājumus un iniciatīvas, kas atspoguļo uzņēmējdarbības vajadzības un prioritātes
  • Sadarbosieties ar pakalpojumu sniegšanas vadītājiem, uzņēmējdarbības struktūrvienībām un globālo talantu vadības ieinteresētajām personām, lai īstenotu prasmju novērtēšanu
  • Sagatavosiet, analizēsiet un pārbaudīsiet datus katrā prasmju novērtēšanas dzīves cikla posmā
  • Veiksiet datu analīzi un kvalitātes nodrošināšanu, ievērojot datu pārvaldības, privātuma un informācijas drošības standartus
  • Palīdzēsiet ieviest un optimizēt prasmju novērtēšanas rīkus un jaunās tehnoloģijas
  • Atjaunināsiet standarta darbības procedūras, darbplūsmas, kontroles aprakstus, projektu plānus, uzskaites rīkus, failus un žurnālus
  • Noteiksiet ar grafikiem saistītos riskus un sadarbosieties ar partneriem seku mazināšanas plānu izstrādē
  • Piedalīsieties problēmu identificēšanā, pamatcēloņu analīzē un korektīvo pasākumu plānošanā
  • Palīdzēsiet veicināt automatizāciju, standartizāciju un darbplūsmu uzlabošanu
  • Sazināsieties ar ieinteresētajām personām atsaucīgi, profesionāli un ar steidzamības sajūtu

Prasības

  • Vismaz četru gadu pieredze produktu vai programmu izstrādē vai vadībā, datu analīzē, talantu vadībā, organizācijas attīstībā, pārmaiņu vadībā, personāla ģenerālista darbā vai līdzvērtīga pieredze lielu projektu, programmu vai procesu atbalstīšanā
  • Spēcīgas datu analīzes un kritiskās domāšanas prasmes
  • Vidēja līmeņa Excel prasmes, tostarp ligzdotas formulas, rakurstabulas un Power Query
  • Spēja uzņēmējdarbības un funkcionālās prasības pārvērst ieinteresētajām personām gatavos analītiskos rezultātos un pārskatos
  • Pieredze programmu vai projektu daļu vadībā un nodevumu pabeigšanā noteiktajā termiņā
  • Rūpīga uzmanība detaļām
  • Spēja patstāvīgi strādāt neskaidros apstākļos un pielāgoties mainīgām prioritātēm
  • Spēcīgas rakstiskās un mutiskās komunikācijas prasmes
  • Spēja efektīvi pārvaldīt attiecības matricas organizācijā
  • Pierādīta prasme veidot produktīvas profesionālās attiecības
  • Proaktīva pieeja un spēja pabeigt darbu ar minimālu uzraudzību
  • Spēja ievērot datu pārvaldības, privātuma un informācijas drošības standartus

Priekšrocības

  • Iespēja saņemt ikgadējā diskrecionārā plāna priekšrocības
  • Iespēja saņemt labumus
  • Apmaksāts brīvais laiks
  • Darbinieku resursi un atbalsts
  • Iespējas mācīties, attīstīties un sniegt ieguldījumu
  • Apņemšanās veidot iekļaujošu darba vidi
  • Resursi fiziskās, emocionālās un finansiālās labklājības atbalstam
  • Darba rezultātu atzinība un atlīdzība
  • Elastīga darba organizācija, ņemot vērā konkrētajam amatam raksturīgos apsvērumus