Ang Bank of America ay isang pandaigdigang institusyong pinansyal na nagpapatakbo sa mga larangan ng pagbabangko, pananalapi, at teknolohiyang pampinansyal. Kabilang sa mga serbisyo nito ang personal na pagbabangko, suporta para sa maliliit na negosyo, pamamahala ng yaman, mga serbisyong pamumuhunan, at access sa mga pamilihan ng kapital para sa mga indibidwal, negosyo, at institusyon. Nakatuon din ang kumpanya sa responsableng paglago sa pamamagitan ng napapanatiling pagpopondo, mga inisyatiba para sa pagkakaiba-iba, at mga programa sa pagpapaunlad ng komunidad.
Konsultant sa Paghahatid ng Serbisyo, Pagtatasa ng Kasanayan (Onsite)
Sinusuportahan ang mga programa ng Global Human Resources ng Bank of America para sa pagtatasa ng kasanayan sa pamamagitan ng pagsusuri ng datos, mga kontrol, dokumentasyon, at pagpapahusay ng proseso. Nakikipagtulungan ang tungkulin sa mga stakeholder sa HR at talent upang maihatid ang tumpak at sumusunod sa pamantayan na mga operasyon ng pagtatasa.
Paglalarawan
- Tumulong sa paghahatid at pangangasiwa ng mga produkto at programa ng Global Human Resources
- Magsagawa ng mga pagtatasa ng kasanayan para sa mga itinalagang pangkat ng empleyado, kabilang ang skill mapping, pagsusuri ng datos, pagrerepaso, paghamon, at suporta sa remediation
- Suriin ang mga kasalukuyang proseso, teknolohiya, at gawain sa operasyon upang matukoy ang mga pagkakataon para sa pagpapahusay
- Tumulong magtatag ng mga kontrol na nagpapababa ng panganib sa pagsunod at operasyon
- Mag-ambag sa gawaing pang-operasyon at estratehiko, mula sa mga karaniwang gawain hanggang sa mga kumplikadong inisyatiba
- Makipag-ugnayan sa mga pangkat ng programa sa HR upang matiyak na natutugunan ng mga proseso ang mga kinakailangan sa disenyo
- Tumulong sa mga solusyon at inisyatibang tumutugon sa mga pangangailangan at prayoridad ng negosyo
- Makipagtulungan sa mga Service Delivery Manager, linya ng negosyo, at stakeholder ng Global Talent upang ipatupad ang mga pagtatasa ng kasanayan
- Maghanda, magsuri, at magberipika ng datos sa bawat yugto ng lifecycle ng pagtatasa ng kasanayan
- Magsagawa ng pagsusuri ng datos at quality assurance habang sinusunod ang mga pamantayan sa pamamahala ng datos, privacy, at seguridad ng impormasyon
- Tumulong sa pagpapatupad at pag-optimize ng mga tool sa Pagtatasa ng Kasanayan at mga umuusbong na teknolohiya
- Panatilihing napapanahon ang mga SOP, workflow, paglalarawan ng kontrol, plano ng proyekto, tracker, file, at log
- Tukuyin ang mga panganib sa iskedyul at makipagtulungan sa mga kasosyo sa mga plano sa mitigation
- Mag-ambag sa pagtukoy ng isyu, pagsusuri ng ugat na sanhi, at pagpaplano ng remediation
- Tumulong isulong ang automation, standardization, at mga pagpapahusay sa workflow
- Makipag-ugnayan sa mga stakeholder nang maagap, propesyonal, at may pakiramdam ng pagkaapurahan
Mga Kinakailangan
- Hindi bababa sa apat na taong karanasan sa pagbuo o pamamahala ng produkto o programa, pagsusuri ng datos, pamamahala ng talento, pagpapaunlad ng organisasyon, pamamahala ng pagbabago, gawaing HR generalist, o katumbas na suporta para sa malalaking proyekto, programa, o proseso
- Matibay na kakayahan sa pagsusuri ng datos at kritikal na pag-iisip
- Intermediate na kasanayan sa Excel, kabilang ang nested formulas, pivot tables, at Power Query
- Kakayahang gawing analytical outputs at mga ulat na handa para sa mga stakeholder ang mga kinakailangan sa negosyo at function
- Karanasan sa pamumuno sa mga bahagi ng programa o proyekto at pagkumpleto ng mga deliverable ayon sa iskedyul
- Maingat na atensyon sa detalye
- Kakayahang magtrabaho nang mag-isa sa mga hindi malinaw na sitwasyon at umangkop sa nagbabagong prayoridad
- Matibay na kasanayan sa nakasulat at berbal na komunikasyon
- Kakayahang epektibong pamahalaan ang mga ugnayan sa isang matrixed na organisasyon
- Napatunayang kakayahan sa pagbuo ng produktibong propesyonal na mga ugnayan
- Proaktibong pamamaraan at kakayahang tapusin ang trabaho nang may limitadong pangangasiwa
- Kakayahang sumunod sa mga pamantayan sa pamamahala ng datos, privacy, at seguridad ng impormasyon
Mga Benepisyo
- Kwalipikado para sa taunang planong ipinagkakaloob ayon sa pagpapasya
- Kwalipikado para sa mga benepisyo
- Bayad na time off
- Mga mapagkukunan at suporta para sa empleyado
- Mga pagkakataong matuto, umunlad, at mag-ambag
- Pangako sa isang inklusibong lugar ng trabaho
- Mga mapagkukunang sumusuporta sa pisikal, emosyonal, at pinansiyal na kagalingan
- Pagkilala at mga gantimpala sa pagganap
- Mga flexible na kaayusan sa trabaho depende sa partikular na konsiderasyon ng tungkulin