OpenAI는 안전성과 책임 있는 개발을 중시하며 첨단 인공지능 시스템을 구축하는 인공지능 연구 및 기술 기업입니다. 일상적인 업무부터 복잡한 전문 작업까지 지원하는 ChatGPT와 기업 및 개발자가 인공지능 모델을 자체 애플리케이션에 통합할 수 있도록 하는 API 플랫폼 등을 제공합니다. 인공지능, SaaS, 엔터프라이즈 기술 분야에서 연구와 제품 개발을 수행하고, 인공지능 시스템의 거버넌스와 활용 방식을 개선하기 위한 노력도 함께 이어가고 있습니다.
OpenAI 엔터프라이즈 및 성장 부문 시니어 내부 커뮤니케이션 리드(하이브리드)
OpenAI의 엔터프라이즈 및 성장 포트폴리오를 위한 내부 커뮤니케이션을 이끌며 경영진의 메시지를 구축하고 민감한 조직 변화를 지원하며 고객 영향을 직원에게 전달합니다. 회사 전반의 파트너와 협력해 이해도, 참여도, 사기, 신뢰를 높입니다.
설명
- 엔터프라이즈 및 성장 포트폴리오의 내부 커뮤니케이션 전략을 수립하고 실행한다.
- 영향력이 큰 커뮤니케이션 기회를 발굴하고 제안부터 실행과 평가까지 프로그램을 이끈다.
- 고위 리더에게 자문하고 리더십 업데이트, 내러티브, 프레젠테이션을 개발한다.
- 정확성, 명확성, 투명성을 보장하면서 적절한 전달 방식, 시점, 채널을 제안한다.
- 리더십 전환, 조직 변화, 변화하는 사업 우선순위에 관한 커뮤니케이션 계획을 수립한다.
- People, 법무, 외부 커뮤니케이션 및 기타 부서 간 파트너와 협력한다.
- 의사결정을 설명하고 리더가 준비하도록 지원하며 직원의 질문을 예측한다.
- 사용자와 고객을 소개하는 전사적 스토리텔링 프로그램을 이끈다.
- 개인과 조직이 OpenAI 기술을 어떻게 사용하는지, 그리고 직원이 그러한 경험에서 무엇을 배울 수 있는지 보여준다.
- 참여를 유도하고 아이디어를 만들어 내는 매력적인 형식을 만든다.
- Slack, 리더십 포럼 및 기타 채널에서 직원의 질문과 피드백을 취합한다.
- 응답을 제안하고 커뮤니케이션이 이해도, 사기, 신뢰를 높이는지 평가한다.
- 우선순위와 이용 가능한 정보가 변화함에 따라 커뮤니케이션을 조정한다.
- 의사결정과 후속 조치에 대해 이해관계자에게 최신 정보를 제공한다.
- 공통의 우선순위를 지원하고 더 넓은 내부 커뮤니케이션 기능의 발전에 기여한다.
지원 자격
- 내부 커뮤니케이션, 경영진 커뮤니케이션, 마케팅 커뮤니케이션, 운영 또는 관련 분야에서 10년 이상의 관련 경험.
- 복잡한 커뮤니케이션 프로그램을 주도한 입증된 경험.
- 최소 1~2년의 인력 관리 경험.
- 고위 리더에게 자문한 경험.
- 철저한 준비, 신중한 대응, 전략적 조언을 통해 신뢰를 구축하는 능력.
- 탁월한 글쓰기 능력과 편집 판단력.
- 비즈니스 전략과 복잡한 의사결정을 명확하게 전달하는 능력.
- 리더마다 다른 커뮤니케이션 스타일에 맞춰 메시지를 조정하는 능력.
- 짧은 기한 안에 높은 품질의 결과물을 만들고 상세한 피드백을 반영하는 능력.
- 비즈니스 성장과 사람들이 기술을 사용하는 방식에 대한 호기심.
- 강력한 프로그램 리더십, 주인의식, 적응력.
- 모호한 업무를 구조화하고 제한적인 지시 아래 실행하는 능력.
- 압박이 큰 상황에서의 건전한 판단력과 회복탄력성.
- 미국 사무실에서 주 3일 근무할 수 있는 능력.
- 민감하고 기밀성이 높으며 중대한 영향을 미치는 업무를 신중하게 처리하는 능력.
복리후생
- 주식 보상.
- 대상 직원에게 성과 기반 보너스 제공.
- 직원과 가족을 위한 의료, 치과, 안과 보장. 고용주의 건강저축계좌 기여 포함.
- 세전 건강 유연 지출 계좌, 부양가족 돌봄 유연 지출 계좌, 주차 및 대중교통 비용을 위한 통근 계좌.
- 고용주 매칭이 제공되는 401(k) 퇴직연금.
- 출산 부모에게 최대 24주, 비출산 부모에게 최대 20주의 유급 육아휴직.
- 최대 8주의 유급 의료 또는 돌봄 휴가.
- 유급 휴가. 면제 직원에게는 유연한 PTO, 비면제 직원에게는 연간 최대 15일의 유급 휴가 포함.
- 연간 13일 이상의 유급 회사 휴일.
- 집중과 회복을 위해 연중 여러 차례 유급 전사 사무실 휴무 실시.
- 30시간 근무마다 1시간의 유급 병가 또는 안전 휴가. 적용되는 주 또는 지역 법률에서 더 많이 요구하는 경우 해당 법률을 따름.
- 정신 건강 및 웰니스 리소스.
- 고용주가 부담하는 기본 생명보험 및 장애보험.
- 연간 학습 및 개발 수당.
- 대상 직원에게 매일 사무실 식사 및 식사 배달 크레딧 제공.
- 대상 직원에게 이전 지원 제공.
- 자선 기부 매칭 및 웰니스 수당이 제공될 수 있음.
- 개인의 상황에 따라 이민 및 스폰서십 지원이 제공될 수 있음.