Az OpenAI mesterségesintelligencia-kutatással és technológiafejlesztéssel foglalkozó vállalat, amely fejlett MI-rendszereket fejleszt a biztonságos és felelős fejlesztésre összpontosítva. Termékei közé tartozik a mindennapi és összetett szakmai feladatokat támogató ChatGPT, valamint egy API-platform, amely lehetővé teszi a vállalkozások és fejlesztők számára, hogy MI-modelleket építsenek be saját alkalmazásaikba. A mesterséges intelligencia, a SaaS és a vállalati technológiák területén működő OpenAI a kutatást, a termékfejlesztést, valamint az MI-rendszerek irányításának és használatának javítására irányuló törekvéseket egyesíti.
Vezető belső kommunikációs munkatárs, vállalati és növekedési terület az OpenAI-nál (hibrid)
Az OpenAI vállalati és növekedési portfóliójának belső kommunikációját vezeti, alakítja a vezetői narratívákat, irányítja az érzékeny szervezeti változásokat, és közvetíti az ügyfélhatást a munkatársak felé. A megértés, az elköteleződés, a morál és a bizalom erősítése érdekében együttműködik a vállalat egészével.
Egyesült Államok
Kalifornia
New York216 000 $ – 240 000 $ / év
HibridTeljes munkaidőSzeniorKötelező Nyelv: angolKommunikációLeírás
- A vállalati és növekedési portfólió belső kommunikációs stratégiájának tulajdonosa és megvalósítója lenni.
- A nagy hatású kommunikációs lehetőségek azonosítása, valamint a programok vezetése a javaslattól a megvalósításon át az értékelésig.
- Tanácsadás a vezető beosztású munkatársaknak, továbbá vezetői tájékoztatók, narratívák és prezentációk kidolgozása.
- A megfelelő keretezés, időzítés és csatornák ajánlása a pontosság, az egyértelműség és az átláthatóság biztosítása mellett.
- Kommunikációs tervek készítése vezetői átmenetekhez, szervezeti változásokhoz és változó üzleti prioritásokhoz.
- Együttműködés a People, a jogi, a külső kommunikációs és más, funkciókon átívelő partnerekkel.
- A döntések magyarázata, a vezetők felkészítése és a munkatársak kérdéseinek előrejelzése.
- A felhasználókat és ügyfeleket bemutató, vállalati szintű történetmesélési programok vezetése.
- Annak bemutatása, hogyan használják az emberek és a szervezetek az OpenAI technológiáját, és mit tanulhatnak a munkatársak ezekből a tapasztalatokból.
- A részvételt ösztönző és ötleteket generáló, lebilincselő formátumok létrehozása.
- A Slackből, vezetői fórumokból és más csatornákból származó munkatársi kérdések és visszajelzések összegyűjtése.
- Válaszok ajánlása, valamint annak értékelése, hogy a kommunikáció javítja-e a megértést, a morált és a bizalmat.
- A kommunikáció hozzáigazítása a prioritások és a rendelkezésre álló információk változásához.
- Az érintettek naprakészen tartása a döntésekről és a nyomon követési intézkedésekről.
- A közös prioritások támogatása és a szélesebb körű belső kommunikációs funkció előmozdításának segítése.
Követelmények
- Legalább 10 év releváns tapasztalat belső kommunikáció, vezetői kommunikáció, marketingkommunikáció, operáció vagy kapcsolódó területen.
- Összetett kommunikációs programok bizonyított tulajdonlása.
- Legalább 1-2 év vezetői tapasztalat.
- Vezető beosztású munkatársak tanácsadásában szerzett tapasztalat.
- Bizalomépítési képesség alapos felkészüléssel, diszkrécióval és stratégiai tanácsadással.
- Kiemelkedő íráskészség és szerkesztői ítélőképesség.
- Az üzleti stratégia és az összetett döntések világos kommunikációjának képessége.
- A kommunikáció különböző vezetői hangokhoz való igazításának képessége.
- Kiváló minőségű munka készítésének képessége rövid határidők mellett, valamint részletes visszajelzések beépítése.
- Érdeklődés az üzleti növekedés és az iránt, hogyan használják az emberek a technológiát.
- Erős programvezetési, tulajdonosi és alkalmazkodási készség.
- A bizonytalan feladatok strukturálásának és korlátozott iránymutatás melletti végrehajtásának képessége.
- Jó ítélőképesség és ellenálló képesség nagy nyomás alatt.
- Képesség arra, hogy heti három napot egy amerikai irodában dolgozzon.
- Érzékeny, bizalmas és jelentős következményekkel járó munka gondos kezelése.
Juttatások
- Részvényalapú javadalmazás.
- Teljesítményalapú bónuszok a jogosult munkatársak számára.
- Egészség-, fogászati és látásbiztosítás a munkatársak és családjuk számára, beleértve a munkáltatói hozzájárulást az egészségügyi megtakarítási számlákhoz.
- Adózás előtti egészségügyi kiadási számla, eltartottgondozási kiadási számla, valamint parkolási és közlekedési költségekre használható ingázási számlák.
- 401(k) nyugdíjprogram munkáltatói hozzájárulással.
- Legfeljebb 24 hét fizetett szülői szabadság a szülő munkát végző szülőknek és 20 hét a nem szülő szülőknek.
- Legfeljebb 8 hét fizetett egészségügyi és gondozói szabadság.
- Fizetett szabadság, beleértve a mentesített munkatársak rugalmas PTO-ját és a nem mentesített munkatársak számára évente legfeljebb 15 napot.
- 13 vagy több fizetett vállalati ünnepnap.
- Az összpontosítást és feltöltődést szolgáló, év közben több alkalommal biztosított, összehangolt és fizetett irodabezárás.
- Fizetett beteg- vagy biztonsági idő: ledolgozott 30 óránként 1 óra, illetve az alkalmazandó állami vagy helyi jogszabályok által előírt hosszabb idő.
- Mentális egészségi és jólléti erőforrások.
- A munkáltató által fizetett alapvető élet- és rokkantsági biztosítás.
- Éves tanulási és fejlődési támogatás.
- Napi irodai étkezések és ételkiszállítási kreditek, ahol jogosultság áll fenn.
- Költözési támogatás a jogosult munkatársak számára.
- Jótékonysági adományok párosítása és jólléti támogatások elérhetők lehetnek.
- Bevándorlási és szponzorációs támogatás az egyéni körülményektől függően elérhető lehet.