Proofpoint
Proofpoint
Proofpointは、企業組織向けにサイバーセキュリティソリューションを開発しており、標的型フィッシングやマルウェアなどのオンライン脅威からユーザーとメール通信を保護することに注力しています。同社のTargeted Attack Protection(TAP)製品は、メールからリンクされたウェブサイトを評価し、安全でないと判断されたサイトへのアクセスを防ぎながら、正当なサイトへのアクセスを可能にします。同社の取り組みは、サイバーセキュリティ、エンタープライズテクノロジー、安全な通信の交差点に位置し、高度なメールベースの攻撃によるリスクの軽減を必要とするチームを支援しています。

カスタマーサクセス担当ビジネスインテリジェンスマネージャー

Proofpoint のカスタマーサクセス部門における BI 業務を統括し、Power BI ダッシュボードや分析、BI アナリストチームを担当します。 データを活用して顧客維持と成長の戦略を支え、経営層の意思決定に貢献します。

仕事内容

  • カスタマーサクセス部門のリーダー向けに、高度な Power BI ダッシュボードとレポートを構築、保守する。
  • データを分析し、顧客維持、事業拡大、顧客成功の戦略を支援する。
  • 複数のタイムゾーンにまたがる小規模な BI アナリストチームを率いて育成し、技術方針と日々の優先事項を定める。
  • 再利用可能なダッシュボードのテンプレート、設計標準、ドキュメント、ユーザー研修を整備する。
  • 財務、営業、顧客活動、業務指標を組み合わせたデータ可視化を作成する。
  • Power Query、PowerPivot、DAX、マクロ、VBA、SQL を使って大規模なデータセットを変換、分析する。
  • データエンジニアリングなどのデータチームと連携し、パイプラインを自動化するとともに、CRM、財務、カスタマーサクセスプラットフォーム、データウェアハウスのデータを統合する。
  • レポートシステムとダッシュボード全体でデータの一貫性と信頼性を維持する。
  • Snowflake を含む Power BI の新機能や関連 BI プラットフォームを評価する。
  • AI と LLM 技術を活用し、アシスタントやワークフローツールで BI 分析を利用できるようにする。
  • AI を活用したセルフサービス分析を通じて、ユーザーがダッシュボードから洞察を得られるよう支援する。
  • チームが開発するダッシュボードと分析ソリューションを設計、レビューする。
  • 分析依頼や施策の優先順位を決め、関係者に進捗を共有する。
  • カスタマーサクセス、営業、財務、オペレーションと協力し、データに基づく洞察を提供する。
  • 分析結果と提言を副社長および上位の経営層に報告する。
  • 顧客の業績、リスク、アップセル機会について随時分析する。
  • CS オペレーション、GTM オートメーション&AI担当シニアディレクターに直属する。

応募要件

  • BI とデータ可視化の実務経験が 8 年以上あること。SaaS 業界の経験が望ましい。
  • 優れたビジネス判断力を持ち、SaaS のビジネスモデルとカスタマーサクセス指標を理解していること。
  • Power BI の高度な専門知識。
  • ピボットテーブル、Power Query、DAX、マクロ、VBA を含む豊富な Excel 経験。
  • 大規模なデータセットのクエリと分析に必要な SQL スキル。
  • Salesforce のデータモデル、および Snowflake、BigQuery、Redshift などのクラウドデータプラットフォームに関する知識。
  • Jira などのプロジェクト管理ツールと、Git などのバージョン管理ツールの使用経験。
  • 要件定義から納品まで、分析および BI の取り組みを主導して成果を上げた実績。
  • 業務部門の関係者と緊密に連携し、ニーズを実用的な BI ソリューションに落とし込む能力。
  • 複数の取り組みを同時に優先順位付けし、推進する能力。
  • 不確実な状況に対応し、迅速に反復しながら設計を改善できること。
  • 副社長および上位の経営層に分析結果や提言を伝えた経験。
  • 現在および将来にわたり、雇用主によるビザのスポンサーなしで米国で就労できる資格があること。
  • 歓迎条件:チームを率いて育成した経験。
  • 歓迎条件:Python、その他のデータ分析言語、AI 技術に関する知識。
  • 歓迎条件:ETL、データウェアハウス、データパイプライン自動化の経験。

福利厚生

  • 競争力のある給与。
  • 充実した福利厚生。
  • 個人の目標に合わせたキャリア開発。
  • 柔軟な勤務環境。
  • 毎年、ウェルネス活動と地域貢献活動の日を提供。
  • 貢献に対する継続的な評価。
  • 世界各地のチームと協力し、交流する機会。
  • 柔軟な休暇制度。
  • 包括的なウェルビーイングプログラム。
  • 年 2 日の有給ウェルビーイング休暇。
  • 年 2 日の有給ボランティア休暇。
  • 年 3 週間、場所を問わず勤務できる選択肢。
  • 変動報酬および/または株式報酬の対象となる可能性。