Alan
Alan
Az Alan digitális egészségbiztosítási vállalat, amelynek célja, hogy az egészségügyi fedezet megértése és kezelése egyszerűbbé váljon. Teljesen digitális platformja átlátható árakat, egyszerűsített adminisztrációt, gyors ügyfélszolgálatot és gyors visszatérítési ügyintézést kínál a tagok és az adminisztrátorok számára. A több mint 650 000 tagot kiszolgáló Alan egyesíti a megelőzéssel foglalkozó szolgáltató, a biztosító és a gondozó szerepét, szélesebb célja pedig az egészségbiztosítás egyszerűbbé és hozzáférhetőbbé tétele. A vállalat nemzetközi terjeszkedésen is dolgozik, többek között a kanadai piacra való belépésen.

Vállalati értékesítési vezető, francia piac — hibrid munkavégzés Párizsban

Vezesse az Alan franciaországi megelőző biztosítási üzletágának vállalati értékesítési növekedését. Irányítsa az ügyfélkapcsolati vezetőket, alakítsa az ügyfélszerzési stratégiát, kezelje a stratégiai tárgyalásokat, és bővítse a piacot.

Leírás

  • Legyen felelős az Alan teljes Franciaországra kiterjedő vállalati ügyfélszerzési stratégiájáért
  • Alakítsa ki és valósítsa meg a több mint 3000 munkavállalót foglalkoztató szervezetek piacra lépési megközelítését
  • Irányítson és fejlesszen egy négy ügyfélkapcsolati vezetőből álló csapatot, amely várhatóan bővülni fog
  • Felügyelje a toborzást, a beillesztést és a szakmai fejlődést
  • Állítson fel egyértelmű elvárásokat, tartsa fenn a fegyelmezett utánkövetést, és coachingolja a csapatot az értékesítési módszertan, az ügyletek végrehajtása és az értékesítési tölcsér kezelése terén
  • Generáljon érdeklődőket, vegyen részt fontos ügyfélmegbeszéléseken, támogassa az összetett tárgyalásokat, és vezesse a stratégiai lehetőségeket
  • Gyakorlati visszajelzéssel, coachinggal, egyértelmű felelősségi körökkel és bizalommal építse a csapat önállóságát
  • Azonosítsa a visszatérő ügyféligényeket, a piaci jelzéseket és az akadályokat
  • Hangolja össze a termék-, árazási, működési és marketingterületeken felmerülő akadályokra adott stratégiai és operatív válaszokat
  • Legyen felelős a vállalati értékesítési funkció teljes folyamatáért, a célok teljesítése mellett skálázva az értékesítési működést

Követelmények

  • Legalább 10 év B2B értékesítési tapasztalattal rendelkezzen
  • Mutasson fel következetes sikereket a célok teljesítésében és túlteljesítésében ügyfélkapcsolati vezetőként és értékesítési vezetőként egyaránt
  • Rendelkezzen értékesítési csapatok vezetésében és coachingjában szerzett tapasztalattal
  • Dolgozzon folyékonyan franciául
  • Belső kommunikációhoz használja haladó szinten az angol nyelvet
  • Legyen gyakorlatias, álljon készen ügyféltalálkozókon részt venni és hozzájárulni a tárgyalásokhoz
  • Értékesített már több mint 3000 munkavállalót foglalkoztató vállalati szervezeteknek összetett, több érintettet bevonó ügyletekben
  • Érezze jól magát gyorsan változó, bizonytalan környezetben, és hozzon határozott döntéseket a prioritásokról
  • Használja hatékonyan az adatokat és az elemzéseket, beleértve a KPI-k követését, a vizsgálatokat és a megalapozott döntéshozatalt
  • Működjön együtt hatékonyan a vállalat különböző csapataival
  • Éljen Párizs környékén, vagy legyen hajlandó odaköltözni
  • A HR- vagy pénzügyi csapatoknak történő értékesítésben szerzett tapasztalat előnyt jelent
  • Rendelkezzen bármilyen szakterületen szerzett mesterfokozattal (Master II, BAC+5 vagy magasabb), üzleti, pénzügyi vagy biztosítási alapképzési diplomával (Licence, BAC+3/4), vagy felsorolt képesítés nélkül is jelentkezhet; utóbbi esetben személyre szabott kezdő képzés áll rendelkezésre

Juttatások

  • Az állandó munkavállalók az alapfizetésük mellett részesedést kapnak
  • Rugalmasan dolgozhat az Alan párizsi központjából és jól felszerelt irodájából
  • MacBook Prót, billentyűzetet, laptopállványt, monitort és Bose zajszűrős fejhallgatót kap
  • Rugalmas szabadságolási lehetőségeket és alkalmazkodó munkaidőt vehet igénybe
  • Az állandó munkavállalók és családtagjaik teljes egészében fedezett hozzájárulású egészségbiztosításban részesülnek
  • A munkavégzés országától függően ingázási támogatáshoz férhet hozzá
  • Rugalmas képzési támogatást, ingyenes könyveket, valamint konferenciákon való részvételhez vagy előadói szerepléshez szükséges finanszírozást vehet igénybe
  • Az állandó munkavállalók új szülőként meghosszabbított szülői szabadságot kapnak