LogoFresh Jobs Ahead
My Money Matters
My Money Matters
51 – 200 Zaposlenici
FintechSaaS
My Money Matters pružatelj je pogodnosti za financijsku dobrobit koji surađuje s poslodavcima kako bi zaposlenicima ponudio praktične načine upravljanja novcem i stvaranja dugoročne štednje. Njegove usluge povezane s plaćom uključuju pristup već zarađenoj plaći na zahtjev, automatsku štednju iz plaće i dodatne dobrovoljne uplate u mirovinske sustave na radnom mjestu uz podjelu troškova. Tvrtka nudi i individualno financijsko savjetovanje, webinare, digitalnu zbirku edukativnih sadržaja te Max, AI asistenta dostupnog 24 sata dnevno za personalizirano usmjeravanje. My Money Matters posluje kao AVC Wise Ltd i djeluje u sektoru pogodnosti za zaposlenike i financijske tehnologije.
LinkedIn
Poslovi u tvrtki

Voditelj/ica upravljanja korisničkim računima

Voditi rast prihoda platforme My Money Matters za financijsku dobrobit zaposlenika te nadzirati širenje računa, obnove ugovora, korištenje proizvoda i pokretanje usluga za korisnike. Upravljati odnosima s poslodavcima i timovima koji se brinu o korisnicima nakon prodaje tijekom cijelog životnog ciklusa korisnika.

GBUjedinjeno KraljevstvoHibridnoPuno radno vrijemeVoditeljObavezan Jezik: engleskiProdajaVoditelj klijenata

Opis

  • Voditi tim koji povećava prihode unutar postojećeg portfelja poslodavaca.
  • Preuzeti odgovornost za komercijalne rezultate širenja prihoda, konverzije obnova ugovora i korištenja proizvoda među zaposlenicima.
  • Voditi i razvijati tim za upravljanje korisničkim računima.
  • Upravljati voditeljem pokretanja usluga za korisnike i nadzirati rezultate pokretanja tijekom cijelog životnog ciklusa korisnika.
  • Odrediti strategiju prelaska korisnika s mirovinskih proizvoda SCAVC na cjelovitu platformu Payroll Savings i On Demand Pay.
  • Ostvarivati ciljeve širenja te osobno voditi najveće ili najsloženije račune od otkrivanja potreba do zaključenja posla.
  • Zapošljavati, podučavati i razvijati voditelje korisničkih računa te ih pozivati na odgovornost za komercijalne ciljeve.
  • Uspostaviti standarde i priručnike za planiranje korisničkih računa.
  • Povećati korištenje proizvoda među zaposlenicima u cijelom portfelju korisnika.
  • Preuzeti odgovornost za rezultate obnova ugovora i započeti planiranje 9 do 12 mjeseci prije isteka ugovora.
  • Voditi pregovore o važnim ili spornim obnovama te razvijati razumijevanje tima za javnu nabavu i ugovorna ograničenja u javnom sektoru.
  • Pratiti stanje računa, prepoznati rizik odlaska korisnika i uvesti planove za njegovo ublažavanje.
  • Održavati odnose s rukovoditeljima i nositeljima proračuna u područjima ljudskih resursa, obračuna plaća, mirovina i financija.
  • Održavati točne CRM zapise te upravljati prodajnim kanalom i prognozama.
  • Koordinirati primopredaju između prodaje, pokretanja usluga i upravljanja korisničkim računima.
  • Predstavljati upravljanje računima i pokretanje usluga u suradnji s marketingom i proizvodnim timom te biti najviši interni predstavnik korisnika.
  • Odgovarati komercijalnom direktoru i upravljati dvjema funkcijama životnog ciklusa korisnika nakon prodaje.

Zahtjevi

  • Dokazani uspjeh u ostvarivanju ciljeva širenja prodaje, dodatne ili unakrsne prodaje u upravljanju korisničkim računima ili sličnoj komercijalnoj ulozi.
  • Iskustvo u upravljanju ili vođenju tima.
  • Iskustvo u preuzimanju odgovornosti za obnove ugovora, po mogućnosti uključujući prelazak korisnika na šire ugovore ili ugovore s više proizvoda.
  • Iskustvo u nadzoru uvođenja korisnika, implementacije ili pokretanja usluga.
  • Iskustvo u upravljanju odnosima s članovima uprave ili višim rukovoditeljima odgovornima za proračun.
  • Iskustvo u izgradnji ili širenju komercijalnog tima, uključujući zapošljavanje, podučavanje i upravljanje učinkom.
  • Iskustvo s kompleksnim ili reguliranim organizacijama ili organizacijama javnog sektora prednost je, ali nije uvjet.
  • Iskustvo u brzorastućoj SaaS tvrtki, po mogućnosti u srodnom području kao što su ljudski resursi, pogodnosti za zaposlenike, obračun plaća, financijska dobrobit ili financije.
  • Snažna komercijalna prosudba, uključujući izradu poslovnih obrazloženja, pregovaranje i zaključenje poslova.
  • Snažno vodstvo i odgovornost u komercijalnim i operativnim timovima.
  • Savjetodavan pristup usmjeren na rast pri predstavljanju rješenja s više proizvoda.
  • Sposobnost utjecanja na članove uprave i više rukovoditelje odgovorne za proračun.
  • Sposobnost objašnjavanja mogućnosti proizvoda komercijalnim jezikom višim rukovoditeljima koji nisu tehničke struke.
  • Organiziranost i sigurnost u radu s podacima, uz iskustvo u upravljanju prodajnim kanalima i prognozama za cijeli portfelj.

Pogodnosti

  • Rad na daljinu unutar Ujedinjenog Kraljevstva.
  • Godišnji budžet od 200 £ za kućni ured.
  • 25 dana godišnjeg odmora, uz povećanje s duljinom radnog staža.
  • Mogućnost kupnje do pet dodatnih slobodnih dana godišnje.
  • Slobodan dan za rođendan.
  • Zajednički timski bonus za radna mjesta bez provizije.
  • Mirovinski plan.
  • Perkbox programi s obustavom od plaće, uključujući leasing automobila, članarine za teretanu i kupnju tehnologije.
  • Program povrata troškova liječenja.
  • Prošireni roditeljski dopust.
  • Redovna timska okupljanja, uključujući godišnju ljetnu konferenciju.

Povezani poslovi

Castle Trust Bank

Voditelj/ica upravljanja ključnim klijentima, financiranje maloprodaje

Castle Trust Bank
201 – 500 Zaposlenici
BankarstvoFinancijeFintech
GBUjedinjeno KraljevstvoHibridnoPuno radno vrijemeVoditeljObavezan Jezik: engleskiProdajaVoditelj klijenata

Vodite nacionalni tim za upravljanje računima za financiranje maloprodaje Castle Trust Banka te razvijajte uspješnost partnera i održive rezultate diljem Ujedinjene Kraljevine. Vodite komercijalne pregovore i strateške odnose s velikim maloprodajnim partnerima.

Otvori