Joma Jewellery & Katie Loxton
Joma Jewellery & Katie Loxton
51 – 200 Zaposlenici
MaloprodajaModa
Joma Jewellery & Katie Loxton britanska je modna i maloprodajna tvrtka usmjerena na nakit i modne dodatke namijenjene darivanju i osobnom izražavanju. Osnovali su je Katie i Geoff Loxton 2008. godine. Dizajnira kolekcionarske komade poput narukvica iz kolekcije „A Little”, personaliziranih torbica od veganske kože i mirisa za dom. Ponuda spaja pristupačne cijene s dizajnom prikladnim za darivanje. Proizvodi se dizajniraju u Ujedinjenom Kraljevstvu, a izrađuju diljem svijeta. Dostupni profil ne navodi pojedinosti o zapošljavanju.

Specijalist za korisničko iskustvo (ugovor na određeno) – Joma Jewellery & Katie Loxton

Podrška kupcima brendova Joma Jewellery i Katie Loxton telefonom, e-poštom i putem web-chata, obrada povrata novca i rješavanje problema s uslugom. Suradnja s timovima za e-trgovinu i operacije u pretežno udaljenom radu, uz mjesečne dolaske u ured u Banburyju.

Opis

  • Svakodnevno pružanje podrške kupcima telefonom, e-poštom i putem web-chata
  • Obrada povrata novca za B2C povrate u sustavu Magento
  • Odgovaranje kupcima na društvenim mrežama
  • Odgovaranje na recenzije na Feefo
  • Ispunjavanje dogovorenih razina usluge i očekivanja kupaca
  • Suradnja s timovima za e-trgovinu, operacije i marketing
  • Rješavanje zahtjeva kod dostavnih tvrtki i pružatelja logističkih usluga trećih strana
  • Doprinos ostvarivanju poslovnih ciljeva pružanjem izvrsnog korisničkog iskustva
  • Izvještavanje voditelju korisničkog iskustva za maloprodaju i e-trgovinu
  • Rad pretežno na daljinu, uz dolazak u sjedište u Banburyju jednom ili dvaput mjesečno

Zahtjevi

  • Prethodno iskustvo u korisničkoj službi
  • Iskustvo s alatima Gorgias i Magento je prednost
  • Sposobnost rada u dinamičnom okruženju
  • Dobre organizacijske vještine
  • Izvrsne vještine usmene i pisane komunikacije
  • Sposobnost određivanja prioriteta među istodobnim zadacima
  • Pozitivan pristup promjenama
  • Sposobnost samostalnog rada i rada u timu
  • Izvrsno ophođenje telefonom i komunikacijske vještine
  • Izražena sposobnost rješavanja problema
  • Sposobnost rada u osmosatnim smjenama, pet dana u tjednu
  • Sposobnost rada bilo kojih pet dana u tjednu, uključujući do dva dana vikendom mjesečno, uz obavijest tjedan dana unaprijed

Pogodnosti

  • 33 dana godišnjeg odmora, uključujući državne praznike; nakon duljeg radnog staža broj se povećava na 35 dana
  • Velikodušan popust za zaposlenike na oba brenda
  • Mogućnost doprinosa, učenja i profesionalnog razvoja
  • Inovativno i prijateljsko radno okruženje