Staffplanning B.V.®
Staffplanning B.V.®
11 – 50 Zaposlenici
B2BZapošljavanje
Staffplanning B.V.® nizozemska je tvrtka za zapošljavanje specijalizirana za uslugu Recruitment as a Service za poduzeća s kontinuiranim potrebama za zapošljavanjem. Njihovi regruteri podržavaju komercijalno, administrativno, financijsko, kadrovsko i tehničko zapošljavanje kroz pronalaženje kandidata, headhunting, uređivanje oglasa za posao, oglašavanje radnih mjesta, pregled životopisa i upravljanje podacima o kandidatima. Sa sjedištem u ’s-Hertogenboschu, tvrtka surađuje s malim i srednjim poduzećima te korporativnim klijentima putem fiksnih mjesečnih paketa usluga, uz podršku u obliku coachinga i outplacementa.

Savjetnik za karijeru i mobilnost

Savjetnik za karijeru u tvrtki Koersmakers, ADG-ovu stručnjaku za održivu zapošljivost kvalificiranih radnika. Podržava reintegraciju u okviru programa Track 2, karijerno savjetovanje i programe mobilnosti.

Opis

  • Podržavati kvalificirane radnike kroz reintegracijske programe Track 2
  • Voditi programe razvoja karijere i coachinga
  • Facilitirati strukturirane razgovore
  • Prepoznavati iskustva, ciljeve i talente radnika
  • Koristiti odgovarajuće procjene interesa, uključujući Predictive Index
  • Pretvarati osobne motivacije i sposobnosti u konkretne korake
  • Osigurati da su usluge Track 2 u skladu s ciklusom upravljanja izostancima i Zakonom o poboljšanju uloge Gatekeepera
  • Podržavati menadžere u tvrtkama ADG-a u inicijativama održive zapošljivosti
  • Razvijati nove prilike kako bi se kvalificirani radnici vratili na posao ili ostali zaposleni
  • Uspostavljati jasne dogovore i preuzimati odgovornost za koordinaciju programa
  • Provjeravati potpunost i odstupanja u smjernicama i izvješćima

Zahtjevi

  • Iskustvo u provođenju reintegracijskih programa Track 2
  • Interes za održivu zapošljivost zaposlenika
  • Poznavanje važećih propisa koji se odnose na Zakon o poboljšanju uloge Gatekeepera i UWV-ov ciklus upravljanja izostancima
  • Sposobnost lakog uspostavljanja kontakta, uključujući nepoznate situacije
  • Sposobnost izmjenjivanja vodećeg, direktivnog pristupa s pristupom koji se temelji na slušanju i opažanju
  • Sposobnost samostalnog rada uz razvijene vještine rješavanja problema
  • Sposobnost preuzimanja odgovornosti za programe podrške
  • Sigurnost u komunikaciji s različitim dionicima
  • Sposobnost pretvaranja ciljeva u konkretne korake i dogovore
  • Točan i pažljiv način rada, uz sposobnost prepoznavanja propusta i odstupanja
  • Samopouzdanje u postavljanju kritičnih pitanja i obzirnom iznošenju zapažanja
  • Iskustvo s procjenama interesa ili osobnosti nije potrebno; iskustvo s Predictive Indexom nije potrebno

Pogodnosti

  • Ugovor na godinu dana za 24 do 40 sati tjedno
  • 27 dana godišnjeg odmora na temelju 40-satnog radnog tjedna
  • Isplata trinaeste plaće
  • Mogućnosti edukacije, uključujući certifikaciju Predictive Index Practitionera ili drugi odgovarajući program
  • Ugodno radno mjesto u Houtenu ili u jednoj od naših povezanih tvrtki ADG-a
  • Mogućnost rada od kuće
  • Prilika za ostvarivanje značajnog utjecaja i sudjelovanje u izgradnji nove tvrtke

Povezani poslovi

Hamilton Medical

Voditelj prodaje za respiratornu ventilaciju | Texas i Oklahoma

Hamilton Medical

Voditi bolničku prodaju proizvoda za respiratornu ventilaciju Hamilton Medical u Texasu i Oklahomi. Upravljati nabavom kapitalne opreme, prihvaćanjem proizvoda, instalacijama, obukom i prodajnim potencijalom na području.

Otvori
Sparrow

Account Manager, upravljanje dopustima i odsutnostima

Sparrow
51 – 200 Zaposlenici
B2BHR tehnologijaSaaS

Voditi obnove ugovora, zadržavanje klijenata i rast korisničkih računa za Sparrowovu platformu za upravljanje dopustima zaposlenika. Graditi strateške odnose s klijentima i primjenjivati stručnost u upravljanju dopustima na korisničke račune u SAD-u.

Otvori
CrowdStrike

Regionalni voditelj prodaje, Chennai, Indija (rad na daljinu)

CrowdStrike

Vodite prodaju CrowdStrikeovih rješenja za kibernetičku sigurnost velikim tvrtkama u Chennaiju i razvijajte nove i postojeće korisničke račune. Uloga obuhvaća pridobivanje novih klijenata, obnavljanje ugovora, usvajanje proizvoda i širenje suradnje kroz savjetodavnu prodaju.

Otvori