LogoFresh Jobs Ahead
Kin Insurance
Kin Insurance
501 – 1.000 Zaposlenici
Sponzor vize H1BB2CFinancijeOsiguranje
Kin Insurance digitalna je osiguravajuća i financijska tvrtka osnovana 2016. godine. Pruža osiguranje vlasnika kuća, najmodavaca, stanova, mobilnih kuća, kuća visoke vrijednosti, osiguranje od poplava i automobilsko osiguranje, uz hipotekarne proizvode koji uključuju stambene kredite, refinanciranje, kredite uz zalog nekretnine i HELOC kreditne linije. Izravno opslužujući potrošače u više saveznih država SAD-a, Kin je usmjeren na online izračun ponuda i upravljanje policama, uz podršku pri obradama šteta i korisničku službu. Njegovo poslovanje obuhvaća osiguranje, financije i tehnologiju usmjerenu na poslovanje s krajnjim potrošačima, a tim broji od 501 do 1.000 zaposlenika.
LinkedIn
Poslovi u tvrtki

Licencirani suradnik za usluge osiguranja – rad na daljinu, Sjedinjene Američke Države

Procjenjujte rizike nekretnina, inspekcije i zahtjeve polica tijekom cijelog životnog ciklusa osiguranja doma. Podržavajte korisnike osiguranja Kin i interne timove pri sklapanju, servisiranju i obnovama polica.

USSjedinjene Američke DržaveALAlabamaAZArizonaCAKalifornijaCOColoradoCTConnecticutFLFloridaIDIdahoILIllinoisIAIowaKSKansasKYKentuckyLALouisianaMEMaineMDMarylandMAMassachusettsMIMichiganMNMinnesotaMSMississippiMOMissouriMTMontanaNENebraskaNVNevadaNJNew JerseyNMNovi MeksikoNYNew YorkNCSjeverna KarolinaNDSjeverna DakotaOHOhioOKOklahomaOROregonPAPennsylvaniaSCJužna KarolinaSDJužna DakotaTNTennesseeTXTeksasUTUtahVTVermontVAVirginiaWAWashingtonWIWisconsin
56.000 $ – 64.000 $ / godina
UdaljenoPuno radno vrijemeJuniorSrednja razinaObavezan Jezik: engleskiProcjenitelj rizika

Opis

  • Procjenjujte rizike nekretnina tijekom cijelog životnog ciklusa police koristeći Kinova pravila osiguranja.
  • Procjenjujte nalaze inspekcija, uključujući procjene Coverage A od 1 do 2 milijuna USD i eskalirane slučajeve.
  • Upravljajte datotekama rizika od faze prije sklapanja police do aktivnog servisiranja i obnove.
  • Prikupljajte potrebne dokumente korisnika i rješavajte otvorene stavke.
  • Pripremajte potpune datoteke za učinkovito donošenje odluka o osiguranju.
  • Odgovarajte na preusmjerene pozive i upite uživo o inspekcijama, zahtjevima i uvjetima pokrića.
  • Surađujte s prodajom na proslijeđenim slučajevima iz perspektive rizika.
  • Nadzirite zahtjeve osiguranja nakon sklapanja police i pri obnovi.
  • Pratite nepotpune inspekcije i neriješene uvjete.
  • Prikupljajte dokumentaciju za RBR radne procese.
  • Rješavajte eskalirana pitanja koja mogu dovesti do odbijanja i složenu korespondenciju s korisnicima.
  • Točno obrađujte radnje na policama koje utječu na premiju, u skladu s državnim zahtjevima i zahtjevima osiguranja.
  • Objašnjavajte korisnicima i partnerskim timovima odluke o osiguranju, odbijanja i dodatne zahtjeve.
  • Prepoznajte obrasce koji se ponavljaju i nedostatke u procesima koji bi se mogli pretvoriti u pravila radi smanjenja ručne obrade.

Zahtjevi

  • Obavezna je važeća licenca za imovinsko i odgovornostno osiguranje ili osobne linije osiguranja.
  • Iskustvo u osiguranju domova, podršci pri osiguranju ili naprednom servisiranju polica.
  • Praktično znanje pregleda rizika nekretnina, inspekcija i zahtjeva prije sklapanja police.
  • Sposobnost promišljene primjene utvrđenih pravila na pojedinačne police.
  • Prosudba potrebna za prepoznavanje iznimki i njihovu odgovarajuću eskalaciju.
  • Izvrsna pisana komunikacija za korespondenciju s korisnicima i među funkcijama.
  • Sigurnost u radu s više sustava.
  • Prilagodljivost u brzom okruženju s ograničenom strukturom.
  • Dostupnost za smjene od ponedjeljka do petka, raspoređene između 7:00 i 19:00 CST.
  • Sudjelovanje u rotirajućoj subotnjoj smjeni svaka četiri do šest tjedana.
  • Mogućnost života i rada na puno radno vrijeme u jednoj od navedenih saveznih država SAD-a.
  • Odobrenje za rad kod bilo kojeg poslodavca u SAD-u.
  • Iskustvo s Kinovim redovima za osiguranje, inspekcijama ili RBR radnim procesima je prednost.

Pogodnosti

  • Ograničene dioničke jedinice (RSU) koje osiguravaju vlasnički udio u društvu.
  • Plan 401(k) s podudaranjem društva do 4% prihvatljive zarade.
  • Nekoliko opcija zdravstvenih planova.
  • Stomatološko i očne osiguranje.
  • Doprinosi za HSA koje financira društvo.
  • Životno osiguranje i kratkoročno osiguranje od nesposobnosti za rad koje plaća društvo.
  • Bonusi za preporuke zaposlenika.
  • Neobavezno dugoročno osiguranje od nesposobnosti za rad, osiguranje od kritičnih bolesti, nezgode, pravne zaštite i kućnih ljubimaca.
  • Podrška za mentalno zdravlje i povjerljivi savjetodavni resursi.
  • 11 dana akumuliranog plaćenog godišnjeg odmora godišnje.
  • Sedam dana plaćenog bolovanja godišnje.
  • Osam plaćenih društvenih blagdana.
  • Mogućnost stjecanja dodatnih dana godišnjeg odmora svake godine.
  • Plaćeni roditeljski dopust do 14 tjedana uz punu plaću za roditelje koji rađaju i osam tjedana uz punu plaću za roditelje koji ne rađaju.
  • Mogućnosti razvoja karijere i internog napredovanja.
  • Proračuni za profesionalni razvoj, certifikacije, konferencije i učenje, uz odobrenje uprave.
  • Radno okruženje s prioritetom rada na daljinu.
  • Pravodobne novosti i povratne informacije o razgovorima.
  • Procjena vještina povezanih s radnim mjestom može biti dio postupka.
  • Promišljena i osobna komunikacija tijekom cijelog procesa zapošljavanja.