
U.S. Bank संयुक्त राज्य अमेरिका स्थित एक वित्तीय सेवा संस्था है, जो खुदरा और कॉरपोरेट बैंकिंग, संपत्ति प्रबंधन, ऋण मूल्यांकन और निवेश प्रबंधन के माध्यम से व्यक्तियों और व्यवसायों को सेवाएँ प्रदान करती है। कंपनी वित्तीय साक्षरता पहलों और सामुदायिक सहभागिता को भी समर्थन देती है। इसके करियर संबंधी विवरणों में समावेशन, कार्यस्थल संस्कृति, कर्मचारियों के विकास तथा स्वास्थ्य और कल्याण पर विशेष जोर दिया गया है। पात्र जमा उत्पादों के लिए U.S. Bank FDIC का सदस्य है; निवेश और बीमा उत्पाद FDIC द्वारा बीमित नहीं हैं और उनका मूल्य घट सकता है।
भर्ती विशेषज्ञ, संचालन और व्यवसाय सहायता (हाइब्रिड)
यू.एस. बैंक की संचालन और व्यवसाय सहायता टीमों के लिए संपूर्ण भर्ती प्रक्रिया का नेतृत्व करें। भर्ती प्रबंधकों के साथ साझेदारी करें, उम्मीदवार पाइपलाइन बनाएं और अनुपालन-संगत, डेटा-आधारित नियुक्ति निर्णयों में सहायता करें।
विवरण
- संचालन और व्यवसाय सहायता भूमिकाओं के लिए संपूर्ण भर्ती प्रक्रिया का स्वामित्व संभालें
- भर्ती प्रबंधकों के साथ प्रारंभिक बैठकें आयोजित कर व्यावसायिक आवश्यकताओं, भूमिका की अपेक्षाओं और बाजार की परिस्थितियों को स्पष्ट करें
- उम्मीदवारों की खोज, प्रारंभिक छंटाई, साक्षात्कार और मूल्यांकन करें
- योग्य उम्मीदवार प्रस्तुत करें और भर्ती प्रबंधकों के साथ साक्षात्कारों का समन्वय करें
- नौकरी प्रस्तावों पर चर्चा का नेतृत्व करें और उम्मीदवारों को नियुक्ति-पूर्व प्रक्रिया तथा ऑनबोर्डिंग में मार्गदर्शन दें
- भर्ती प्रबंधकों को भर्ती रणनीतियों, प्रतिभा की उपलब्धता, उम्मीदवार की उपयुक्तता और बाजार के रुझानों पर सलाह दें
- भर्ती विशेषज्ञता और डेटा-आधारित सिफारिशों से नियुक्ति निर्णयों को आकार दें
- नेताओं, हितधारकों और उम्मीदवारों के साथ भरोसेमंद संबंध बनाएं
- भर्ती प्रबंधकों को प्रभावी साक्षात्कार, मूल्यांकन और चयन प्रक्रियाओं पर प्रशिक्षित करें
- समय पर संवाद और संबंध प्रबंधन के माध्यम से उम्मीदवारों को बेहतर अनुभव प्रदान करें
- भर्ती प्रक्रिया के दौरान उम्मीदवारों की रुचि बनाए रखें
- योग्य प्रतिभा पाइपलाइन बनाएं और बनाए रखें
- Workday तथा अन्य प्रतिभा प्रणालियों में उम्मीदवार रिकॉर्ड, दस्तावेज़ीकरण और भर्ती कार्यप्रवाहों का प्रबंधन करें
- कंपनी की नीतियों, रोजगार कानूनों और भर्ती प्रक्रियाओं का पालन करें
- भर्ती संबंधी मापदंडों पर नज़र रखें और प्रभावशीलता तथा परिचालन प्रदर्शन में सुधार के लिए निष्कर्षों का उपयोग करें
- सटीक और सावधानीपूर्ण सेवा प्रदान करते हुए कई भर्ती अनुरोधों का प्रबंधन करें
आवश्यकताएँ
- स्नातक डिग्री या समकक्ष पेशेवर अनुभव
- कम से कम दो वर्ष का भर्ती अनुभव, या बिक्री, विपणन अथवा मानव संसाधन में तुलनीय अनुभव
- Workday Recruiting या तुलनीय आवेदक ट्रैकिंग प्रणाली के साथ व्यावहारिक अनुभव
- अधिक मात्रा में भर्ती का अनुभव, जिसमें कई भर्ती अनुरोधों और परस्पर प्रतिस्पर्धी प्राथमिकताओं का प्रबंधन शामिल हो
- प्रतिभा बाजार संबंधी अंतर्दृष्टि और नियुक्ति सिफारिशों के साथ व्यावसायिक नेताओं को सलाह देने का अनुभव
- उम्मीदवारों, भर्ती प्रबंधकों और व्यावसायिक साझेदारों के साथ विश्वसनीयता तथा उत्पादक संबंध बनाने की क्षमता
- कई नौकरी परिवारों या व्यावसायिक क्षेत्रों में भर्ती करने का अनुभव
- लेखन और मौखिक संचार में मजबूत कौशल
- उत्कृष्ट संगठन क्षमता और विवरण पर ध्यान
- हितधारकों को प्रभावित करने और सफल नियुक्ति परिणाम प्राप्त करने की सिद्ध क्षमता
- प्रभावी समय प्रबंधन और प्राथमिकता निर्धारण कौशल
- सप्ताह में कम से कम तीन दिन यू.एस. बैंक के किसी स्थान से काम करने की क्षमता
- यू.एस. बैंक की नीतियों और प्रक्रियाओं का पालन करने की क्षमता, जिसमें आचार संहिता, व्यावसायिक आचरण संहिता तथा लागू कार्यस्थल आचरण और सुरक्षा आवश्यकताएं शामिल हैं
लाभ
- चिकित्सा, दंत चिकित्सा और दृष्टि संबंधी स्वास्थ्य कवरेज
- मूल और वैकल्पिक सावधि जीवन बीमा
- अल्पकालिक और दीर्घकालिक विकलांगता कवरेज
- गर्भावस्था संबंधी विकलांगता अवकाश और माता-पिता अवकाश
- 401(k) योजना और नियोक्ता-वित्तपोषित सेवानिवृत्ति योजना
- वेतन ग्रेड और सेवा अवधि के आधार पर दो से पांच सप्ताह का सवेतन अवकाश
- 11 तक सवेतन अवकाश के अवसर
- गोद लेने में सहायता
- प्रति 30 घंटे काम करने पर एक घंटे की दर से अर्जित बीमार और सुरक्षित अवकाश, प्रति कैलेंडर वर्ष अधिकतम 80 घंटे तक, जब तक कानून द्वारा अन्यथा आवश्यक न हो
- प्रोत्साहन और मान्यता कार्यक्रम
- कर्मचारियों के लिए इक्विटी शेयर खरीदने का अवसर
- 401(k) योगदान और पेंशन