U.S. Bank
U.S. Bank
U.S. Bank یک مؤسسه خدمات مالی مستقر در ایالات متحده است که از طریق بانکداری خرد و شرکتی، مدیریت ثروت، ارزیابی اعتباری و مدیریت سرمایه‌گذاری به افراد و کسب‌وکارها خدمات ارائه می‌دهد. این شرکت همچنین از طرح‌های سواد مالی و مشارکت اجتماعی حمایت می‌کند. محتوای شغلی آن بر فراگیری، فرهنگ محیط کار، توسعه کارکنان و سلامت و تندرستی تأکید دارد. U.S. Bank برای محصولات سپرده واجد شرایط عضو FDIC است؛ محصولات سرمایه‌گذاری و بیمه تحت پوشش FDIC نیستند و ممکن است ارزش خود را از دست بدهند.

استخدام‌کننده، عملیات و پشتیبانی کسب‌وکار (ترکیبی)

رهبری فرایند کامل استخدام برای تیم‌های عملیات و پشتیبانی کسب‌وکار بانک یو.اس. همکاری با مدیران استخدام، ایجاد مسیرهای جذب نامزدها و پشتیبانی از تصمیم‌های استخدامی منطبق و مبتنی بر داده را بر عهده بگیرید.

توضیحات

  • مسئولیت فرایند کامل استخدام برای نقش‌های عملیات و پشتیبانی کسب‌وکار را بر عهده بگیرید
  • جلسات دریافت نیازمندی با مدیران استخدام برگزار کنید تا نیازهای کسب‌وکار، الزامات نقش و شرایط بازار روشن شود
  • نامزدها را پیدا، غربال، مصاحبه و ارزیابی کنید
  • نامزدهای واجد شرایط را معرفی و مصاحبه‌ها را با مدیران استخدام هماهنگ کنید
  • مذاکرات پیشنهاد شغلی را رهبری کنید و نامزدها را در مراحل پیش از استخدام و ورود به سازمان راهنمایی کنید
  • به مدیران استخدام درباره رویکردهای جذب، دسترسی به استعدادها، تناسب نامزدها و روندهای بازار مشاوره دهید
  • با تخصص استخدامی و پیشنهادهای مبتنی بر داده به شکل‌گیری تصمیم‌های استخدامی کمک کنید
  • روابط قابل اعتماد با رهبران، ذی‌نفعان و نامزدها ایجاد کنید
  • به مدیران استخدام درباره روش‌های مؤثر مصاحبه، ارزیابی و انتخاب آموزش دهید
  • با ارتباط به‌موقع و مدیریت روابط، تجربه‌ای قوی برای نامزدها فراهم کنید
  • نامزدها را در سراسر فرایند استخدام درگیر نگه دارید
  • مسیرهای جذب استعدادهای واجد شرایط را ایجاد و حفظ کنید
  • سوابق نامزدها، مستندات و گردش‌کارهای استخدامی را در Workday و سایر سامانه‌های استعداد مدیریت کنید
  • از سیاست‌های شرکت، قوانین کار و رویه‌های استخدامی پیروی کنید
  • شاخص‌های استخدام را پیگیری و از بینش‌های به‌دست‌آمده برای بهبود اثربخشی و عملکرد عملیاتی استفاده کنید
  • با ارائه خدمات دقیق و مسئولانه، چندین درخواست استخدام را مدیریت کنید

شرایط لازم

  • مدرک کارشناسی یا تجربه حرفه‌ای معادل
  • حداقل دو سال تجربه استخدام، یا تجربه قابل مقایسه در فروش، بازاریابی یا منابع انسانی
  • تجربه عملی با Workday Recruiting یا سامانه مشابه ردیابی متقاضیان
  • سابقه استخدام با حجم بالا، شامل مدیریت چندین درخواست استخدام و اولویت‌های رقیب
  • تجربه مشاوره به رهبران کسب‌وکار با استفاده از بینش‌های بازار استعداد و پیشنهادهای استخدامی
  • توانایی ایجاد اعتبار و روابط سازنده با نامزدها، مدیران استخدام و شرکای کسب‌وکار
  • تجربه استخدام در چند خانواده شغلی یا حوزه کسب‌وکار
  • مهارت‌های قوی در ارتباطات کتبی و شفاهی
  • توانایی سازمان‌دهی عالی و توجه به جزئیات
  • توانایی اثبات‌شده در تأثیرگذاری بر ذی‌نفعان و دستیابی به نتایج موفق استخدامی
  • مهارت مؤثر در مدیریت زمان و اولویت‌بندی
  • توانایی کار کردن از یکی از محل‌های بانک یو.اس. دست‌کم سه روز در هفته
  • توانایی پیروی از سیاست‌ها و رویه‌های بانک یو.اس.، از جمله آیین‌نامه اخلاق و رفتار کسب‌وکار و الزامات قابل‌اجرا درباره رفتار و ایمنی محیط کار

مزایا

  • پوشش خدمات درمانی، دندان‌پزشکی و بینایی
  • بیمه عمر مدت‌دار پایه و اختیاری
  • پوشش ازکارافتادگی کوتاه‌مدت و بلندمدت
  • مرخصی ازکارافتادگی دوران بارداری و مرخصی والدین
  • طرح 401(k) و طرح بازنشستگی با تأمین مالی کارفرما
  • مرخصی باحقوق از دو تا پنج هفته، بر اساس رده حقوقی و سابقه خدمت
  • تا ۱۱ فرصت تعطیلات باحقوق
  • کمک‌هزینه فرزندخواندگی
  • مرخصی بیماری و ایمنی که به ازای هر ۳۰ ساعت کار، یک ساعت accruing می‌شود و تا ۸۰ ساعت در هر سال تقویمی قابل استفاده است، مگر اینکه قانون الزامات دیگری تعیین کند
  • برنامه‌های تشویقی و تقدیر
  • فرصت خرید سهام از طریق برنامه مالکیت سهام کارکنان
  • مشارکت‌های 401(k) و مستمری