LogoFresh Jobs Ahead
Lightways Hospice and Serious Illness Care
Lightways Hospice and Serious Illness Care
201 – 500 Medarbejdere
NonprofitSundhedsvæsenVelgørenhed
Lightways Hospice and Serious Illness Care er en uafhængig, nonprofit sundhedsudbyder, der betjener patienter og familier i 11 counties i det nordlige Illinois. Organisationen blev grundlagt i 1982 og har base i Joliet. Den tilbyder hospicepleje, pleje ved alvorlig sygdom og pædiatrisk pleje, herunder tjenester på en hospiceafdeling for indlagte patienter. Arbejdet omfatter også sorgstøtte, integrative terapier, støtte til veteraner, planlægning af fremtidig pleje og ressourcer til familier og omsorgspersoner samt lokale fællesskabs-, frivillig- og velgørenhedsprogrammer. De tværfaglige teams støtter mennesker, der navigerer i alvorlig sygdom og pleje ved livets afslutning.
LinkedIn
Job i virksomheden

HR-generalist (hybrid) – Joliet, Illinois

Understøt rekruttering, medarbejderrelationer, personalegoder og HR-compliance hos en nonprofitudbyder af hospice og pleje ved alvorlig sygdom. Bidrag til større medarbejderengagement og udvikling af partnerskaber i det nordvestlige Illinois.

USUSAILIllinois
54.000 $ – 85.000 $ / år
HybridFuldtidMellemniveauSeniorPåkrævet Sprog: engelskPersonaleadministration

Beskrivelse

  • Tilrettelægge anerkendelses- og engagementstiltag, der styrker fællesskabet blandt medarbejderne
  • Samarbejde med ansættende ledere om at tiltrække kandidater og koordinere samtaler
  • Byde nye medarbejdere velkommen og stå for deres introduktion
  • Vejlede medarbejdere og ledere i spørgsmål om arbejdspladsen
  • Fremme retfærdige og ensartede HR-praksisser
  • Hjælpe medarbejdere med at forstå personalegoder, FMLA, orlov og andre HR-programmer
  • Assistere med medarbejdersamtaler, medarbejderudvikling og performance management
  • Sørge for, at medarbejderregistre er korrekte og opdaterede
  • Hjælpe med at administrere politikker og overholde gældende arbejdsmarkedslovgivning
  • Opbygge relationer til colleges, universiteter og lokale organisationer
  • Repræsentere Lightways på karrieremesser og rekrutteringsevents

Krav

  • Bachelorgrad inden for HR, erhvervsadministration eller et beslægtet fagområde
  • Mindst tre års professionel erfaring inden for HR
  • Praktisk kendskab til HR-praksisser, arbejdsmarkedslovgivning, administration af personalegoder og medarbejderrelationer
  • Gode kommunikations-, organisations- og problemløsningsevner
  • Professionel og fortrolig håndtering af følsomme personalesager
  • Evne til at arbejde selvstændigt og sammen med andre i et miljø med højt tempo
  • Erfaring med HRIS foretrækkes
  • SHRM-CP-, SHRM-SCP-, PHR- eller SPHR-certificering er en fordel

Fordele

  • Mulighed for hybridarbejde efter gennemført oplæring med tilfredsstillende resultat
  • Syge-, tand- og synsforsikring
  • 401(k)-ordning med arbejdsgivermatch
  • Betalt frihed og helligdage
  • Kæledyrsforsikring
  • Tilskud til uddannelse for medarbejdere, der opfylder betingelserne

Relaterede job

General Motors

Undersøgelsesmedarbejder inden for medarbejderforhold

General Motors
Sponsor for H1B-visumBilindustriFremstillingTransport
USUSA
105.600 $ – 135.700 $ / år
HybridFuldtidMellemniveauSeniorPåkrævet Sprog: engelskPersonaleadministration

Undersøg forseelser på arbejdspladsen og overtrædelser af politikker for General Motors, fra den indledende planlægning til konklusioner og endelige rapporter. Samarbejd med HR, juridisk afdeling, arbejdsmarkedsrelationer og andre teams om følsomme medarbejdersager.

Åbn