Lightways Hospice and Serious Illness Care
Lightways Hospice and Serious Illness Care
Lightways Hospice and Serious Illness Care je nezávislá nezisková zdravotnická organizace, která poskytuje péči pacientům a jejich rodinám v 11 okresech severního Illinois. Organizace byla založena v roce 1982 a sídlí v Jolietu; poskytuje hospicovou péči, podporu při závažných onemocněních a pediatrickou péči, mimo jiné prostřednictvím lůžkového hospicového oddělení. Její činnost zahrnuje také podporu pozůstalých, integrativní terapie, podporu veteránů, plánování budoucí zdravotní péče a zdroje pro rodiny a pečující osoby, spolu s komunitními, dobrovolnickými a charitativními programy. Multidisciplinární týmy organizace podporují lidi, kteří čelí závažnému onemocnění a péči na konci života.

Specialista HR (hybridní režim) — Joliet, Illinois

Podporujte nábor, vztahy se zaměstnanci, správu benefitů a dodržování předpisů v neziskové organizaci poskytující hospicovou péči a podporu lidem se závažným onemocněním. Pomáhejte posilovat zapojení zaměstnanců a rozvíjet partnerství s komunitami na severozápadě státu Illinois.

Popis

  • Organizovat programy oceňování a zapojení, které posilují vztahy mezi zaměstnanci
  • Spolupracovat s vedoucími pracovníky na získávání kandidátů a koordinovat pohovory
  • Vítat nové zaměstnance a pomáhat jim se zapracováním
  • Pomáhat zaměstnancům a vedoucím řešit záležitosti týkající se pracoviště
  • Podporovat spravedlivé a jednotné personální postupy
  • Pomáhat zaměstnancům orientovat se v benefitech, FMLA, pracovním volnu a dalších personálních programech
  • Podílet se na hodnocení výkonu, rozvoji zaměstnanců a řízení pracovního výkonu
  • Udržovat personální záznamy přesné a aktuální
  • Pomáhat uplatňovat zásady a dodržovat příslušné pracovněprávní předpisy
  • Rozvíjet vztahy s vyššími odbornými školami, univerzitami a komunitními organizacemi
  • Zastupovat Lightways na veletrzích pracovních příležitostí a náborových akcích

Požadavky

  • Bakalářský titul v oboru řízení lidských zdrojů, podnikové administrativy nebo příbuzném oboru
  • Nejméně tři roky odborné praxe v oblasti lidských zdrojů
  • Praktická znalost personálních postupů, pracovněprávních předpisů, správy benefitů a vztahů se zaměstnanci
  • Dobré komunikační a organizační schopnosti a schopnost řešit problémy
  • Profesionální a důvěrný přístup k citlivým záležitostem zaměstnanců
  • Schopnost pracovat samostatně i v týmu v rychlém pracovním prostředí
  • Zkušenosti se systémem HRIS jsou výhodou
  • Certifikace SHRM-CP, SHRM-SCP, PHR nebo SPHR je výhodou

Benefity

  • Možnost hybridního režimu po úspěšném dokončení školení
  • Zdravotní, zubní a oční pojištění
  • Plán 401(k) s příspěvkem zaměstnavatele
  • Placené volno a svátky
  • Pojištění domácích mazlíčků
  • Příspěvek na školné pro oprávněné zaměstnance

Související pracovní nabídky

InProduction

Specialista na mzdy a zaměstnanecké benefity

InProduction
201 – 500 Zaměstnanci
LogistikaMarketingPohostinství

Správa mezd ve více státech a zaměstnaneckých benefitů pro americkou společnost InProduction působící v oblasti živých akcí. Podpora správného vyplácení mezd více než 500 zaměstnancům.

Otevřít
CDW

Seniorní specialista benefitů

CDW

Veďte programy zdravotních, důchodových a wellness benefitů ve společnosti CDW, dodavateli technologických řešení z žebříčku Fortune 500. Dohlížejte na dodržování předpisů, partnerství s dodavateli, analýzu plánů a podporu zaměstnanců v oblasti benefitů.

Otevřít
Portage Point Partners

Seniorní ředitel pro HR due diligence a zvyšování výkonnosti

Portage Point Partners
11 – 50 Zaměstnanci
B2BFinancePoradenství

Veďte projekty HR due diligence a transformace pro klienty Portage Point Partners z oblasti private equity. Tvořte škálovatelné provozní modely a podporujte růst hodnoty lidského kapitálu.

Otevřít
General Motors

Specialista na vyšetřování pracovních vztahů

General Motors

Vyšetřujte nevhodné chování na pracovišti a porušování zásad společnosti General Motors, od počátečního plánování až po zjištění a závěrečné zprávy. Spolupracujte s HR, právním oddělením, oddělením pracovních vztahů a dalšími týmy při řešení citlivých záležitostí zaměstnanců.

Otevřít
WTW

Analytik zkušenosti zaměstnanců

WTW

Podporujte komunikaci s klienty WTW a transformační projekty prostřednictvím výzkumu, analýz a materiálů o zkušenosti zaměstnanců. Odpovědně využívejte umělou inteligenci a digitální nástroje k testování a zlepšování zákaznické zkušenosti.

Otevřít