Southeastrans, Inc.
Southeastrans, Inc.
201 – 500 Zaměstnanci
DopravaZdravotní péče
Southeastrans, Inc. koordinuje v USA přepravu pacientů, kteří nepotřebují akutní zdravotní péči. Zajišťuje jízdy vozidly upravenými pro přepravu osob na invalidním vozíku, služby ambulette a plánovanou pozemní dopravu na lékařská vyšetření. Spolupracuje s veřejnými plátci a programy řízené zdravotní péče a pomáhá příjemcům Medicaid a Medicare i dalším pacientům, kteří potřebují zdravotní pomoc nebo podporu při pohybu, dostat se k péči. Společnost působí na pomezí dopravy a zdravotnictví; její profil na pracovním agregátoru poskytuje informace lidem, kteří zvažují zaměstnání ve společnosti Southeastrans.

Školitel týmu call centra

Vést prezenční a online školení nových pracovníků kontaktního centra o zásadách, postupech a systému Insight. Připravovat vzdělávací materiály, hodnotit pokroky účastníků a pomáhat zlepšovat programy zákaznického servisu.

Popis

  • Školit nové pracovníky call centra v zásadách, postupech a používání systému Insight při výuce ve třídě.
  • Pořádat čtvrtletní školení zákaznického servisu.
  • Spolupracovat s vedoucími vzdělávání a rozvoje na tvorbě, aktualizaci a realizaci programů podporujících firemní cíle.
  • Pomáhat připravovat školicí materiály a dokumenty pro hodnocení.
  • Sledovat pokroky účastníků a poskytovat jim individuální podporu, aby byli připraveni na práci v call centru.
  • Zasílat vedení call centra písemné zprávy o výsledcích školení.
  • Kontrolovat školicí program a doporučovat vedení call centra jeho průběžné zlepšování.
  • Zjišťovat potřeby v oblasti vzdělávání a spolupracovat s vedoucími na tvorbě provozních postupů.
  • Dohlížet na pracovníky call centra, když nejsou naplánována školení.
  • Doporučovat zlepšení scénářů, programů a školicích metod.
  • Vytvářet poutavou a energickou atmosféru při výuce a školení.
  • Vést účastníky a poskytovat jim zpětnou vazbu.
  • Realizovat školení v oficiálním prostředí učebny nebo online.
  • Plnit další přidělené povinnosti.

Požadavky

  • Alespoň dva roky praxe v call centru.
  • Dobrá znalost aplikací Microsoft Office, včetně PowerPointu, Wordu, Outlooku a Excelu.
  • Vynikající ústní a písemné komunikační dovednosti v pracovním prostředí.
  • Schopnost psát rychlostí 40 slov za minutu.
  • Schopnost psát jednoduchou korespondenci.
  • Silné analytické myšlení a schopnost řešit problémy.
  • Výborné organizační schopnosti, včetně schopnosti určovat priority a efektivně zvládat více úkolů.
  • Schopnost pracovat samostatně s omezeným dohledem.
  • Schopnost diplomaticky a poctivě spolupracovat při identifikaci a řešení problémů.
  • Schopnost řídit se pokyny.
  • Profesionální vzhled.
  • Pozitivní přístup.
  • Ochota pracovat podle flexibilního rozvrhu, který může zahrnovat večerní a víkendová školení.
  • Ochota podle potřeby cestovat až 25 % pracovní doby.
  • Středoškolské vzdělání nebo jeho ekvivalent; výhodou je absolvování některých kurzů na vysoké škole.