USAA
USAA
USAA е компания за финансови услуги, насочена към настоящи и бивши военнослужещи от въоръжените сили на САЩ и техните семейства. Предлаганите от нея услуги включват банкови, застрахователни и инвестиционни продукти, подкрепени от сигурни дигитални инструменти и обслужване, насочено към членовете. Компанията обединява екипи, работещи в областта на финансовите технологии, управлението на риска, операциите и клиентското изживяване, за да помага на членовете си да управляват своите финанси.

Директор „HR Enablement“ – хибридна работа

Ръководи стратегията на USAA за HR enablement чрез мащабируема реализация, организационна готовност, управление на промените и внедряване. Партнирайки си с HR центровете за експертиза, бизнес партньорите и практикуващите екипи, подобрява изпълнението.

Описание

  • Ръководи стратегически дейности в областта на HR enablement, готовността, управлението на промените и внедряването
  • Превръща корпоративните стратегии за хората, приоритетите за работната сила и HR програмите в мащабируеми планове за реализация
  • Създава стандарти, методологии и рамки за внедряване, които подкрепят последователното изпълнение на HR дейностите
  • Ръководи стратегиите за готовност, комуникация, обучение и внедряване при значими HR инициативи и трансформации
  • Изгражда инструменти за реализация, добри практики, учебни ресурси и мащабируеми решения за enablement
  • Осигурява на HR специалистите знанията, ресурсите и подкрепата, необходими за ефективно реализиране на инициативите
  • Съгласува центровете за експертиза, HR бизнес партньорите и практикуващите екипи около практични и мащабируеми решения
  • Включва перспективите на HR бизнес партньорите и практикуващите специалисти в проектирането и реализацията на програмите
  • Идентифицира пречките пред внедряването, предизвикателствата при изпълнението, рисковете и възможностите за подобрение
  • Оценява и усъвършенства подходите за enablement чрез показатели за внедряване, обратна връзка от заинтересованите страни и оперативни наблюдения
  • Координира сътрудничеството между HR екипите за укрепване на последователността при изпълнение
  • Идентифицира, измерва, наблюдава и контролира рисковете за бизнес дейността в съответствие с политиките за управление на риска и съответствие

Изисквания

  • Бакалавърска степен или четири години релевантно образование и/или опит
  • Най-малко осем години професионален опит с нарастваща отговорност в областта на човешките ресурси
  • Значителен опит като HR бизнес партньор, консултант по организационна ефективност, ръководител на HR трансформация или друг сходен HR специалист
  • Опит в превръщането на корпоративни стратегии за хората в мащабируеми решения, които подкрепят ефективността на специалистите и бизнес резултатите
  • Опит в ръководенето на организационна HR реализация, готовност, внедряване, трансформация или инициативи за управление на промени с множество групи заинтересовани страни
  • Опит в партньорството с множество центрове за експертиза и общности от практикуващи специалисти за прилагане на корпоративните HR приоритети
  • Опит в създаването на рамки за реализация, методи за внедряване, комуникационни планове и ресурси за enablement
  • Способност да влияе на заинтересовани страни, да изгражда съгласуваност и да постига резултати в силно матрични среди без преки правомощия
  • Опит в свързването на стратегическите собственици на програми със специалистите, работещи непосредствено с бизнеса
  • Опит в използването на показатели за внедряване, обратна връзка от практикуващи специалисти и оперативни наблюдения за непрекъснато подобрение и организационна ефективност
  • Експертни познания в управлението на промени, организационната готовност, ангажирането на заинтересованите страни и планирането на внедряването
  • Опит във фасилитирането на работни срещи, прегледи на готовността, приемни часове и форуми със заинтересовани страни
  • Способност да идентифицира рискове, пречки и потребности от подкрепа при реализацията и да насочва проактивни решения
  • Способност да превръща сложни HR инициативи в ясни планове за реализация и практически насоки

Придобивки

  • Възможна е дистанционна или хибридна работа за съпрузи на военнослужещи на активна служба, в зависимост от приложимите правила и бизнес нуждите
  • Помощ при преместване
  • Плащане с променлива част според резултатите, определяно по преценка на Борда на директорите на USAA въз основа на корпоративното и индивидуалното представяне
  • Медицинско, стоматологично и офталмологично покритие
  • План 401(k)
  • Пенсионен план
  • Животозастраховане
  • Придобивки за родители
  • Помощ при осиновяване
  • Платен отпуск
  • Платени празнични дни
  • 16 часа платено време за доброволчество
  • Програми за благосъстояние
  • Планиране на кариерното развитие
  • Помощ за продължаващо образование

Свързани работни места

Personalberatung Pillong

Старши мениджър международни продажби – системи за монтаж на фотоволтаични инсталации

Personalberatung Pillong

Ще ръководите привличането на международни клиенти и ключовите клиентски сметки за фотоволтаични монтажни системи на глобална индустриална група. Ще развивате пазарите за соларни проекти и партньорствата по целия свят.

Отвори
Inkster GmbH

Маркетинг мениджър – хибридна работа в Хамбург

Inkster GmbH

Ръководете разработването на рекламни концепции, съдържанието за социалните мрежи и анализа на резултатите в Inkster — европейски доставчик на временни татуировки на плодова основа. Тествайте и оптимизирайте маркетинговите материали въз основа на данни от кампании и пазарни тенденции.

Отвори
Mendelson & Co.

Дистанционен бизнес анализатор в банковия сектор

Mendelson & Co.

Анализирайте банкови изисквания и тествайте IT решения за Mendelson GmbH, германски доставчик на професионални услуги за банковия, застрахователния и енергийния сектор.

Отвори
Salonkee

Търговски представител – софтуер за салони, Брауншвайг

Salonkee
51 – 200 Служители
SaaSКрасотаМаркетплейс

Помогнете на Salonkee да развие бизнеса си със софтуер за салони в Брауншвайг чрез търсене на потенциални клиенти, демонстрации на продукта и управление на продажбите от първия контакт до сключването на сделката.

Отвори
Salonkee

Търговски представител на Salonkee (смяна на кариерата) – Хановер

Salonkee
51 – 200 Служители
SaaSКрасотаМаркетплейс

Развивайте бизнеса на Salonkee в Хановер, като изграждате отношения със собственици на салони и им представяте продукта. Управлявайте целия процес от търсенето на потенциални клиенти до сключването на сделка и планирайте самостоятелно седмицата си.

Отвори
EF Education First Teachers

Ръководител „Съдържание и разработване на курсове“

EF Education First Teachers
1001 – 5000 Служители
B2BОбразование

Ръководете разработването на учебни програми за ученици от детската градина до 12. клас и производството на курсове в Efekta Education. Надзиравайте дигиталните и печатните образователни процеси на международните пазари.

Отвори
Red Hat

Консултант архитект на облачни решения за OpenShift

Red Hat

Проектирайте и внедрявайте решения с Red Hat OpenShift, Kubernetes и хибриден облак за корпоративни клиенти. Ръководете ангажименти с клиенти, свързани с инфраструктура, автоматизация и доставка на приложения.

Отвори
Kreato Global | BPO and Language Solutions

Дистанционен преводач по английски и испански за OPI/VRI

Kreato Global | BPO and Language Solutions

Превеждайте дистанционно между англоезични и испаноезични лица в сферата на здравеопазването, финансите, социалните услуги и обслужването на клиенти. Осигурявайте езикова подкрепа за Kreato Global в Латинска Америка.

Отвори
Red Hat

Консултант по облачни решения Red Hat OpenShift

Red Hat

Внедрявайте решения с Red Hat OpenShift, Ceph и Ansible за корпоративни клиенти в Израел. Проектирайте облачни архитектури и развивайте автоматизацията на DevOps при клиентите.

Отвори
Taurus SA

IT техник и специалист по клиентска поддръжка

Taurus SA

Подкрепяйте корпоративните потребители и външните клиенти на Taurus в регулирана финтех компания, работеща с дигитални активи. Работете с инфраструктура Azure, поддръжка на крайни устройства, сортиране на заявки и разрешаване на клиентски проблеми.

Отвори