混合辦公招聘專員：HHS多單位招聘
HHS正在招聘一名混合辦公招聘專員，負責在美國範圍內為房務、餐飲和設施管理營運進行多單位招聘。 此職位涵蓋人才搜尋、面試、招聘活動、利害關係人協調，以及多個設施的到職支援。
說明
- 負責從招聘需求提交到到職的完整招聘流程
- 為HHS多個部門和設施招聘時薪及月薪職位
- 與設施主管和招聘經理合作，釐清人力配置需求和職位要求
- 為持續性及高優先級職缺建立並維護人才庫
- 透過LinkedIn、Indeed、員工推薦、人脈拓展、招聘網站及其他招聘管道吸引候選人
- 進行電話、視訊和現場候選人面試
- 參與徵才博覽會、招聘活動及設施所在地的外展活動
- 在需要當地招聘支援時前往HHS各設施
- 與設施主管、招聘經理、候選人及社區合作夥伴建立良好工作關係
- 為候選人提供專業且具支持性的應徵體驗
- 在Workday中記錄候選人活動和招聘文件
- 確保候選人檔案及招聘進度更新準確且即時
- 安排面試並與候選人和招聘經理保持溝通
- 審查職缺，並根據業務優先順序安排招聘工作
- 遵循HHS招聘流程和雇用要求
- 根據設施及當地市場情況制定針對性人才搜尋方案
- 尋找被動候選人並培養長期人才庫
- 向招聘經理更新招聘進度、候選人可用性、薪資期望和市場情況
- 提出改善招聘流程和招聘成果的建議
- 參與招聘專案、徵才博覽會、社區外展及設施招聘活動
- 向潛在員工介紹HHS文化、職涯發展路徑和晉升機會
職位要求
- 最好具備2至5年逐步承擔更多責任的招聘經驗
- 負責招聘時薪和月薪員工
- 能夠管理多個職缺，同時平衡相互競爭的優先事項
- 展現出優秀的候選人搜尋和人才開發能力
- 使用求職者追蹤系統；具備Workday經驗者優先
- 能夠進行電話、視訊和面對面面試
- 具備有效溝通能力，並能與各方利害關係人建立關係
- 高度有條理，注重細節
- 能夠獨立工作，同時與設施主管和招聘經理緊密協作
- 願意並能夠按要求往返於HHS各設施和地點
- 持有有效駕照，並擁有可靠交通工具以便前往設施
- 能夠適應不同的設施環境和不斷變化的招聘優先事項
- 具備醫療保健、旅宿、銀髮住宅、EVS、烹飪、餐飲或其他服務產業經驗者尤佳
- 支援多個地點或業務單位的招聘工作
- 規劃或參與招聘活動及社區招聘活動
- 使用Workday、LinkedIn Recruiter、Indeed或類似招聘平台
- 能夠建立創新的人才搜尋活動和招聘專案
福利待遇
- 帶薪休假和病假
- 醫療、牙科和視力保險
- 雇主提供配對提撥的401(k)計畫
- 員工協助方案
- 員工資源團體
- 職涯發展和持續培訓
- 專業成長和晉升機會