Robert Half 是一家专业人才解决方案与招聘公司，帮助雇主为合同、临时和长期职位匹配具备相应技能的专业人才。其服务涵盖财务与会计、技术、市场营销与创意、法律、行政以及客户支持等领域，并特别涉及法律、市场营销和物流岗位招聘。Robert Half 还运营其咨询子公司 Protiviti，为各类业务职能需要合格人才的组织提供支持。
罗伯特·哈夫旧金山高级市场与创意招聘顾问
为罗伯特·哈夫招聘市场与创意人才，建立人才储备并为客户职位匹配合适人选。 拓展客户关系并开发新业务机会；工作地点为旧金山，采用混合办公模式。
描述
- 通过电话、招聘网站、社交网络和内部数据库寻找并评估市场与创意领域的候选人。
- 通过视频、电话或面谈候选人，评估其技能、工作经历和薪资需求。
- 为现有及潜在客户建立并维护合格的市场与创意人才储备。
- 为客户职位匹配候选人。
- 与从事合同制工作的市场与创意人才保持联系。
- 及时有效地处理客户服务问题。
- 发现有助于拓展新客户的潜在线索和市场信息。
- 通过建立候选人关系加深行业知识、获得推荐并发掘业务机会。
- 完成每周业务拓展目标。
任职要求
- 优先考虑拥有至少两年市场或创意相关领域工作经验者。
- 对招聘职业有浓厚兴趣，并具备经实践证明的谈判和促成交易能力。
- 能够与候选人建立良好关系。
- 能够处理多项任务，并在快速变化的环境中保持主动和坚持。
- 有经证实的成功业绩记录。
- 具有竞争意识和自我驱动力。
福利待遇
- 绩效奖金
- 医疗、视力和牙科保险
- 弹性支出账户和健康储蓄账户
- 人寿及意外保险
- 收养、代孕和生育援助
- 最多六周带薪育儿假
- 短期和长期伤残保险
- 带薪年假、个人假和病假
- 新员工每个日历年最多可享17天 Choice Time Off
- 每个日历年最多11天带薪假日
- 符合资格者可参加401(k)储蓄与投资计划或递延薪酬计划
- 符合条件的员工在前3%的缴款范围内可获得雇主100%配比缴款
- 职业晋升机会
- 专业培训
- 客户关系管理工具和先进技术