ICU Medical
ICU Medical
ICU Medical phát triển các sản phẩm và công nghệ y tế phục vụ liệu pháp truyền tĩnh mạch và những lĩnh vực liên quan trong chăm sóc người bệnh. Được các chuyên gia lâm sàng thành lập vào năm 1984, công ty hỗ trợ đội ngũ chăm sóc sức khỏe bằng máy bơm truyền dịch, phần mềm an toàn và thiết bị tiếp cận mạch máu, nhằm nâng cao độ an toàn và hiệu quả điều trị trong nhiều môi trường chăm sóc. Danh mục sản phẩm của công ty cũng bao gồm các giải pháp cho liệu pháp truyền dịch, quản lý đường thở, theo dõi huyết động và quản lý nhiệt độ, mở ra cơ hội cho các chuyên gia trong lĩnh vực phát triển sản phẩm y tế, sản xuất và công nghệ lâm sàng.

Quản lý cấp cao, Công nghệ nhân sự (Workday) - Làm việc từ xa

Dẫn dắt môi trường Workday toàn cầu của ICU Medical trên các phương diện cấu hình, quản trị, báo cáo, tích hợp và hỗ trợ sau triển khai. Phối hợp với các lãnh đạo Nhân sự, CNTT, Tài chính và doanh nghiệp để xây dựng các giải pháp công nghệ nhân sự có khả năng mở rộng.

Mô tả

  • Hỗ trợ triển khai Workday của ICU Medical thông qua thu thập yêu cầu, kiểm thử, kiểm tra dữ liệu, lập báo cáo và hỗ trợ sau triển khai
  • Phối hợp với các chuyên gia Nhân sự để xác định nhu cầu Core HCM trên toàn cầu, kiểm tra chức năng và duy trì các biện pháp kiểm soát bảo mật phù hợp
  • Phối hợp với các lãnh đạo cấp cao để thiết lập mô hình vận hành sau khi hệ thống đi vào hoạt động
  • Cung cấp chuyên môn thực tiễn về Workday Core HCM, Talent, Compensation và Integrations
  • Chỉ đạo toàn bộ vòng đời thiết kế và cấu hình Workday sau khi triển khai
  • Thiết lập và duy trì các tiêu chuẩn cấu hình, quy ước đặt tên và thông lệ thiết kế
  • Đánh giá tác động đến các hệ thống tích hợp, báo cáo và chất lượng dữ liệu
  • Điều phối các quyết định về Workday với kiến trúc công nghệ nhân sự tổng thể và các kế hoạch tích hợp
  • Tư vấn cho Nhân sự, các Trung tâm chuyên môn, CNTT, Tài chính và các bên liên quan trong doanh nghiệp
  • Chuyển đổi các nhu cầu kinh doanh chưa rõ ràng thành các lựa chọn giải pháp với những đánh đổi được xác định
  • Quản lý việc tiếp nhận nhu cầu, xác định mức độ ưu tiên và các khuôn khổ ra quyết định
  • Triển khai Workday Help để hỗ trợ nhu cầu cấp 1 và cấp 2 cho Vận hành Nhân sự và toàn bộ tổ chức Nhân sự
  • Thúc đẩy tiêu chuẩn hóa toàn cầu đồng thời đáp ứng các yêu cầu theo khu vực và doanh nghiệp
  • Cập nhật tài liệu và duy trì mức độ sẵn sàng cho kiểm toán cũng như các thông lệ kiểm soát thay đổi
  • Dẫn dắt các chương trình Workday phức tạp từ thiết kế giải pháp đến triển khai
  • Tìm kiếm cơ hội tự động hóa và cải tiến quy trình Nhân sự
  • Tạo hoặc giám sát các báo cáo và bảng điều khiển nâng cao
  • Bảo vệ tính chính xác, nhất quán và khả năng sử dụng của dữ liệu Nhân sự
  • Cập nhật các phát triển kỹ thuật và đóng góp cho hoạt động học tập chuyên môn cũng như các hiệp hội trong ngành

Yêu cầu

  • Từ 18 tuổi trở lên
  • Có bằng cử nhân trong lĩnh vực liên quan và ít nhất 15 năm kinh nghiệm về HRIS hoặc công nghệ nhân sự, hoặc bằng thạc sĩ và ít nhất 12 năm kinh nghiệm
  • Có từ 5 đến 10 năm kinh nghiệm chuyên sâu, thực tiễn về cấu hình Workday
  • Ưu tiên cao ứng viên có chứng chỉ Workday về HCM, Compensation, Talent và/hoặc Integrations
  • Có kinh nghiệm với các hoạt động tích hợp Workday bằng Studio, EIB hoặc API
  • Hiểu về các công cụ báo cáo, SQL hoặc các khái niệm phân tích nâng cao
  • Đã tham gia xây dựng hoặc hoàn thiện mô hình quản trị HRIS lấy Workday làm trung tâm
  • Đã triển khai mô hình hỗ trợ cấp 1 và cấp 2 tập trung bằng Workday Help
  • Thành thạo nâng cao Microsoft Office, bao gồm Excel, và các nền tảng HRIS
  • Có thành tích đã được chứng minh trong quản lý dự án
  • Đã thiết kế các giải pháp Workday phức tạp trải rộng trên nhiều mô-đun
  • Hiểu về tích hợp, bảo mật, quy trình kinh doanh và cấu trúc dữ liệu
  • Có kinh nghiệm làm việc trong môi trường toàn cầu
  • Giao tiếp xuất sắc và xây dựng quan hệ thông qua đàm phán và tạo ảnh hưởng
  • Quản lý hiệu quả các ưu tiên cạnh tranh trong môi trường năng động
  • Áp dụng tốt các kỹ năng phân tích, giải quyết vấn đề và lập tài liệu
  • Xác định và xử lý nhu cầu phân tích trong những tình huống chưa có đầy đủ thông tin rõ ràng
  • Chú ý sát sao đến chi tiết và chủ động báo cáo các vấn đề
  • Phối hợp hiệu quả và đóng góp vào kết quả chung của nhóm

Phúc lợi

  • Hình thức làm việc từ xa
  • Thông thường yêu cầu đi công tác dưới 5%
  • Cơ hội việc làm bình đẳng và hỗ trợ điều chỉnh hợp lý

Việc làm liên quan

CooperCompanies

Quản lý bán hàng khu vực, Vùng Vịnh San Francisco

CooperCompanies

Dẫn dắt đội ngũ Account Executive của CooperVision và phát triển doanh số kính áp tròng trên khắp Vùng Vịnh San Francisco. Vai trò tập trung vào doanh số và biên lợi nhuận khu vực, huấn luyện đội ngũ và triển khai hoạt động thương mại.

Mở
Venus AI LLC

Quản lý Kinh doanh Khu vực, Thẩm mỹ Y khoa — Minnesota và Iowa

Venus AI LLC

Phát triển doanh số trong khu vực Minnesota và Iowa cho các thiết bị thẩm mỹ y khoa của Venus Concept. Xây dựng quan hệ với khách hàng, giới thiệu sản phẩm và đạt chỉ tiêu doanh thu.

Mở
GSK

Đại diện kinh doanh thuốc hô hấp GSK

GSK

Quảng bá các thuốc điều trị hô hấp của GSK trên bán đảo Mornington, phát triển địa bàn và kết nối với các chuyên gia y tế. Công việc bao gồm gặp khách hàng trực tiếp từ thứ Hai đến thứ Sáu và làm việc ngoài thị trường năm ngày mỗi tuần.

Mở
Stryker

Đại diện kinh doanh chăm sóc sức khỏe vú

Stryker

Giới thiệu công nghệ chẩn đoán hình ảnh SPY và DermACELL của Stryker đến các bệnh viện trên khắp Alabama. Công việc tập trung vào hướng dẫn khách hàng, đánh giá sản phẩm, phát triển số ca thực hiện và doanh số trong khu vực.

Mở
Cyera

Giám đốc Kinh doanh Khu vực Thương mại, ANZ

Cyera

Dẫn dắt đội ngũ bán hàng thương mại tại ANZ của Cyera, huấn luyện các Giám đốc Khách hàng và phát triển địa bàn để đạt hoặc vượt chỉ tiêu. Vai trò tập trung vào bán giải pháp bảo mật đám mây và dữ liệu trong môi trường công nghệ phát triển nhanh.

Mở
U.S. Bank

Chuyên viên phân tích báo cáo và thông tin cấp cao

U.S. Bank

Hiện đại hóa hoạt động báo cáo tài chính và phân tích tại U.S. Bank bằng cách tạo các sản phẩm dữ liệu tự động và thông tin chuyên sâu về rủi ro. Xây dựng giải pháp hỗ trợ ra quyết định giúp các nhóm hành động dựa trên thông tin đáng tin cậy và kịp thời.

Mở
Bank of America

Chuyên viên phân tích chỉ số và báo cáo cấp cao

Bank of America

Đo lường hiệu quả kỹ thuật trong bộ phận Dịch vụ vận hành ứng dụng và Kỹ thuật của Bank of America. Chuẩn hóa chỉ số và cung cấp báo cáo cho lãnh đạo, thông tin tối ưu hóa và phân tích rủi ro.

Mở
Advarra

Chuyên viên phân tích dữ liệu kinh doanh thông minh II

Advarra
501 – 1.000 Nhân viên
Hậu cầnTiếp thịTư vấn

Với vai trò Chuyên viên phân tích dữ liệu kinh doanh thông minh II tại Advarra, bạn sẽ hỗ trợ hệ sinh thái công nghệ nghiên cứu lâm sàng của công ty. Bạn sẽ xây dựng mô hình dữ liệu, quy trình dữ liệu, bảng điều khiển và phân tích chuyên sâu bằng SQL, Snowflake, Databricks và Excel.

Mở