Frida phát triển các sản phẩm thiết thực về sức khỏe và chăm sóc sức khỏe cho em bé, cha mẹ mới, người đang mong có con và những người đang cố gắng thụ thai. Thông qua các thương hiệu như Frida Baby, Frida Mom và Frida Fertility, công ty tạo ra các công cụ hỗ trợ việc chăm sóc con hằng ngày, phục hồi sau sinh, thai kỳ và khả năng sinh sản. Các sản phẩm của công ty được thiết kế để giải quyết những khó khăn phổ biến bằng các giải pháp đơn giản, từ những vật dụng thiết yếu cho trẻ sơ sinh như NoseFrida SnotSucker đến các bộ sản phẩm phục hồi và sản phẩm hỗ trợ thụ thai.
Chuyên viên tuyển dụng cấp cao Miami Hybrid
Dẫn dắt hoạt động tuyển dụng toàn diện và các chương trình vòng đời nhân tài cho Frida, công ty sản phẩm dành cho cha mẹ. Xây dựng nguồn ứng viên, tư vấn quản lý tuyển dụng và hỗ trợ hội nhập tại văn phòng kết hợp ở Miami.
Mô tả
- Dẫn dắt các sáng kiến nhân tài từ đầu đến cuối, bao gồm tuyển dụng, gắn kết cộng tác viên, hội nhập và trải nghiệm ứng viên
- Tìm kiếm và thu hút ứng viên thông qua trang tuyển dụng, mạng xã hội, hoạt động kết nối và tiếp cận trực tiếp
- Xem xét hồ sơ và thực hiện phỏng vấn trực tiếp cũng như trực tuyến
- Đánh giá trình độ, năng lực, mức độ phù hợp về giá trị, kỹ năng, kinh nghiệm và sự phù hợp với văn hóa của ứng viên
- Phối hợp với quản lý tuyển dụng để làm rõ nhu cầu nhân sự và xây dựng chiến lược tuyển dụng
- Xây dựng mối quan hệ với ứng viên, cộng tác viên, quản lý tuyển dụng và các bên liên quan liên chức năng
- Làm việc với các công ty tuyển dụng, nhà cung cấp nhân sự và đối tác cộng tác viên để củng cố nguồn ứng viên
- Xây dựng nguồn ứng viên cho các vị trí đang tuyển và dự kiến tuyển
- Tư vấn cho quản lý tuyển dụng về các phương pháp tuyển dụng hiệu quả
- Điều phối quá trình hội nhập và hỗ trợ nhân viên mới chuyển tiếp vào tổ chức
- Phối hợp với bộ phận Nhân sự và lãnh đạo doanh nghiệp về hoạch định nhân tài, khả năng mở rộng lực lượng lao động và các chương trình vòng đời nhân viên
- Theo dõi hoạt động tuyển dụng, chỉ số tuyển dụng, thông tin cộng tác viên và các KPI thu hút nhân tài
- Duy trì báo cáo nhân sự, nhân viên mới và KPI thu hút nhân tài cùng Giám đốc cấp cao phụ trách Quản lý nhân tài
- Tối ưu hóa quy trình tuyển dụng và trải nghiệm ứng viên để nâng cao hiệu quả và khả năng mở rộng
- Thực hiện các dự án bổ sung theo phân công
Yêu cầu
- Bằng cử nhân chuyên ngành nhân sự, quản trị kinh doanh hoặc lĩnh vực liên quan
- Ít nhất tám năm kinh nghiệm tuyển dụng, ưu tiên kinh nghiệm trong môi trường năng động
- Có thành tích được chứng minh trong việc tìm kiếm và thu hút nhân tài cho nhiều vị trí và ngành nghề
- Am hiểu sâu về vòng đời tuyển dụng và có kinh nghiệm quản lý nhiều vị trí tuyển dụng cùng lúc
- Kỹ năng giao tiếp bằng văn bản và lời nói xuất sắc
- Có khả năng xây dựng quan hệ hợp tác vững chắc với ứng viên, quản lý tuyển dụng và các bên liên quan bên ngoài
- Thành thạo các phương pháp và công cụ tìm kiếm ứng viên như LinkedIn, trang tuyển dụng và mạng xã hội
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm phối hợp liên chức năng về hoạch định lực lượng lao động, hội nhập hoặc các chương trình vòng đời nhân tài rộng hơn
- Thận trọng, bảo mật và có khả năng phán đoán chuyên nghiệp
- Tư duy thực tế, tập trung vào giải pháp, có khả năng xử lý sự không rõ ràng, giải quyết vấn đề hiệu quả và xây dựng quan hệ hợp tác liên chức năng
- Kỹ năng tổ chức và quản lý thời gian tốt
- Có khả năng làm việc độc lập đồng thời cân bằng các ưu tiên cạnh tranh trong môi trường định hướng thời hạn
- Phải sinh sống tại Miami, Florida và có thể làm việc trực tiếp tại văn phòng từ thứ Ba đến thứ Năm trong vai trò kết hợp này
Phúc lợi
- Các lựa chọn gói bảo hiểm y tế, nha khoa và thị lực
- Bảo hiểm nhân thọ do công ty chi trả
- Các lựa chọn bảo hiểm bổ sung, bao gồm bảo hiểm tai nạn, thương tật ngắn hạn, thương tật dài hạn và ung thư
- Tài khoản chi tiêu linh hoạt và tài khoản tiết kiệm y tế
- Đối ứng 401(k) lên đến 4% với quyền sở hữu ngay lập tức
- Thời gian nghỉ có lương dồi dào, bao gồm PTO tự chọn, ngày lễ liên bang, ngày nghỉ ốm và chăm sóc sức khỏe, ngày nghỉ linh hoạt và ngày nghỉ sinh nhật
- Nghỉ thai sản và nghỉ dành cho cha mẹ
- Các hoạt động chăm sóc sức khỏe hằng tuần tại văn phòng
- Môi trường làm việc thân thiện với chó
- Các chương trình học tập và phát triển hỗ trợ tiến bộ nghề nghiệp và phát triển cá nhân
- Sự kiện và hoạt động ngoại khóa toàn công ty
- Ngày Phục vụ Cộng đồng hằng năm và các cơ hội tình nguyện
- Ưu đãi độc quyền cho sản phẩm của công ty
- Các vai trò được phê duyệt có thể làm việc từ xa vào thứ Hai và thứ Sáu