AT&T
AT&T
AT&T — телекомунікаційна й технологічна компанія, яка надає споживачам, підприємствам і організаціям державного сектору послуги мобільного зв’язку, інтернету та оптоволоконного доступу. Компанія розвиває мережеві технології, зокрема співпрацю у сфері Open RAN, забезпечує зв’язок для громадської безпеки через FirstNet, займається відновленням інфраструктури після стихійних лих, споживчими пристроями та захистом конфіденційності даних. AT&T також приділяє увагу сталому розвитку, культурному різноманіттю та інклюзії, корпоративній відповідальності й державній політиці. Завдяки численній команді та тривалій історії роботи компанія пропонує кар’єрні можливості у сфері комунікаційної інфраструктури, цифрових технологій, обслуговування клієнтів і відповідальних інновацій.

Провідний фахівець з управління технологіями та бізнесом — трансформація з використанням ШІ

Керуйте зусиллями AT&T із перетворення впровадження ШІ та технологій на прийняття, управління, комунікації та вимірювану бізнес-цінність. Забезпечуйте готовність до змін для технічних, операційних команд, а також команд роботи з клієнтами й працівниками.

Опис

  • Розробляйте операційну модель управління змінами, яка перетворює можливості ШІ на вимірювані бізнес-результати та результати для клієнтів
  • Керуйте взаємодією між технічними й бізнес-зацікавленими сторонами у складних ініціативах у сферах ШІ, продуктів, технологій, процесів та операційних моделей
  • Перетворюйте технічні дорожні карти, релізи, можливості систем, засоби контролю та залежності на операційні наслідки, дії для забезпечення готовності й рішення керівництва
  • Створюйте основи у сферах людей, процесів, управління та комунікацій, необхідні для відповідального масштабування ШІ
  • Співпрацюйте з командами продуктів, технологій, ШІ, програм і операцій від прийняття ініціативи до запуску, стабілізації та постійної підтримки
  • Перетворюйте технічні проєкти на зміни ролей, робочих процесів, процедур, прав ухвалення рішень, знань, навчання, засобів контролю, клієнтських сценаріїв і моделей підтримки
  • Пов’язуйте етапи впровадження з контрольними точками готовності для узгодження зацікавлених сторін, активізації керівників, навчання, комунікацій, зниження ризиків і підтримки запуску
  • Виявляйте до розгортання перешкоди для прийняття, залежності від застарілих систем, прогалини в робочих процесах, виняткові сценарії та непередбачені наслідки для клієнтів або працівників
  • Відповідайте за інтегровані стратегії управління змінами для високоефективних міжфункціональних ініціатив із трансформації та впровадження ШІ
  • Керуйте оцінюванням впливу та плануванням готовності у сферах людей, процесів, технологій і клієнтського досвіду
  • Створюйте операційні практики для людей і ШІ, що охоплюють відповідальність, повноваження щодо ухвалення рішень, управління винятками, зворотний зв’язок, контроль і постійне вдосконалення
  • Координуйте підготовку засобів і матеріалів, навчання, підготовку до запуску, період посиленої підтримки, перевірки через 30, 60 і 90 днів та перехід до стабільної операційної діяльності
  • Керуйте портфельними комунікаціями щодо змін, запусків, ризиків, рішень, необхідних дій і реалізованої цінності
  • Розробляйте повідомлення для різних аудиторій, брифінги для керівників, виїзні презентації, набори інструментів для керівників, комунікації про запуск, поширені запитання, кампанії із залучення та історії результатів
  • Визначайте й відстежуйте показники готовності, прийняття, рівня володіння, зміни поведінки, операційної ефективності, впливу на клієнтів і реалізації цінності
  • Наставляйте менш досвідчених працівників і самостійно керуйте великими проєктами стратегічного значення

Вимоги

  • Досвід керування змінами, організаційною готовністю, технічним впровадженням, комунікаціями, управлінням програмами або бізнес-трансформацією
  • Підтверджена здатність перетворювати складні зміни в технологіях, продуктах або процесах на бізнес-дії та комунікації на рівні керівництва
  • Сильні навички створення історій для керівників, впливу на зацікавлені сторони, фасилітації, планування та міжфункціонального лідерства
  • Практичні знання проєктування операційних моделей, вимірювання прийняття, готовність до запуску, управління та реалізацію цінності
  • Здатність працювати між технічними й бізнес-функціями, зосереджуючись на потребах клієнтів і працівників
  • Сильні навички управління проєктами
  • Бажано мати ступінь бакалавра з комп’ютерних наук, бізнесу або спорідненої галузі
  • Щонайменше п’ять років відповідного досвіду
  • Для певних напрямів може знадобитися сертифікація

Переваги

  • Медичне, стоматологічне страхування та страхування зору
  • Пенсійний план 401(k)
  • Відшкодування витрат на навчання
  • Оплачувана відпустка та святкові дні, зокрема щонайменше 23 дні відпустки щороку та дев’ять святкових днів, визначених компанією
  • Оплачувана відпустка у зв’язку з народженням або усиновленням дитини
  • Оплачувана відпустка для догляду за членом сім’ї
  • Додаткова оплачувана відпустка через хворобу понад вимоги законодавства штату й місцевих норм може бути доступною, але не захищається законом
  • Відшкодування витрат на усиновлення
  • Короткострокове та довгострокове страхування на випадок непрацездатності
  • Страхування життя та від нещасного випадку зі смертельним наслідком
  • Додаткові програми страхування критичних захворювань, нещасних випадків, госпіталізації та групові юридичні програми
  • Програми допомоги працівникам
  • Широкий спектр програм підтримки добробуту працівників
  • Знижки до 50% на відповідні мобільні тарифні плани й аксесуари AT&T, інтернет AT&T і доступні оптоволоконні послуги, а також телефонні послуги AT&T