Shake Shack
Shake Shack
Shake Shack — сучасна компанія у сфері швидкого харчування та напоїв, заснована 2004 року. Вона передусім відома бургерами, сендвічами з курятиною, хот-догами, картоплею фрі хвилястої нарізки, замороженим кремовим десертом, молочними коктейлями, пивом і вином. Ресторани в стилі придорожніх закусочних роблять акцент на свіжих простих інгредієнтах і більш вишуканому форматі невимушеної кухні. Shake Shack також взаємодіє з клієнтами через сезонні пропозиції, подарункові картки, фірмові товари та цифрові платформи, що підтримують якість обслуговування й дотримання принципів конфіденційності.

Директор із бренд-комунікацій та корпоративних комунікацій — Shake Shack (Нью-Йорк, гібридний формат)

Керуйте споживчими та корпоративними комунікаціями Shake Shack: від PR-стратегії й сторітелінгу бренду до комунікацій керівників і управління репутацією. Керуйте комунікаційними командами та агентствами, формуючи культурну значущість компанії й історію її зростання.

Опис

  • Розробляйте стратегії споживчого PR, що охоплюють кухню Shake Shack, гостьовий досвід, кампанії, колаборації, партнерства та ключові події бренду.
  • Перетворюйте новини меню, бізнес-пріоритети, думки гостей та ініціативи бренду на переконливі історії.
  • Вибудовуйте відносини зі лайфстайл-, гастрономічними, культурними, діловими та галузевими медіа.
  • Співпрацюйте з командами бренд-маркетингу, кулінарного напряму, цифрових технологій, технологій, соціальних мереж, операційної діяльності, розвитку та з агентствами над інтегрованими комунікаційними планами.
  • Керуйте пресматеріалами, повідомленнями, роботою з медіа, посівами, заходами та вимірюванням результатів.
  • Розробляйте стратегії корпоративних комунікацій, що поєднують місію, результати, людей та історію зростання Shake Shack.
  • Керуйте корпоративним сторітелінгом у здобутих, власних і керівницьких каналах.
  • Консультуйте керівників вищої ланки та розробляйте повідомлення для внутрішніх і зовнішніх комунікацій.
  • Підтримуйте управління проблемними ситуаціями та реагування на репутаційні ризики за допомогою повідомлень, сценарного планування, рекомендацій для медіа та комунікацій зі стейкхолдерами.
  • Керуйте комунікаційною командою, наставляйте її учасників і розвивайте їх.
  • Визначайте цілі, пріоритети та показники успіху команди, забезпечуючи коучинг і зворотний зв’язок.
  • Координуйте комунікації між бізнес-функціями та керівництвом вищої ланки.
  • Керуйте агентствами-партнерами, фрилансерами та зовнішніми підрядниками.
  • Керуйте комунікаційними бюджетами, обсягом робіт агентств і плануванням ресурсів спільно з директором із комунікацій та фінансовою командою.

Вимоги

  • Підтверджений досвід розроблення та реалізації інтегрованих стратегій бренд-комунікацій і корпоративних комунікацій, узгоджених із бізнес-пріоритетами, прихильністю до бренду, репутаційними цілями та цілями щодо згадок у медіа; бажаний досвід у ресторанній або готельній сфері.
  • Досвід керівництва, управління та розвитку команд, а також здатність надихати людей і забезпечувати результати.
  • Сильні аналітичні навички для використання даних про медіа, тональність, поширення ключових повідомлень, репутаційні сигнали та ефективність кампаній під час формування стратегії й оцінювання впливу комунікацій.
  • Глибока експертиза у сторітелінгу бренду та управлінні репутацією, зокрема в захисті й розвитку голосу Shake Shack у споживчих, корпоративних, керівницьких комунікаціях і комунікаціях щодо проблемних ситуацій.
  • Відмінні навички письмової та усної комунікації, здатність впливати на керівників вищої ланки та зовнішніх партнерів і презентувати їм інформацію.
  • Ступінь бакалавра у сфері комунікацій, журналістики, маркетингу, бізнесу або суміжній галузі.
  • Від семи до дев’яти років досвіду управління.
  • Понад 10 років професійного досвіду.

Переваги

  • Щотижнева виплата заробітної плати та бонуси за результатами роботи
  • Знижки на страви Shake Shack
  • Корпоративні знижки на подорожі, електроніку, товари для здоров’я, дозвілля та багато іншого
  • Медичне, стоматологічне страхування та страхування зору*
  • Оплачуване роботодавцем страхування життя та страхування на випадок інвалідності*
  • План 401(k) із внесками роботодавця*
  • Оплачувана відпустка*
  • Оплачувана відпустка у зв’язку з народженням або усиновленням дитини*
  • Доступ до програми допомоги працівникам із першого дня
  • Пільги на проїзд і паркування до сплати податків
  • Рахунки гнучких витрат і рахунки для догляду за утриманцями*
  • Можливості професійного розвитку та кар’єрного зростання