
Halter, süt ve besi sığırı yetiştiricileri için bağlantılı hayvancılık yönetimi teknolojileri geliştiren bir tarım teknolojileri şirketidir. Güneş enerjisiyle çalışan giyilebilir tasma sistemleri, bağlantı kulesi ve mobil uygulaması; sanal çit, sürünün uzaktan yönlendirilmesi, hayvanların gerçek zamanlı konum takibi, sağlık ve kızgınlık izleme ile hassas mera yönetimini destekler. Halter sistemi, çiftçilerin otlatma ve yem dağıtımını daha doğru yönetmesine yardımcı olarak manuel iş yükünü azaltmayı, hayvan refahını ve yetiştirme sonuçlarını desteklemeyi ve günlük çiftlik verimliliğini artırmayı amaçlar. Şirket Yeni Zelanda, Avustralya ve Amerika Birleşik Devletleri'nde faaliyet göstermektedir.
Kurumsal Müşteri Yönetimi Lideri - Queensland, Avustralya Uzaktan
Queensland genelinde sanal çit teknolojisi için Halter’ın kurumsal kilit müşteri programına liderlik edin. Müşteri yönetimi ekibini kurun ve büyükbaş hayvan üreticileri arasındaki büyümeyi yönlendirin.
Açıklama
- Queensland genelinde Halter’ın kurumsal kilit müşteri programına liderlik edin.
- Büyük ölçekli kurumsal sığır üreticileri için stratejiyi, ekip yapısını ve ölçeklenebilir uygulama kılavuzlarını oluşturun.
- Düzenli toplantılar, müşteri hesap değerlendirmeleri ve anlaşma planlamasıyla Queensland Kilit Müşteri Yöneticisi ekibini işe alın, geliştirin ve yönetin.
- Hesap segmentleri ve genişleme planları da dâhil olmak üzere kurumsal ilişkilerin stratejik yönünü belirleyin.
- Pilot programlardan Halter teknolojisinin tam ölçekli entegrasyonuna kadar stratejik müşteri portföylerini yönetin.
- Müşterilerin yatırımlarından en yüksek değeri elde etmelerine yardımcı olurken müşteri bağlılığını, büyümeyi ve sürdürülebilir uzun vadeli gelişimi destekleyin.
- Birden fazla kuruluştaki üst düzey yöneticilere, yönetim kurullarına ve karar vericilere danışmanlık yapın.
- Hesap büyümesi, bölge genişlemesi ve yeni gelir fırsatları konusunda İş Geliştirme ve Satış liderleriyle iş birliği yapın.
- Müşteri geri bildirimlerini, eğitimleri ve uygulamaya alma planlarını ürün, destek ve satış ekipleriyle koordine edin.
- Gelir tahminlerini, hesap performansı analizini, risk ve büyüme değerlendirmelerini ve yönetime sunulan raporlamayı destekleyin.
- Diğer bölgelere genişlemeyi destekleyecek tekrarlanabilir müşteri yönetimi girişimleri ve uygulama kılavuzları geliştirin.
Gereksinimler
- Yüksek performanslı satış veya müşteri yönetimi ekiplerine liderlik etmiş kanıtlanmış yöneticilik deneyimi.
- Karmaşık kurumsal hesapları yönetme ve sürdürülebilir büyüme sağlama deneyimi.
- Yöneticilerle, birden fazla paydaşla ve karmaşık kuruluş yapılarıyla çalışırken özgüvenli olma.
- Genişleme fırsatlarını bulma ve bunları sonuçlandırılmış işlere dönüştürme deneyimi.
- Tarım sistemleri veya kırsal işletme operasyonlarıyla doğrudan çalışma deneyimi.
- Güçlü ticari muhakeme ve işletme ekonomisini net biçimde kavrama.
- İş etkisini ölçme ve açıklama becerisi.
- Güçlü stratejik planlama ve pratik uygulama becerileri.
- Hızla değişen bir ortamda bağımsız çalışabilme ve belirsizliği yönetebilme.
- Queensland ve Northern Territory genelinde düzenli seyahat etmeye istekli olma.
- Çiftlik yöneticileri, genel müdürler, yönetim kurulları, üst düzey yöneticiler ve birden fazla kuruluştaki karar vericilerle ilişki kurabilme.
- Ürün, destek, satış, İş Geliştirme ve liderlik ekipleriyle iş birliği yapabilme.
- Gelir tahminlerini ve stratejik planlamayı destekleyebilme.
Yan Haklar
- Her gün atıştırmalık ve içeceklere erişim.
- Southern Cross Sağlık Sigortası.
- Birincil bakıcılar için altı ay tam ücretli ebeveyn izni.
- İkincil bakıcılar için dört hafta tam ücretli izin.
- Çalışanlar ve aileleri için ek ebeveynlik hakları.
- Kişisel gelişim için yıllık 1.000 ABD doları bütçe.
- Sağlık ve esenlik izni.
- Sınırsız ücretli yıllık izin.
- Maaş, yan haklar ve çalışan hisse sahipliği planından oluşan ücret paketi.
- Kapsayıcı ve çeşitliliğe önem veren iş yeri.
- Özerklik, uzmanlaşma ve öğrenme fırsatları.
- Çalışan hisse sahipliği planı.