
Global Language Strategies, kamu kurumlarına ve ticari işletmelere 100’den fazla dilde iletişimi destekleyen dil hizmetleri sunar. Hizmetleri arasında onaylı çeviri, sözlü çeviri, deşifre, dil eğitimi ve proje yönetimi yer alır. Şirket, 8(a) sertifikalı ve kadınların sahip olduğu küçük bir işletmedir; doğru ve zamanında dil çözümleri sunmak için ATA sertifikalı dil uzmanlarından ve ISO kalite yönetimi ilkelerinden yararlanır.
Japonca-İngilizce Çevirmen ve Editör
Global Language Strategies için Japonca ve İngilizce resmi kayıtları, hukuki belgeleri, sertifikaları ve transkriptleri çevirin ve gözden geçirin. Bu uzaktan yürütülen serbest çalışma sözleşmesi, gizli bilgiler içeren ve sıkı teslim tarihleri olan görevleri kapsar.
Açıklama
- Belgeleri Japonca ile İngilizce arasında çevirin
- Çevirileri doğruluk, dil bilgisi, biçim ve tutarlılık açısından düzenleyip gözden geçirin
- Resmi kayıtları, hukuki belgeleri, sertifikaları ve akademik transkriptleri çevirip düzenleyin
- Gizli bilgileri koruyun
- Müşteri talimatlarına ve biçim standartlarına uyun
- Bir ila iki günlük teslim süresi gerektiğinde de dâhil olmak üzere görevleri son tarihlerine kadar tamamlayın
Gereksinimler
- ABD vatandaşı olun ve hâlihazırda ABD'de ikamet edin
- Parmak izi alınmasını da içeren Tier 1 arka plan soruşturmasından geçmeye istekli olun
- Japonca ve İngilizceye ana dil düzeyinde veya ileri derecede hâkim olun
- En az iki yıllık kanıtlanabilir çeviri veya editörlük deneyimine sahip olun
- Ayrıntılara dikkat edin
- Belgeleri biçimlendirme beceriniz güçlü olsun
- Müşteriye teslim edilmeye hazır işler üretin
- Güvenilir ve verimli çalışın, teslim tarihlerine uyun
- Bağımsız çalışmaya yatkın olun
- Açık ve etkili iletişim kurun
- İş birliğine açık ve profesyonel bir yaklaşım benimseyin
- Güncel Windows yazılımlarına erişiminiz olsun
- Standart belge biçimleriyle çalışın
- Çeviri ve düzenleme için kelime başına ücret belirtin
- Gerektikçe görev almayı kabul edin
Yan Haklar
- Serbest bağımsız yüklenici olarak çalışma
- Uzaktan çalışma düzeni
- İhtiyaca göre sunulan sürekli görevler