Hill International, Inc.
Hill International, Inc.
1.001 – 5.000 Çalışanlar
DanışmanlıkLojistikPazarlama
Hill International, Inc. altyapı, yapı ve çevre projelerine hizmet veren küresel bir proje ve inşaat yönetimi şirketidir. 1976 yılında kurulan şirket, onlarca yıllık deneyimini ve 100'den fazla ofisten oluşan ağını kamu ve ticari müşterilerin projelerine taşıyarak yerel bilgi birikimini uluslararası uygulama yetkinlikleriyle birleştirir.

İnsan Kaynakları İş Ortağı, Batı Bölgesi (Hibrit)

California ve Batı Amerika Birleşik Devletleri genelindeki Hill International yöneticilerine iş gücü stratejisi, çalışan ilişkileri ve organizasyonel etkinlik konularında danışmanlık yapın. Yetenek planlaması, değişim girişimleri ve pratik İK rehberliği aracılığıyla altyapı odaklı ekipleri destekleyin.

Açıklama

  • California ve Batı Amerika Birleşik Devletleri genelindeki iş liderlerine çalışanlarla ilgili öncelikler konusunda danışmanlık yapın
  • Liderlerle iş gücü planlaması, yetenek geliştirme, yedekleme planlaması, çalışan bağlılığı ve organizasyon tasarımı konularında çalışın
  • Çalışan ilişkileri konularına, soruşturmalara, performans yönetimine, koçluğa ve çatışma çözümüne rehberlik edin
  • Kararları desteklemek ve iş zorluklarını çözmek için iş gücü analitiğini ve İK uzmanlığını kullanın
  • Değişim yönetimi faaliyetlerini yönlendirin ve daha kapsamlı iş dönüşümüne katkıda bulunun
  • Başta California düzenlemeleri olmak üzere federal, eyalet ve yerel istihdam gerekliliklerine uyumu sürdürün
  • İş sonuçlarını ve çalışan deneyimini güçlendiren İK programlarını sunmak için Mükemmeliyet Merkezleri ve bölgesel liderlerle çalışın

Gereksinimler

  • İnsan Kaynakları, İşletme, Organizasyonel Gelişim veya ilgili bir alanda lisans derecesi
  • İK iş ortaklığı veya çalışan ilişkileri alanında en az beş yıl ilerleyici deneyim
  • Geçerli ABD Savunma Bakanlığı Çok Gizli (TS) güvenlik izni
  • California istihdam hukuku ve çok eyaletli İK uygulamaları konusunda güçlü bilgi
  • Her seviyedeki liderlerle ilişki kurma ve onları etkileme konusunda kanıtlanmış başarı
  • Mükemmel iletişim, koçluk, danışmanlık ve problem çözme becerileri
  • Birden fazla lokasyona dağılmış ekipleri destekleme deneyimi
  • PHR, SPHR, SHRM-CP veya SHRM-SCP sertifikası tercih edilir
  • Mühendislik, inşaat, danışmanlık, profesyonel hizmetler veya proje tabanlı kuruluşlarda deneyim tercih edilir
  • İş gücü analitiği, ücretlendirme, yetenek yönetimi ve organizasyonel gelişim deneyimi tercih edilir
  • İş ihtiyaçları gerektirdiğinde Batı Bölgesi genelinde seyahat etmeye istekli olmak tercih edilir

Yan Haklar

  • Çalışanlar ve uygun durumdaki bakmakla yükümlü olunan kişiler için sağlık, diş ve göz sigortası
  • Uygun olduğu durumlarda Sağlık Tasarruf Hesapları ve Esnek Harcama Hesapları
  • Şirket tarafından finanse edilen hayat sigortası
  • Şirket tarafından finanse edilen kısa ve uzun vadeli maluliyet teminatı
  • Çalışan Destek Programı
  • Şirket eşleşmeli katkılar içeren 401(k) emeklilik planı
  • Finansal refah kaynakları
  • Ek gönüllü sigorta seçenekleri
  • Çalışan Hisse Satın Alma Programı
  • Rekabetçi ücretli izin
  • Ücretli şirket tatilleri
  • Liderlik geliştirme fırsatları
  • Mesleki sertifikalar için destek
  • Küresel bir kuruluş içinde kariyer gelişimi fırsatları
  • Üst düzey liderlere ve stratejik iş girişimlerine erişim
  • Hibrit çalışma ortamı
  • Bölgesel seyahat fırsatları