Spiralyze, B2B SaaS ve diğer işletmelere hizmet veren bir dönüşüm oranı optimizasyonu ajansıdır. Yaklaşımı, yeni deney varyasyonlarına yön verebilecek kalıpları belirlemek için aktif olarak test yapan 78.000’den fazla web sitesinden elde edilen verileri kullanan bir makine öğrenimi tahmin motorunu uçtan uca A/B testi hizmetleriyle birleştirir. Ekip; tasarım, metin yazarlığı, geliştirme, kalite güvence, analitik ve proje yönetimi alanlarındaki A/B testi uzmanlarını bir araya getirir. Spiralyze’ın çalışmaları, şirket materyallerinde açıklanan performansa dayalı fiyatlandırma modeli ve sonuç odaklı iş birliği koşulları çerçevesinde, web sitesi dönüşüm performansını iyileştirmeye odaklanır.
Filipinler'de Uzaktan Çalışan İşe Alım Uzmanı
Spiralyze için aday bulma, ön eleme ve mülakat süreçlerini yürüterek uçtan uca işe alım faaliyetlerine destek olun. Veri odaklı bir A/B test şirketinde yetenek havuzlarını, işe alım metriklerini ve ATS kayıtlarını yönetin.
Açıklama
- İş ilanı panoları, sosyal platformlar ve networking etkinlikleri aracılığıyla aday bulun
- Nitelikli adayları belirlemek için özgeçmişleri ve başvuruları inceleyin
- Adayların niteliklerini, deneyimlerini ve kültürel uyumunu değerlendirmek için mülakat yapın
- İş ilanlarının hazırlanmasını ve yayımlanmasını destekleyin
- Aday kayıtlarını güncel tutun ve işe alım metriklerini izleyin
- İşe alım süreci boyunca olumlu bir aday deneyimi sunun
- Kadro ihtiyaçlarını ve rol gerekliliklerini netleştirmek için İK ve işe alım yöneticileriyle iş birliği yapın
- Indeed, Upwork, Behance ve LinkedIn'de potansiyel yetenekleri arayın
- Sektördeki gelişmeleri, iş gücü piyasası koşullarını ve işe alım uygulamalarını takip edin
- İşe alım iş akışlarını düzenlemek ve kayıtların doğruluğunu korumak için aday takip sistemi kullanın
- İK ve İşe Alım Başkanı'na rapor verin
- Büyük markalara hizmet veren veri odaklı A/B test işletmesi için yetenekleri çekme, değerlendirme ve işe alma süreçlerinde Spiralyze'a destek olun
Gereksinimler
- Soru sormaya ve adayların deneyimleri hakkında bilgi edinmeye istekli olun
- Adayları işe alım sürecinde verimli bir şekilde ilerletin
- Potansiyel çalışanlarla iletişim kurarken şirketi profesyonel biçimde temsil edin
- Adaylara bunları açıkça anlatabilecek kadar Spiralyze'ın işini ve rollerini iyi anlayın
- Özgeçmişleri ve aday iletişimlerini ayrıntılara dikkat ederek inceleyin
- Birden fazla açık pozisyon için aday durumlarını, özgeçmişleri, mülakat notlarını ve değerlendirmeleri düzenleyin
- Sözlü ve yazılı İngilizce ile etkili iletişim kurun
- İngilizceye hakim olun
- Aday takip sistemi araçlarına aşina olun
- İşe alım deneyimine sahip olmak veya UI/UX tasarımcılarıyla çalışmış olmak faydalıdır
- Tasarım pozisyonlarını ve yaratıcı portföyleri anlamak avantajdır
- İK'ya ilgi duyan yeni mezunlar ve kariyerinin başındaki profesyoneller dahil, 0–3 yıl deneyime sahip giriş seviyesi aday olun
Yan Haklar
- Gelişen dönüşüm oranı optimizasyonu sektöründe ileri düzey projelerde çalışın ve liderlerden öğrenin
- Kalıcı olarak uzaktan çalışın
- Yarı esnek çalışma saatlerine sahip tam zamanlı bir role katılın
- 3:00–15:00 EST arasındaki sekiz saatlik çalışma gününde, başlangıç ve bitiş saatlerinde esneklikle ve çalışma saatlerini birden fazla bloğa bölme seçeneğiyle çalışın
- Yeni bir bilgisayar veya yazılım için teknoloji masrafı desteği alın
- Şirket tarafından finanse edilen kurslara ve mesleki eğitimlere erişin
- Resmî tatillere ek olarak 20 gün ücretli izin kullanın