Neko Health är ett konsumentinriktat företag inom förebyggande hälsovård som kombinerar fysiska vårdcentraler, snabb diagnostisk skanning och läkarledda genomgångar. De årliga hälsoundersökningarna samlar in detaljerad information om bland annat kroppssammansättning, kärlhälsa, hjärtrytm, riskfaktorer för diabetes och hudhälsa. Det ger kunderna resultat som de kan använda för att upptäcka potentiella problem tidigt och följa förändringar över tid. Neko Health använder också insamlade hälsodata för jämförelser och forskning, har verksamhet i Storbritannien och Sverige och planerar att expandera till New York.
Partner för kandidatupplevelse — Neko Health, Stockholm
Samordna intervjuer och skapa en god kandidatupplevelse på Neko Health, ett företag inom förebyggande vård. Förbättra rekryteringsflöden med strukturerad rekrytering, Ashby, AI och automatisering.
Beskrivning
- Ansvara för rekryteringsaktiviteter från start till mål inom ett tilldelat område.
- Samordna intervjuer för aktiva tjänster enligt överenskomna servicenivåer.
- Identifiera förseningar och risker i schemaläggningen i ett tidigt skede.
- Skapa en positiv upplevelse för kandidater och intervjuare, både online och på plats.
- Följa upp kandidatupplevelsen mot överenskomna KPI:er och förbättra friktionspunkter i kandidaters och intervjuares processer.
- Hantera komplexa eskaleringar självständigt och genomföra förändringar som förebygger att problemen återkommer.
- Underhålla rutiner och vägledning för intervjuer på plats och digitalt.
- Förbereda intervjuare och tydliggöra förväntningarna inför varje intervju.
- Lägga upp jobb, intervjuprocesser och formulär i Ashby enligt rekryteringsramverket.
- Analysera upplevelsedata, enkäter, trattmått och återkoppling för att upptäcka trender och vägleda förbättringar.
- Skapa och underhålla automatiseringar som minskar manuellt schemaläggningsarbete.
- Ge rekryterare och intervjuare praktisk vägledning, verktyg och automatisering.
Krav
- Minst fyra års praktisk erfarenhet av rekryteringssamordning eller rekryteringsverksamhet, inklusive självständigt ansvar för schemaläggning med flera deltagare.
- Erfarenhet av att använda AI- och automatiseringsverktyg för att förbättra arbetsflöden, med gott omdöme kring när resultaten bör kontrolleras och verifieras.
- Erfarenhet av att hantera komplexa intressenter och bemöta ändringar med kort varsel.
- Förmåga att prioritera flera aktiva tjänster och hantera eskaleringar inom ett tilldelat ansvarsområde.
- Goda kunskaper om strukturerad rekrytering, regelefterlevnad och integritet för kandidatdata, med förmåga att tillämpa dem korrekt i olika situationer.
- Tydlig och varm skriftlig kommunikation.
- Professionellt uppträdande på plats när du representerar Neko inför kandidater.
- Möjlighet att arbeta på kontoret tre dagar i veckan.
- Möjlighet att delta i rekryteringsevenemang vid behov.
Förmåner
- Flexibelt upplägg med hybridarbete och arbete på kontoret.
- Möjlighet att delta i rekryteringsevenemang och intervjudagar på plats.
- Möjlighet att använda AI- och automatiseringsverktyg för att förbättra arbetsflöden.
- Möjlighet att leda systematiska förbättringar med hjälp av data om kandidatupplevelser, enkäter, trattmått och återkoppling.